【动态】赤峰哪里有消防设施操作员培训招生简章
发布时间：2023/11/7 13:45:24 更新时间：2023/11/7 13:45:24
责任编辑：赤峰优路教育消防设施操作员培训（VIP会员已认证）
- 学校介绍
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2005年北京环球卓越文化发展有限公司成立，次年创办所分校，累积四年教育经验，在2009年“优路教育”诞生了!创立者赋予优路教育“让学习更有效，更有价值”的教育使命，敦促优路教育不断成长，给信任优路教育的学员提供更好、更专业的服务。优路教育涵盖工程、教师、财经三重领域，为学员提供准入类职业资格认证培训业务，教学过程中积极融入科技创新元素，改进优化优路教育的教学模式，同时汇聚专业师资打造精致产品，整合社会优质资源搭建人才交流和企业合作平台，为学员们提供优质个性化的“一站式”服务。
优路教育主营工程、教师、财经行业准入类职业(执业)资格认证培训业务，具体项目包括：工程类——建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、咨询工程师、环境影响评价师、BIM工程师、招标师;教师类——教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试;财经类——中级经济师、初/中级/会计师、注册会计师、税务师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格。
- 师资力量
- 李老师
主讲课程《消防设施操作员（中级）》
专业资历高级工程师，一级消防工程师，一级建造师
学员评价李老师的课程相当好，授课严谨，主次分明，注重分析，零基础学员听了也很透彻。
陈老师：主讲《消防设施操作员（基础知识）》；
专业资历：注册一级消防工程师、注册资产评估师。
- 课程介绍
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培训内容
理论课程：燃烧基础、危险化学品、消防水力、电气防火、建筑消防基础、消防安全检查、初起火灾处置、相关法律、法规、职业道德等内容。
中级技能
主要讲解消防巡查，消防联动控制等关于技术设备类操作相关知识，帮助认知实际工作内容。
- 开课安排
- 保障服务：1、考试不过，扣除980元产品服务成本后，全额退费或当年考试不过科目下一年免学费重读，仅交纳重读资料费。2、VIP答疑通道。
课程模块：根据各等级专业技能考试要求，进行现场技能操作演示及学习指导，和技能操作考试模拟演练，快速拔高实操应用能力。
- 特色优势
- 习题练习
针对实操理论相关知识点进行提炼总结，以习题的形式进行专项训练，帮助学员快速消化掌握重难点，强化做题能力。
习题训练-针对实操理论相关知识点进行提炼总结，以习题的形式进行专项训练，帮助学员快速消化掌握重难点，强化做题能力。
- 行业趋势
- 薪资待遇收益丰厚；目前全国的物业公司都需要增设消防操作员岗位，所以市场上很多相关的职业招聘并且工资或挂--靠费相对较高，消防设施操作员年收益万元，高级消防设施操作员挂--靠费年收益近十万，这也说明消防设施操作员的收益相当可观。
一线城市积分入户
持有消防设施操作员证和一定时长的当地社保记录可享受部分一线城市积分入户。
- 常见问题
- 问题：主要工作内容
回答：从事的工作主要包括：（1）火灾自动报警系统的检查；（2）火灾自动报警系统的故障排除；（3）建筑防火设施与灭火系统的检查；（4）建筑防火设施与灭火系统的故障排除；（5）消防检查仪器的使用；（6）安全疏散与灭火预案的制定。
- 培训学习资料
- 初级消防设施操作员考点：消防设施操作与维护篇(四)
自动洒水喷头的类型
回答是开式和闭式喷头
回答感温元件是玻璃球或易熔元件
回答安装形式是边墙型、直立型、下垂型
回答响应类型是快速响应喷头或是特殊响应喷头
回答动作温度为57、68、79、93
回答错一项扣1分
消防专用电话的使用方法以及清洁维护
主机拨分机：拿起主机话筒拨一下分机的号码就能和分机通话。
分机拨主机：拿起分机话筒插到手报的电话插孔里，按下下键就能与主机通话
可用吹风机吹扫，或用不太湿的布轻轻擦拭消防专用电话表面。
回答错一项扣1分
清洁方式不当扣1分
自动灭火系统的类型以及部件的组成
湿式、预作用、干式、雨淋系统
湿式报警系统组成：湿式报警阀、延迟器、水力警铃、压力开关、水流指示器、信号蝶阀
回答错一项扣1分
末端试水装置的作用
（1）检查水流指示器、压力开关、水力警铃、报警阀的动作是否正常
（2）检查配水管道是否畅通
（3）检查最不利点处的喷头工作压力是否满足要求。
回答错扣1分
末端试水装置的组成
压力表、试水阀、试水接头、管道附件
回答错扣1分
末端试水装置的测试方法
开启末端试水装置，出水压力不应低于0.05Mpa；
水流指示器、压力开关、水力警铃、报警阀应动作；
开启末端试水装置后5min内，应自动启动消防水泵。
申请技能提升补贴
从人社部2018年印发《关于实施失业保险支持技能提升“展翅行动”的通知》（人社厅发〔2018〕36号）通知得知：
依法参加失业保险并累计缴费36个月以上，并且自2017年1月1日起取得初级、中级、高级职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可申请技能提升补贴。
补贴标准上限为初级工1000元、中级工1500元、高级工2000元。
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