【动态】南充报考中级经济师去哪个培训班
发布时间：2023/3/19 9:19:39 更新时间：2023/3/19 16:13:36
责任编辑：培训机构（VIP会员已认证）
- 学校介绍
- 近年来，随着经济的发展，越来越多的人加入到金融行业中。
那么想要进入金融领域就业，持有中级经济师资格证书，在面试环节上你就已经赢了一半了，同时也给了我们高的起点，和接下来好的发展空间。
"中级经济师"是我国职称之一，属于经济师类别。要取得"中级经济师"职称，需要参加"经济专业技术资格考试"。按专业可分为农业经济、商业经济、财政税收、金融、保险、运输水路、运输公路、运输铁路、运输民航、人力资源管理、邮电经济、房地产经济、旅游经济、建筑经济等。
- 课程介绍
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课程优势：
1.班主任+专职助教老师督学指导；
2.尊享学员APP题库训练；
3.VIP3答疑通道+7天助教面授答疑；
4.自习室云空间畅享学习；
5.纸质配套学习资料包邮到家。
题型分值介绍：
1.《经济基础》
①单项选择题(共70题，每题1分，每题的备选项中，只有一个符合题意。)
②多项选择题(共35题，每题2分，每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，有1个错误选项，错选不得分，少选，漏选的每个选项0.5分。)
2.《专业实务》
①单项选择题(共60题，每题1分。每题的备选项中，只有一个符合题意。)
②多项选择题(共20题，每题2分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，有1个错误选项，错选不得分，少选，漏选的每个选项0.5分。)
③案例分析题(共20题，每题2分。有单选和多选，错选，本题不得分，少选，漏选的每个选项得0.5分。)
注意：基础和实务，满分140分，84分为合格分数，少数地区的合格标准略有变化。
- 特色优势
- 中级经济师考试：
采取机考的形式，也就是上机考试，这就需要考生提前熟悉机考操作，以防考试时耽误时间。中级经济师每科考试时长1.5小时。单科时间短，题量大，时间紧张，要求考生对知识掌握熟练，做题速度快。要求考生在平时多练习，以免在考场题目做不完。
课程特色：
01基础阶段
基础精讲，掌握基础考点；
真题训练，掌握考试方向。
02理念
强化阶段
强化精讲，掌握新教材重点；
进步训练，消化所学内容。
03方式
考前阶段
考前刷题，仿真试卷，覆盖考点。
考前点题，考前圈化考点，速效记忆。
04师资
考点串讲，剔除偏难怪；
仿真模考，查漏补缺。
- 行业趋势
- 经济师，是我国职称之一。要取得“经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。由人社部门统一发放合格证书。经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人社部门统一发放合格证书。
经济师职称在职场上可以增值级别越高加薪就越多；达到退休年龄退休时，按照退休时工资标准增加10%退休金。
- 学习资料
- 经济师相对于同级职称考试来说是容易的，但随着18年经济师机考的变革，考题越来越灵活，难度加大，对于考生来说想要一年过两科，还是要下功夫的。
很多学员早早备考，却败下阵来;有的学员现在还没确定，想今年一次过，可要更努备考了……小编通过分析，90%没通过考试的，都是这4类人。
“夜猫”党
“月黑风高夜，杀人放火天”。可是“月黑风高夜”可不是学习的好时节。
在经济师考试中有这样一群考生，黑白颠倒，白天萎靡不振，一到晚上就精神好。这类考生要注意一下，如果精神状态不能快速调整，很不利于最后的考试。
还有这样一群考生，白天学、晚上学，看似很努力，实则效率低下，“夜猫党”是断断不可取。
“白日梦”党
一些学员对经济师考试不重视，想着考前突击，把希望寄托在最后的刷题上，这种方式完全不可取。
经济师考试虽然相对简单，但《经济基础知识》有37章，近300页内容。还有专业课，教材大都有200页左右。500页内容，靠突击是断断不可能的。
因此，合理安排经济师备考时间是很有必要的。学习时间安排不够、不合理都会导致考试的失利。
“鸵鸟”党
经济师基础要考两门，除了经济基础外，还有一科专业实务，只有两门一次通过才可以拿证书。
报考的小伙伴听说经济师简单，不重视，对于学习中遇到到的困难，不积极面对，甚至消极应对，不备考，不学习，抱着“随缘”的心态应对考试。
这个是多数考生没有一次通过经济师考试最重要的原因。凡是预则立，不预则废。经济师考试也一样，需要认真对待，事先做好备考准备，我想我能!
“手机”党
还有这样一部分学员，在学习时候不断刷手机。“看书一小时，刷剧五十分”，一整天就在这样循环往复的“学习”中度过。
不是因为微信、微博多好玩，也不是因为剧和电影又多好看，只是一会不看手机就没有安全感。这类考生对手机的依赖症和自我管控力太差。注意力离不开手机，如何能全身心地投入到经济师备考中呢?
不过手机不单单可以用来刷剧，聊天，更可以用来学习。“手机”党更要用“好”手机，用手机来备考，方便快捷。
中级经济师考试人力考点：需要与动机
需要与动机
一、需要是指当缺乏或期待某种结果而产生的心理状态，包括对食物、水、空气等的物质需要，及对归属、爱等的社会需要。
二、动机
1、动机的概念：人们从事某种活动、为某一目标付出努力的意愿，这种意愿取决于目标能否以及在多大程度上能够满足人的需要。动机有三个要素：1)决定人行为的方向;2)努力的水平;3)坚持的水平。
2、动机的分类：内源性动机(又称内在动机)和外源性动机(又称外在动机)
三、激励
1、激励的概念：通过满足员工的需要而使其努力工作，从而实现组织目标的过程。激励对于人们潜在的积极性，使员工出色的完成工作目标以及不断提高工作绩效都具有十分重要的作用。
2、激励的类型：(1)从激励内容角度分类：物质激励和精神激励。(2)从激励作用的角度分类：正向激励和负向激励。(3)从激励对象的角度分类：他人激励和自我激励。
南充中级经济师培训
南充中级经济师考试，主要从事技能提升和个人能力提高培训服务，欢迎致电咨询了解更多课程服务信息。- 最新发布的南充中级经济师培训动态相关信息
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