【头条】淮安有名的中级会计师职称培训机构是哪个
发布时间：2022/4/12 11:16:53 更新时间：2022/4/12 11:16:53
责任编辑：淮安恒企会计中级会计师培训（VIP会员已认证）
- 学校介绍
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恒企教育，上市公司的教育培训机构，全国高新企业！专注职业教育培训，产品涵盖会计职称、会计实操、CPA、CMA、财务经理人、自考辅导等，为学员提供从培训到就业的整体解决方案。
恒企教育产品涵盖会计课程研发、会计教育培训、学历招生代理、财务咨询、线上教育培训、与大学联合办学办班、就业服务等各个方面，为准会计和会计从业人员提供一站式会计职业发展方案。恒企教育顺应时代发展，对传统办学理念和模式进行革新，现已为学员、校区（老师）搭建O2O教学平台。其中O2O教学服务形式包括线下面授教学、线上直播课堂、录播视频、音频、6大智能化学习系统（考试系统、实训系统、税务系统、学习系统、直播系统、恒企会计APP答疑系统）和微信自媒体等，建立了全方位的会计职业教育培训服务体系。
- 师资力量
- 曾老师-经济法
注册会计师，税务师，中级会计职称，法律职业资格，曾在上市公司部任职，专注于财务核算和管理方法曾就职于会计师事务所，对审计工作得心应手。教学风格热情活力，讲解细致。
郁老师-中级会计实务
上海财经大学会计学博士、上海财经大学商学院EDP中心特聘高级讲师、高顿财经研究院CPA考试研发中心主任。教学经验超过十年，通俗易懂的授课风格深得学生好评。
- 课程介绍
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- 特色优势
- 中级会计课程内容：
1、会计账务处理：必考，在初级会计实务的基础上深入解释会计实务工作的知识，添加了金融资产、股份支付等会计实务处理内容，会计账务处理层面逐渐加深。
2、法律知识内容：必考，让学员加强对我国公司、个人独资企业、合伙企业、外商投资企业的法律制度及金融、合同、全国采购等法律制度的认识和理解，拓宽学员法律知识面。
3、财务管理知识：必考，让学员掌握企业财务管理基础知识，理解企业预算、筹资、投资、营运资金等管理内容，对财务状况进行分析与评价，奠定财务管理型人才理论基础。
4、考前冲刺讲解：通详细讲解中级会计实务、经济法基础重点难点，加强初级会计师职称考试二科的理解、记忆，帮助学员顺利通过考试。
5、课程收益：进一步提升会计理论和实务水平，实现高薪上岗或在岗升职加薪；获取中级会计师证。
中级考前冲刺应试班-移动平台灵活学习，社群互动考前护航，全科题库任性刷题
中级会计职称高效班-学习测控实时答疑，学练测评阶段考核，模拟拉练资料下载
中级会计职称精品面授班-课上课下同步指导，全程督学效果把控，学练测评阶段考核
中级会计职称VIP签约班-入学测评制定计划，全程督学效果把控，专属班导贴心伴学。
- 行业趋势
- 如此火热的考试，究竟是“何方神圣”？
会计资格考试由财政部、人力资源和社会保障部共同组织，每年报名人数均在100万人以上，是报考人数最多、规模的全国性专业技术资格考试之一。全国会计资格考试已经成为我国测评会计人才知识、能力的主要途径和选拔培养优秀会计人才的重要方式之一。截至2015年底，全国会计资格考试已经组织了23次，有700多万人通过考试取得了相应级别的合格证书。通过会计资格考试，大批优秀会计人才脱颖而出，成为各单位的会计业务骨干，在贯彻执行《会计法》、加强经济管理、提高经济效益、维护社会主义市场经济秩序中发挥着重要的作用。
发展方向：企业事业单位，会计、审计。根据现行会计职称管理规定，通过中级会计职称考试后可以评定会计师职称。会计师指具有一定会计专业水平，经考核取得证书、可以接受当事人委托，承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的会计人员。在西方全国，会计师同律师、医师、工程师一样，都是自由职业者。在全国，会计师，又是会计干部的技术职称之一。
企业招聘中级会计师，一般是担任哪些岗位呢?
首先，财务部内岗位和证书并不是直接对应关系。就我们公司来说，考过中级职称的员工里，既有主管、经理等管理层财务人，也有会计和出纳。你明白了吧，这张证书并不等于更高职位的offer。
但是，从招聘的角度说，我们会对一些岗位提出“持有中级会计职称”这个要求，比如总账会计、会计主管和财务经理，三个岗位的应聘者如果没有中级职称，是根本进不了面试环节的。
为什么提出这个要求呢，一方面这是个法律问题：根据《会计法》，担任单位会计机构负责人(会计主管人员)的，应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。另一方面，我们认为：只有持有中级职称或其他更高级别证书的财务人，才有胜任这些岗位的专业能力。
- 常见问题
- 中级会计考试形式是什么样的？
2021中级会计师考试预计仍旧采用无纸化考试方式，即机考。从题库中随机抽题，考试不同批次试题也不同，这使得命题范围更加广泛，覆盖全教材。
- 培训学习资料
- 中级会计职称《中级会计实务》第五章考点：权益法
权益法
权益法，是指投资以初始投资成本计量后，在投资持有期间根据投资方享有被投资单位所有者权益份额的变动对投资的账面价值进行调整的方法。对合营企业、联营企业的长期股权投资，应当采用权益法核算。
(一)初始投资成本的调整
长期股权投资的初始投资成本大于投资时应享有被投资单位可辨认净资产公允价值份额的，不调整长期股权投资的初始投资成本;长期股权投资的初始投资成本小于投资时应享有被投资单位可辨认净资产公允价值份额的，应按其差额，借记“长期股权投资一投资成本”科目，贷记“营业外收入”科目。
会计处理如下：
借：长期股权投资-投资成本
贷：银行存款
营业外收入
(二)投资损益的确认
在确认应享有被投资单位的净利润或分担净亏损时，在被投资单位账面净利润的基础上，应考虑下列因素的影响进行适当调整：
(1)将被投资方会计政策调整得与投资方一致。
(2)当投资时被投资方各项资产、负债的账面价值与公允价值不同，投资方在计算投资收益时，应对净利润进行两项调整，按调整后的净利润计算投资收益。
会计处理：
1.被投资单位实现净利润
借：长期股权投资—损益调整
贷：投资收益
2.被投资单位发生净亏损
借：投资收益
贷：长期股权投资—损益调整
(3)投资方在采用权益法核算确认投资收益时，应抵销与其联营企业或合营企业之间发生的未实现内部交易损益。
中级会计职称财务管理知识点：股利政策——剩余股利政策
知识点：剩余股利政策
（1）含义
公司在有良好的投资机会时，根据目标资本结构，测算出投资所需的权益资本额，先从盈余中留用，然后将剩余的盈余作为股利来分配。
（2）理论依据：股利无关理论
（3）步骤
①设定目标资本结构，在此资本结构下，公司的加权平均资本成本将达最低水平；
②确定公司的最佳资本预算，并根据公司的目标资本结构预计资金需求中所需增加的权益资本数额；
③限度地使用留存收益来满足资金需求中所需增加的权益资本数额；
④留存收益在满足公司权益资本增加需求后，若还有剩余再用来发放股利。
（4）优缺点
优点：留存收益优先满足再投资的权益资金需要，有助于降低再投资的资金成本，保持最佳的资本结构，实现企业价值的长期化
缺点：
①股利发放额每年随着投资机会和盈利水平的波动而波动；
②不利于投资者安排收入与支出，也不利于公司树立良好的形象
（5）适用情况：一般适用于公司初创阶段。
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淮安中级会计师培训
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