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【问答】求郑州学美国注册会计师培训靠谱机构

发布时间:2024/4/11 15:30:49 更新时间:2024/4/11 15:30:49
责任编辑:郑州恒企会计CPA培训谭老师(VIP会员已认证)
【问答】求郑州学美国注册会计师培训靠谱机构
问题分类:八四问吧
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我想查查,求郑州学美国注册会计师培训靠谱机构?请答复,谢谢!
  时间:2024/4/11 15:30:49  更新时间:2024/4/11
来自报名在线网(Edu84.COM)热心网友郑州恒企会计CPA培训谭老师的专业回答:

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学校介绍
  恒企教育集团一直坚持“志存高远,行于仁德,成于精艺”的理念,倡导“铸实力,创先锋,育英才”的品牌战略,演绎“会计培训专家”的品牌形象。
  恒企,永恒之希望也。恒企作为一个具有国际化意识的民族品牌,不仅关怀每一名员工,对全国经济的发展也充满了责任感。“情系华夏,热心育才”,恒企立足财务领域,心系国内企业和有志之士,整合资源凭专业优势打造会计精英人才,为全国企业的稳健发展输送优秀财务人才,改善当前全国企业财务力量普遍薄弱的现状,促进经济的健康有序发展,推动全国企业真正与国际接轨。同时,恒企秉持强烈的社会责任感,以身作则树立行业先锋形象,致力建立会计培训领域的标准,改变国内会计培训行业不良风气,推动会计培训行业的良性发展。
只有顾全社会利益和民族利益,一家企业才能真正具备民族品牌精神。支持社会公益事业是恒企矢志不渝的一大承担。不论是支援救灾、扶贫助困,还是倡导社会文明建设,恒企一直作为社会的一份子积极参与,奉献自己的力量。未来的路上,恒企将一如既往,勇挑社会责任的重担。

师资力量
刘老师注册会计师注册税务师
何老师会计行业资深学者课程研发者
张老师资深会计实战专家
刘老师-博士,副教授,硕士研究生导师,全国注册会计师,税务师,资产评估师,河北省财政厅企业会计准则体系培训特聘教师,全国税务总局网络学院特聘教师。

课程介绍
13、考试方法,提高5分:规避非智力性丢分,亲传战术经验,考场临危不惧。
14、考霸训练营,提高10分:名师一对一诊断辅导,解决关键易错点,轻松提分。
15、押题宝,提高20分:2张A4纸,囊括所有知识点,与考题吻合度达60%。
16、密押试卷,提高5分:3套模拟真题,快速背下,一次通关。
科学的学习方案,完善的课程体系,自主研发考霸教材,行业专业讲师专授,精致实用的教辅资料。

特色优势
2012年-2013年7大课程教材相继获得全国著作权,得到全国版权保护。
恒企教育专家团队在专业著述上业绩斐然,累计出版高校专业教程多部,包括《实用涉税会计》《税务会计实操》《会计电算化》《管理会计》等,此外,在全国一级财务专刊上发表论文二十余篇。

行业趋势
  注册会计师证书是财会领域含金量的证书,没有之一,是各大会计事务所的敲门砖,又因为其门槛低备受考生青睐,报考人数也逐年大幅度增加。注册会计师在我国也是拥有签字权的证书,可以从事审计相关工作,也可去事务所。
  的签字审计权

CPA的独特性和性,首先体现在它的签字审计权上,签字权对注册会计师来说是一种身份的象征,但同时他们也必须为签下的每一个字负责任。所以会计师事务所对CPA持证人的需求一定是最迫切以及的,这对事务所开展审计工作有着决定性的意义,也是在会计师事务所执业所必须具备的条件之一。

培训学习资料
  注册会计师《会计》易错易混知识点:关联方关系的判断
构成关联方:
1.企业与企业存在关联方关系
控制:母子公司彼此互为关联方;受同一母公司控制的“兄弟”企业之间是关联方关系
共同控制:合营方和合营企业彼此之间互为关联方
重大影响:联营方和联营企业彼此之间互为关联方
2.企业与人之间存在关联方关系;三种人:主要投资者个人、关键管理人员、前两者关系密切的家庭成员。
3.企业与受这三种人控制,共同控制的企业,存在关联方关系。
【新增】
1.企业与其所属企业集团的其他成员单位(包括母公司和子公司)的合营企业或联营企业。
2.企业的合营企业与企业的其他合营企业或联营企业。
不构成关联方:
1.与企业发生日常往来的资金提供者、公用事业部门、全国部门和机构以及与企业发生大量交易而存在经济依存关系的单个客户、供应商、特许商、经销商或代理商。
2.仅仅同受全国控制而不存在其他关联方关系的企业,不构成关联方。
  CPA《战略》章备考知识点:战略变革管理
1.战略变革的含义及类型
主要内容
含义:企业为了获得可持续竞争优势,根据所处的内外部环境已经发生或预测会发生的变化,结合环境、战略、组织三者之间的动态协调性原则,并涉及企业组织各要素同步支持性变化,改变企业战略内容的发起、实施、可持续化的系统性过程
发展阶段:连续阶段、渐进阶段、不断改变阶段、全面阶段
类型:技术变革、产品和服务变革、结构和体系变革、人员变革
2.企业战略变革的主要任务
(1)调整企业理念:确定企业使命、确立经营思想、建立行为准则。
(2)企业战略重新进行定位
(3)重新设计企业的组织结构
3.战略变革的实现
(1)支持者推进战略变革的步骤
①高层管理者是变革的战略家并决定应该做什么。
②指定一个代理人来掌握变革。
③变革代理人必须赢得关键部门管理人员的支持。
④变革代理人应督促各部门管理人员立即行动起来,并给予后者必要的支持。
(2)变革受到抵制的原因与实现障碍
①受到抵制的原因:变革可能会对人们产生影响,表现在生理变化、环境变化、心理变化。
②变革实现的障碍:
a)文化障碍:文化的不可管理性会使之成为一种惯性而阻碍变革的进程。
b)私人障碍:如习惯、收入、未知的恐惧、选择性接受信息。
(3)克服变革阻力的策略
在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。
①变革的节奏:变革越是循序渐进,就越有更多的时间来提出问题和解决问题。
②变革的管理方式:如鼓励鼓励冲突领域的对话、为员工提供针对新技能和系统应用的学习课程、鼓励个人参与。
③变革的范围:范围很大的转变会带来巨大的不安全感和较多的刺激。因此,在同一个变革目标下,可以考虑采用变革范围比较小的方式。

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郑州CPA培训相关介绍:
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  • CPA可以终身执业,也就是说你只要在59岁前办理执业,就可以做到99岁。 (2024/4/11学习专题)
  • 参加CPA全国统一考试的应考人员,专业阶段考试的单科考试合格成绩5年内有效。对在连续5个年度考试中取 (2024/4/11学习专题)
  • CPA协会的会员主要包括执业会员(即CPA)和非执业会员。此外还可能包括荣誉会员。通过CPA考试,并 (2024/4/11学习专题)
  • CPA考试报名时间一般为每年的4月份,2019年报名时间暂未公布。 (2024/4/11学习专题)
  • 参加CPA全国统一考试的考生,取得职业能力综合测试合格成绩者,由财政部考办颁发全科合格证。职业能力综 (2024/4/11学习专题)
  • CPA协会依照本法第十条的规定不予注册的,应当自决定之日起十五日内书面通知申请人。申请人有异议的,可 (2024/4/11学习专题)
  • 《全国CPA法》于1993年10月31日第八届全国人民代表大会常务委员会第四次会议通过,1 (2024/4/11学习专题)
  • CPA主要偏重是会计。 (2024/4/11学习专题)
  • 根据文件:取得香港会计师公会专业资格课程全科合格证的人员在报名参加全国CPA全国统一考试时可以申请豁 (2024/4/11学习专题)

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