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【问答】乐山有没有靠谱的哪里有健康管理师培训机构介绍

发布时间：2023/7/10 17:13:42 更新时间：2023/7/10 17:13:42
责任编辑：乐山优路教育健康管理师培训江老（VIP会员已认证）
【问答】乐山有没有靠谱的哪里有健康管理师培训机构介绍
问题分类：八四问吧
问题具体描述：
请问有谁知道，乐山有没有靠谱的哪里有健康管理师培训机构介绍？请回答，谢谢！
  时间：2023/7/10 17:13:42  更新时间：2023/7/10
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学校介绍
　　优路根据考生的不同层次需求，结合考试本身特点，打破传统的教学课程体系，进行科学合理的课程教学安排。面授、高清网络同步教学：彻底解决时间、空间问题，只要有电脑就能随时随地轻松学习，高清视频，如临面授课堂。
　　学建工，认准优路教育，优路教育作为成立14年的上市机构，在全国30多个省份中，拥有200余所合作分校，且该数量仍将持续上升。常年开设的有消防工程师，建造师，造价工程师，监理，BIM，环评等多种课程，实力雄厚且通过率领先，值得信任，与实力派师资通力合作，携手帮您迅速通关。

师资力量
马德福：
北京大学公共卫生学院硕士生导师，日本留学博士。
主要从事健康管理、母婴营养和植物化学物慢性病预防方面的研究。
主讲课程：预防医学、流行病学、慢性病健康管理、营养与健康促进、康复学、健康保险学。
王培玉，博士生导师
北京大学公共卫生学院副院长、社会医学与健康教育系主任，教授。从事临床医学专业学生的预防医学教育和营养学及流行病学研究，慢性病的健康管理与健康教育。《健康管理师》系列教材主编。

课程介绍
健康管理师是从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员，其工作内容包括：采集和管理个人或群体的健康信息;评估个人或群体的健康和疾病危险性;进行个人或群体的健康咨询与指导;制定个人或群体的健康促进计划;对个人或群体进行健康维护;对个人或群体进行健康教育和推广;进行健康管理技术的研究与开发;进行健康管理技术应用的成效评估等。
健康管理涉及了预防医学、营养学、心理学、运动学、环境学和中医养生学等多学科领域，健康管理师不是全科医生，而是一位复合型人才。

开课安排
临床医学基础知识：
(1)内外科主要系统疾病的诊断、治疗和预防要点。
(2)妇幼保健的重点问题及预防要点。
(3)主要慢性病的流行现状、危险因素、诊断、主要干预、治疗与康复措施。
(4)全科医学理论基础以及全科医学中的预防保健服务、常见健康问题的全科医学应对策略。
健康教育知识点：是通过信息传播和行为干预，帮助个人有利的健康行为和生活方式的教育活动过程，其目的是消除或减轻影响健康的危险因素，预防疾病，促进健康和提高生活质量。

特色优势
受2020年新冠疫情的影响，许多人都意识到了健康的重要性。健康管理师成为黄金职业，受到健康行业中许多从业人员的青睐。
3D模拟仿真教学：将平面文字转变为3D影像，加入更多故事元素和交互式体验。

行业趋势
　　健康管理在全国刚刚起步，是一个朝阳的产业。目前在全国大陆地区仅管理机构，大部分为医院及体检中心的附属部门。健康管理的从业人数没有准确的数据，估计全国在10万人以上，享受科学、专业的健康管理服务的人数只占总人数的万分之二，与美国70%居民能够在健康管理公司或企业接受完善的服务相去甚远。
　　我国13亿多的人口，慢性病患病率高、老年化群、亚健康群体庞大人民健康意识增强，加上我国医疗体系向以健康管理为主的预防系统逐渐转型，作为中医健康管理师面临的机遇非常优越，经济学家断言21世纪是健康管理的世纪互联网之后，下一座金矿是健康产业。

常见问题
问题：健康管理师证书补贴标准？
回答：1.职工取得初级（五级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元；
2.职工取得中级（四级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元；
3.职工取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。

培训学习资料
　　健康管理师考点辅导：伦理学原则
伦理学原则
1、伦理学：“根据道德价值和原则对生命科学和卫生保健领域中人的行为进行系统研究”的一门学科。根据这个定义，生命伦理学研究的范围比传统的医学伦理学扩大了，由医疗职业扩大到整个卫生保健领域。
2、伦理学原则为某一行动应该做或不应该做提供理由。最基本的医学伦理学原则有：有利原则【确有助益、不伤害】、尊重原则(尊重病人的自主性、尊重病人的、知情同意权、保密原则)、公正原则。
3、尊重人包括自主性、知情同意、保密和隐私;不伤害包括
4、尊重人的自主性原则。是指尊重并且保护一个人对在自己身上所发生事情的自主控制权(天赋人权)。
5、有益和有益原则：(1)确有助益;(2)权衡利害。
　　健康管理师高频考点：健康教育计划的制定
健康教育计划的制定
1.计划设计原则
(1)目标原则：健康教育计划应有明确的总体目标(或称远期目标)和切实可行的具体目标(或称近期目标)，才能体现计划的整体性和特殊性，才能保证以最小的投入取得的成功。
(2)前瞻性原则：计划的制定和执行要考虑长远的发展和要求。
(3)弹性原则：要尽可能预计到在实施过程中可能发生的变故，要留有余地并预先制定应变对策，以确保计划的顺利实施。
(4)参与性原则：要求幅度对象积极参与。
2.制定目标
(1)计划的总体目标
(2)计划的具体目标
具体目标包含具体的、量化的、可测量的指标，能够回答：
对谁?可以是个体，也可以是群体
实现什么变化(知识、信念、行为、发病率等)
在多长时间内实现这种变化?
在什么范围内实现这种变化?如果是针对个体的目标，可以忽略此项。

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乐山健康管理师培训相关介绍：
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  • 健康管理师就业方向医院和非医疗的健康体检机构，社区，部队的相关医疗卫生保健机构。 （2023/7/10学习专题）
  • 健康管理师考试试题，生活方式干预技术用于促进人们改变生活方式，常用的有激励，通过正面强化、反面强化、 （2023/7/10学习专题）
  • 健康管理师要求应与个体或群体对工作的重点进行讨论并达成一致意见，必要时与个体或群体签订书面协议。 （2023/7/10学习专题）
  • 健康管理师需要学习亚健康指导：亚健康的定义、亚健康的界定、亚健康的起因和危害、亚健康的指导和管理。 （2023/7/10学习专题）
  • 健康管理师具体做法是提供有针对性的科学健康信息并创造条件采取行动来改善健康。 （2023/7/10学习专题）
  • 健康管理师是全国特有职业，是指从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护与促进的卫生专 （2023/7/10学习专题）
  • 健康管理师要知道健康保险行业引入健康管理服务与技术的最终目的是实际有效的医疗成本控制，增加公司经营收 （2023/7/10学习专题）
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  • 健康管理师考试形式：基础知识、与业技能笔试答卷，一级、二级需提交综合评审材料基础知识采用笔试考试方式 （2023/7/10学习专题）

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