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【资讯】普洱初级经济师培训学校报名点在哪里 培训时间是什么时候

发布时间:2022/4/29 9:22:48 更新时间:2022/4/29 9:22:48
责任编辑:普洱优路教育初级经济师培训(VIP会员已认证)

  普洱初级经济师培训学校报名点在哪里,这个有哪些?

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学校介绍
  优路教育作为一个主做工程类和职业资格证项目的教育机构,优路教育是一家在新三板上市的公司,自从2005年6月24日成立,至今已经走过12年的历程,作为一家老牌教育机构,我们有着多年的培训经验,目前在全国已经拥有75家分校,坚决保障品牌的服务质量与信誉。
  优路教育集团,是一家集团连锁综合教育培训学校!从最初单一的课程培训开始,优路已逐渐成为全国职业技能培训行业的领跑者。
办学14年来,优路教育坚持不懈地追求课程研发和独树一帜的课程体系,常年培养和输送大量高技能、高薪酬、高职位的技能型专业人才,并与众多企业建立了良好的长期合作关系,在业界形成了良好的口碑。

师资力量
许老师
人力资源专业,授课活泼细致,拒绝枯燥,特别擅长把知识切片化,200页的教材在这里可以被浓缩为30页的精华问题,考试内容一目了然,考前复习有的放矢。
李老师:管理学硕士。善于通过大量实例,帮助学员准确、快速的理解掌握每一个知识点,提高复习效率,轻松通过考试。

课程介绍
全程无忧班
基础精讲/真题详解/强化冲刺/习题密训/考前点题
《精析讲义》/《历年真题汇编》/《高频知识点汇编》/《考前密押ABC套卷》/《考前信息点》

精讲班
课件+讲义+每章课后习题
网罗100%考点
45-60课时时长。

特色优势
中级考前冲刺
考试难度大,备考时间短,通过难,资深老师教您快速抓住考点
考证速成班
考前冲刺,重点考点精讲,题库刷题,考前模拟分析。

行业趋势
  转岗就业班
证书+实操课,掌握真账实操技能,备考会计证.跳槽有保障,谈薪有底气。
  求职者、在校大学生对于在校大学生和非在职人员来说,考初级经济师考试,一则可以通过学习积累相关专业知识,二则在求职中是个人能力的证明,更有竞争力!。

常见问题
问题:如何查询吉林2019年初级经济师成绩?
回答:2019年吉林初级经济师考试已过,考试成绩一般于考试结束后2个月公布,预计2019年12月底-1月初开始查分。

培训学习资料
  初级经济师经济基础考前必背知识点7
第五章社会主义市场经济体制及其运行基础
节社会主义商品经济与市场经济
社会主义商品经济与市场经济:
社会主义社会存在商品经济主要有两个方面的原因:一是社会分工;二是独立经济利益实体的存在。
所以商品经济是社会主义经济的内在属性。
价值规律是商品经济的规律,只要存在商品经济,价值规律就必然存在并起作用。
第二节社会主义经济体制改革的目标和基本模式
我国经济体制改革目标是建立社会主义市场经济体制:
在社会主义市场经济体制中,市场和计划都是资源配置的调节手段,两者能够而且必须相互结合。市场在资源配置中起基础性作用,计划则是全国对经济进行宏观调控的一个重要手段。
社会主义市场经济体制的基本模式:
1.必须坚持以公有制为主体、多种经济成分共同发展的方针,进一步转换国有企业经营机制,建立现代企业制度。
2.建立和培育全国统一开放的市场体系。
3.转变全国管理经济的职能,建立以间接手段为主的、完善的宏观调控体系。
4.建立以按劳分配为主体,多种分配方式并存的个人收入分配制度。
5.建立多层次的社会保障制度。
第三节社会主义市场体系
社会主义市场体系的基本特征:
1.社会主义市场体系的特征
(1)统一性
(2)开放性
(3)竞争性
(4)规范性
2.培养和完善市场体系的意义
(1)是发挥市场机制作用不可缺少的条件。
(2)是转换企业经营机制必不可少的条件。
(3)是全国转变职能,建立全国宏观调控体系的基础,也是全国搞好宏观管理的必要前提。
(4)是把微观搞活和宏观管理统一起来的中心环节。
  初级经济师工商管理章节讲义第七章
第七章 员工招聘与员工培训
节 工作分析
知识点:工作分析的概念与作用
(一)工作分析的概念
1.定义:工作分析就是指管理者了解企业内的一种职位信息和任职条件信息,并以一种格式把与这种职位有关的信息描述出来,从而使其他人能了解这种职位和人员需求的过程。工作分析也可以叫做职位分析、岗位分析。
2.工作分析的主体是进行工作分析的管理者和有关人员,客体是企业内部的各个职位,内容是与各个职位有关的情况信息,结果是工作说明书(也可以叫做职位说明书或者岗位说明书)和工作分析报告。
工作说明书既是一般员工工作的指南,也是企业确定企业人力资源规划、构建员工能力模型、考核薪酬、培训开发等人力资源职能管理的参考依据;工作分析报告则是通过工作分析发现企业经营管理过程中存在的问题,为企业进行有效的诊断提供依据。
3.具体地讲,工作分析就是要为人力资源开发与管理活动提供与工作有关的各种信息。这些信息可以概括为内容、目的、方式、时间、地点、人员、对象、职责权限和任职资格几个方面。
(二)工作分析的作用
工作分析作为企业人力资源管理的一项核心基础职能,为企业人力资源开发与管理提供了一个平台。
(1)为企业战略的落实和组织结构的优化奠定了坚实的基础。
(2)为企业制定科学的人力资源规划提供了必要的信息。
(3)工作分析为企业的员工招聘提供了明确的标准。
(4)工作分析为企业的员工培训和开发提供了明确的依据。
(5)工作分析为企业的绩效考核工作提供了科学的依据。
(6)工作分析为企业制定公平合理的薪酬政策奠定了基础。
知识点:工作分析的步骤与方法
(一)工作分析的步骤
工作分析的实施是一个完整的过程,一般应包括准备阶段、调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段五个步骤。

普洱初级经济师培训相关介绍:
  • 有部分地区报考条件稍有差异,具体可查看当地当年关于经济专业技术资格考试工作的通知公告。 (2022/4/29学习专题)
  • 经济师分为:初级经济师和中级经济师。 (2022/4/29学习专题)
  • 全国经济专业技术资格考试也称作经济专业技术资格考试。 (2022/4/29学习专题)
  • 要取得“中级经济师”职称,需要参加“经济专业技术资格考试”。 (2022/4/29学习专题)
  • 参加考试并成绩合格者,获得相应级别的专业技术资格,由人事部统一发放合格证书。 (2022/4/29学习专题)
  • 经济师对我国经济前景更加乐观,2009年,这好于之前的预估和贸工部的预估数据。 (2022/4/29学习专题)
  • 中级经济师考试时间。每年11月的个周末。 (2022/4/29学习专题)
  • 考试设置两个级别:初级资格(经济员、助理经济师)和中级资格。 (2022/4/29学习专题)
  • 考试每年举行一次,考试时间一般安排在11月初。原则上只在地级以上城市设置考场,必要时可在县设置考场。 (2022/4/29学习专题)
  • 资格有效期一般为5年,有效期满,持证者要按规定主动到发证机构注册登记。 (2022/4/29学习专题)

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