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咸宁初级经济师培训有没有面授班
发布时间:2022/12/26 13:21:02 更新时间:2022/12/26 13:21:02
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咸宁优路教育初级经济师培训(优
(VIP超级会员已认证)
学校介绍
学建工,认准优路教育,优路教育作为成立14年的上市机构,在全国30多个省份中,拥有200余所合作分校,且该数量仍将持续上升。常年开设的有消防工程师,建造师,造价工程师,监理,BIM,环评等多种课程,实力雄厚且通过率领先,值得信任,与实力派师资通力合作,携手帮您迅速通关。
作为在职教育培训领域的“探路人”,优路教育更是勇立职教改革“潮头”,积极探索更好的教学模式,为推动教育行业的发展贡献一份力量。 优路教育是一个为在职人士提供再教育的综合性教育服务机构,服务范围囊括工程类、教师类、财经类、医卫类等多个方面。2005年成立至今,优路教育已然在职业教育培训领域深耕13载。
师资力量
徐老师:经济学硕士,根据学员的基础情况,有针对性得进行讲解。不断把专业性的知识,拆分细化,使学员能更好地理解。
尤老师
亲自参加过多次经济师考试,对于考试题目和命题规律有着异于常人的洞察和把控,他编写的经济师历年试题和问题解析被各个培训机构视为圭臬。
课程介绍
核心考点资料免费送
APP随时刷题,考不过服务期内免费重修。
配备资深老师
全程跟踪服务,不懂即可问,真人老师在线答疑。
特色优势
手机电脑同时学
组精编轻松学习浓缩版课件,录播视频,支持免费下载,可以手机,电脑观看不耗费流量。
一对一面对讲解
我们的三类老师分别负责不同阶段的教学,振臂一呼业内大事聚集于此,面对面与巨匠们切磋,经济师概念通晓。
行业趋势
经济师作为一种职称,它能提高支撑所有者的待遇和威望。作为高级经济师,一般待遇6000以上,大城市在8000以上,上市公司待遇更高。经济师按照全国规定享有一定的待遇,由用人单位按月发给,由岗位津贴、书报费、交通费等构成。在很多单位,中级经济师可以享受科级干部的待遇、高级经济师可以享受副处级干部的待遇。达到退休年龄退休时,按照退休时工资标准增加10%发给退休金。当然,经济师只是一个敲门砖,职业发展更多的是需要个人的素质和能力。职业资格:该职业资格共分三级:助理经济师、经济师、高级经济师。
在党和全国宏观调控的市场经济条件下,经济各行业受到广泛关注。“经济师”是我国职称之一。参加考试并成绩合格者,获得相应级别的专业技术资格,由人事部统一发放合格证书。经济专业技术资格考试合格者,由各省、自治区、直辖市人事厅颁发人事部统一印制并加盖钢印的《经济专业技术资格证书》,该证书在全国范围内有效。经济师按照全国规定享有一定的待遇,由用人单位按月发给,由岗位津贴、书报费、交通费等构成。在很多单位,中级经济师可以享受科级干部的待遇、高级经济师可以享受副处级干部的待遇。达到退休年龄退休时,按照退休时工资标准增加10%发给退休金。
常见问题
问题:跨省市报考的考生如何进行报名?
回答:经济师考试报名采取属地化管理,所以原则上只能在考生的现工作地或户籍所在地进行报考,因此原则上不能够进行跨地区报名。但是还有存在一些变通的方式可以实现跨地区报考,比如,考生在某地分公司工作,如果总公司所在地可以出工作证明并盖章,在不违反其他政策规定的条件下,是可以到总公司所在地报考的。
培训学习资料
初级经济师备考人力资源复习资料第七章
第七章 人员甄选
1.人员甄选的含义、作用、内涵、评价标准(1.标准化2.有效排列3.提供明确的决策点4.提供应聘者是否胜任空缺岗位的信息5.突出应聘者背景情况的重要方面)
2.人员甄选的预测因素
(一)胜任特征模型
概念:优异成绩者所具备的个人特质,可以将卓越成就者与表现平平者区分开来的个人深层次特征。
胜任特征的基本内容有六项(知识、技能、社会角色、自我概念、人格特质、动机/需要),分为三层:表层、中间层、底层,注意每一层的特点。
效标参照和因果关联
胜任特征的种类:斯彭斯的六大类型、麦克利兰的两大类型。
胜任特征模型的5个作用。
胜任特征模型的建立一般需要经过八大环节。着重关注:
①第三步,“选取制作胜任模型的效标样本”。即从绩效优秀和普通的员工中随机抽取20名员工进行调查(12名绩优者,8名一般表现者),这些被调查的员工称为效标。
②第四步,“获取有关胜任特征的数据资料”可以采用访谈法、专家小组法、问卷调查法、全方位评价法、专家系统数据库和观察法等方法获取样本有关胜任特征数据,但一般以行为事件访谈法为主。
行为事件访谈法:列出他们在管理工作中发生的关键事例,包括成功事例和不成功事例或负面事例各三项,一般采用问卷和面谈相结合的方式。
初级经济师《工商管理》常考点工商企业的职能
第三节工商企业的职能、目标与责任
1、工商企业的基本职能:把全国和客户需求转化为企业要求并予以满足;确保产品质量,增强产品在国内外市场的竞争力;努力进行技术改造和新产品开发,持续改进组织的管理体系,推动企业的科技进步;优化配置和合理使用资源,使企业和相关方受益;确保全国财政收,逐步增加员工收入;搞好精神文明建设,提升员工队伍素质;注重职业健康安全和环境保护工作;承担必要的社会责任
2.企业的特征:经济性、社会性、独立性、盈利性,最重要的是经济性、社会性
3.企业的双重目标:获取利润、满足社会需要
两者关系(互为条件,相互补充):利润是企业满足社会需要程度的标志,利润也是企业满足或更好地满足社会需要的一个重要前提,承担社会责任、满足社会需要是企业生存和发展的重要条件
4.企业的社会责任:企业在遵守、维护和改善社会秩序,保护和增加社会福利方面所承担的职责和义务
有利作用:增强客户忠诚度、增强对人才的吸收力、改善监管环境、降低市场壁垒。
咸宁初级经济师培训相关介绍:
经济师对我国经济前景更加乐观,2009年,这好于之前的预估和贸工部的预估数据。 (2022/12/26学习专题)
参加考试并成绩合格者,获得相应级别的专业技术资格,由人事部统一发放合格证书。 (2022/12/26学习专题)
中级经济师考试时间。每年11月的个周末。 (2022/12/26学习专题)
初级经济师经济专业技术资格考试也称作经济专业技术资格考试。 (2022/12/26学习专题)
要取得“中级经济师”职称,需要参加“经济专业技术资格考试”。 (2022/12/26学习专题)
“经济师”是我国职称之一。要取得“经济师”职称,需要参加“经济专业技术资格考试”。 (2022/12/26学习专题)
经济专业中、初级资格实行注册登记制度。 (2022/12/26学习专题)
中级经济师考试时间。每年11月的个周末。 (2022/12/26学习专题)
资格有效期一般为5年,有效期满,持证者要按规定主动到发证机构注册登记。 (2022/12/26学习专题)
初级和中级均2个科目,具体是:《经济基础知识》、《专业知识与实务》。 (2022/12/26学习专题)
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咸宁初级经济师培训发展前景看好,我处今年继续举办咸宁初级经济师培训,名师授课,欢迎同学们报读!
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