沈阳哪里有安全员培训中心怎么样,这个有哪些?
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- 学校介绍
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- 师资力量
- 全程授课体系
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专属班主任
专属化班主任,全程指导式伴学,督导学习进度,反馈学习效果,调整学习计划,做学员的贴身管家。
- 特色优势
- 预测考试方向,串讲预测,知识内容精密讲解,考点难点串联排查。
冲击必考点,题库训练,课程结合刷题,成绩稳步提升。
- 行业趋势
- 工资待遇
安全员
在工地上,安全员的责任是,工作非常不好做,虽然说工作相对于施工员要轻松些,但是一旦
发生事故,安全员要负很大的责任,发展前景不太好。工资大概是6000-10000左右。
安全员即企业安全生产管理人员,随着当前我国安全生产形势的发展,全国对企业配备安全生产管理人员的要求越来越规范和严格。
《安全生产法》第二十一条规定:矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
前款规定以外的其他生产经营单位,从业人员超过一百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。
- 培训学习资料
- 21、私自将瓦斯抽放主、支管路断开挪作它用。
22、随意将工作面高位裂隙孔、本煤层钻孔和放水箱等附属设施拆除。
23、采、掘工作面或总回风巷内爆破作业不对抽放管路进行保护,造成管路损坏瓦斯泄漏,中断抽采系统。
24、不按设计孔深施工钻孔且存在弄虚作假行为。(瓦斯抽放队)
25、通防旬检月验检查(包括日常通防检查),队组所得分数低于80分给予挂红牌。
二十六、私自打开密闭(进入盲巷)或破坏通防设施的责任人。
二十七、通防系统干部跟班不到位或下井不认真履行岗位职责者。
二十八、工作面控(空)顶距超规定而不进行临时支护和永久支护继续割煤的采煤机司机、综掘机司机、炮掘作业的打眼工、支护工。
二十九、工作面过构造时,不制定或不执行措施,造成支护强度严重不达标的直接责任和主要责任者。
三十、回采工作面未按规定开展煤体注水工作,或打钻深度、注水量与作业规程严重不符而作业的。
有违犯以上安全操作红线之一者,根据情节给予责任人开除、辞退、留用、免职、撤职、降级、住“三违”学习班、罚款等处分。
红、黄牌及严重“三违”管理制度
为了认真落实好集团公司“整章建制、完善标准、落实责任、规范安全管理、业务保安、员工操作”三种行为的总体要求。全面加强“四位一体”安全管理体系建设,夯实安全基础,及时消除事故隐患,规范现场操作行为,明确责任、提高境界、严格标准、量化考核。进一步明确界定挂红、黄牌及严重“三违“的管理规定,特制定相关制度如下:。
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