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【资讯】沧州初级经济师培训班大概需要多少钱 小姐姐老师告诉我教学内容

发布时间：2022/5/5 14:17:17 更新时间：2022/5/5 14:17:17
责任编辑：沧州优路教育初级经济师培训（VIP会员已认证）

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学校介绍
　　优路教育的课程主要有执业资格考前培训、;财经类职业资格考试培训、教师类执业资格考试培训等，包括咨询工程师、消防工程师、中级经济师、会计中级、执业药师、教师资格证培训等，课程应有尽有，尽的努力满足学员的要求。优路教育的分布，总有一个在你身边。
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师资力量
侯老师：金融学硕士，曾在北京、上海、郑州等地多家银行、证券公司公开授课。善于归纳总结，前后联系对比，结合考题，有针对性的分析授课。
许老师
人力资源专业，授课活泼细致，拒绝枯燥，特别擅长把知识切片化，200页的教材在这里可以被浓缩为30页的精华问题，考试内容一目了然，考前复习有的放矢。

课程介绍
临考提分阶段
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真题解析班
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行业趋势
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　　求职者、在校大学生对于在校大学生和非在职人员来说，考初级经济师考试，一则可以通过学习积累相关专业知识，二则在求职中是个人能力的证明，更有竞争力！。

常见问题
问题：经济师考试到底难不难？

回答：初次报考经济师的学员，对于这门考试的难易程度还没有具体了解，可以通过习题来体验下。

培训学习资料
　　初级经济师财税考点税制要素

税制要素

一、税制要素

(一)纳税人

1.纳税人：是税法中规定直接负有纳税义务的单位和个人，也称“纳税主体”。纳税人一般分为两种，自然人和法人。

自然人是指依法享有民事权利，并承担民事义务的公民个人。

法人是指依法成立，能够独立地支配财产，并能以自己的名义享受民事权利和承担民事义务的社会组织。

2.代扣代缴义务人：是指有义务从纳税人持有的收入中扣除其应纳税款并代为缴纳的企业单位或个人。

3.负税人：负税人是实际负担税款的单位和个人。

纳税人和负税人是两个既有联系又有区别的概念。纳税人和负税人是否一致主要看税负是否发生了转移或转嫁。
　　初级经济师工商管理章节讲义第七章
第七章　员工招聘与员工培训
节　工作分析
知识点：工作分析的概念与作用
(一)工作分析的概念
1.定义：工作分析就是指管理者了解企业内的一种职位信息和任职条件信息，并以一种格式把与这种职位有关的信息描述出来，从而使其他人能了解这种职位和人员需求的过程。工作分析也可以叫做职位分析、岗位分析。
2.工作分析的主体是进行工作分析的管理者和有关人员，客体是企业内部的各个职位，内容是与各个职位有关的情况信息，结果是工作说明书(也可以叫做职位说明书或者岗位说明书)和工作分析报告。
工作说明书既是一般员工工作的指南，也是企业确定企业人力资源规划、构建员工能力模型、考核薪酬、培训开发等人力资源职能管理的参考依据;工作分析报告则是通过工作分析发现企业经营管理过程中存在的问题，为企业进行有效的诊断提供依据。
3.具体地讲，工作分析就是要为人力资源开发与管理活动提供与工作有关的各种信息。这些信息可以概括为内容、目的、方式、时间、地点、人员、对象、职责权限和任职资格几个方面。
(二)工作分析的作用
工作分析作为企业人力资源管理的一项核心基础职能，为企业人力资源开发与管理提供了一个平台。
(1)为企业战略的落实和组织结构的优化奠定了坚实的基础。
(2)为企业制定科学的人力资源规划提供了必要的信息。
(3)工作分析为企业的员工招聘提供了明确的标准。
(4)工作分析为企业的员工培训和开发提供了明确的依据。
(5)工作分析为企业的绩效考核工作提供了科学的依据。
(6)工作分析为企业制定公平合理的薪酬政策奠定了基础。
知识点：工作分析的步骤与方法
(一)工作分析的步骤
工作分析的实施是一个完整的过程，一般应包括准备阶段、调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段五个步骤。

沧州初级经济师培训相关介绍：
  • 报名时间一般为每年的4、5月份（以当地人事考试部门公布的时间为准。 （2022/5/5学习专题）
  • 经济专业技术资格考试也称作经济专业技术资格考试。 （2022/5/5学习专题）
  • “中级经济师”是我国职称之一，属于经济师类别。 （2022/5/5学习专题）
  • “中级经济师”是我国职称之一，属于经济师类别。 （2022/5/5学习专题）
  • 全国经济专业技术资格考试也称作经济专业技术资格考试。 （2022/5/5学习专题）
  • 资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。 （2022/5/5学习专题）
  • 全国经济专业技术资格考试也称作经济专业技术资格考试。 （2022/5/5学习专题）
  • 经济师对我国经济前景更加乐观，2009年，这好于之前的预估和贸工部的预估数据。 （2022/5/5学习专题）
  • 全国经济专业技术资格考试合格标准均为84分（满分140） （2022/5/5学习专题）
  • 参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。 （2022/5/5学习专题）

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