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【问答】淮安中级会计师培训班培训哪里有

发布时间：2022/12/7 11:03:26 更新时间：2022/12/7 11:03:26
责任编辑：淮安恒企会计中级会计师培训任老（VIP会员已认证）
【问答】淮安中级会计师培训班培训哪里有
问题分类：八四问吧
问题具体描述：
我想知道，淮安中级会计师培训班培训哪里有？请告诉我情况，谢谢！
  时间：2022/12/7 11:03:26  更新时间：2022/12/7
来自报名在线网（Edu84.COM）热心网友淮安恒企会计中级会计师培训任老师的专业回答：

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学校介绍
　　恒企教育基于“互联网+教育”、“教育+科技”的经营思想，依托全国教育网点资源和领先的互联网技术，正在全力打造一所无边界的互联网企业大学。通过线上云网校、全国终端网点，打造行业领先的移动学习方案，真正实现学员随时随地学习、无忧学习、高效学习，将全国优质的教育资源覆盖全国，实现了教育的公平与高效。恒企教育依托强大的资源赋能，正在迅速成为一家行业领先的在线教育机构。恒企教育坚守着教育的初心，作为专业有温度的教育机构，承担起成为全国职业教育资源的整合者，全国职业教育标准的参与者和国际职业教育的传播者的社会职责，为全国的教育事业贡献的能量。
　　恒企教育办学以来，始终肩负“把经验传递给有梦想的人”的企业使命，深入研究会计从业者的需求，在课程产品和教学方式_上适时革新，以达到为“中小企业培养实战型会计人才”的目的。

师资力量
何老师--会计行业资深学者。
课程研发者赠人玫瑰，手有余香，能力有大小，奉献无穷期教学能做到理论联系实际、通俗易懂，是老师中的楷模，擅长会计实操、财务管理、会计初中级职称等课程。先后主编《财务经理综合全能》、《工业成本专修》、《服务业专修》、《农业专修》等近20项课程开发。曾在30多家大中型企事业单位做过财务科长、财务副厂长、财务总监等职务。
赖老师-财务管理
税务师、中级职称；多年教学管理经验，善于用通俗的语言去讲解抽象知识，善于总结出题思路，让学员轻松跟上老师教学步伐。

课程介绍

特色优势
中级会计实务、中级财务管理
中级经济法、
中级经济法特训
中级财管特训、中级实务特训
课程特色内容：
内容全面：从考纲到考点，从教材到章节，从知识点到题型，多维度讲授
通俗易懂：通过丰富案例和专业现象解读重难点和考点，超8000家企业案例实时输
送
事半功倍：知识框架性明显，条理清晰，全景式PPT互动课程
名师授课：由从事课程教研工作多年，主管级别以上名师主讲，手把手教学
在线测评：章考，段考，会考和模考考试通过+实操全面掌握。

行业趋势
　　2020年会计职称目标：
按照十三五规划，实现到2020年具备初级资格会计人员达到500万人左右，具备中级资格会计人员达到200万人左右，具备高级资格会计人员达到18万人左右。

会计职称报考人数：
报考人数15万及以上人次：广东.山东.江苏
报考人数15-10万人次河南.安徽.浙江.四川北京等5个省
报考人数5-10万及以下人次：河北.上海湖南.湖北福建.云南.陕西.广西山西等9个省
报考人数5万及以上人次：宁重庆.江西.黑龙江内蒙古新疆天津.甘肃贵州吉林海南宁夏青海兵团，西藏等14个省(区.市)及新疆生产建设兵团。
　　考下中级会计职称后的发展方向
内资企业：需求量大，待遇、发展欠佳
职业状况：这一块对会计人才的需求是的，也是目前会计毕业生的就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。因此，在创业初期，他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。到公司做大，财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时，才会招聘“外人”记记帐。
外企：待遇好，学得专业
职业状况：大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是，外资企业财务管理体系和方法都成熟，对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。工作效率高的其中一个原因是分工细致，而分工的细致使所负责岗位上只能学到某一方面的知识，尽管这种技能非常专业，但对整个职业发展过程不利，因为难以获得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业，而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课，它更贴进贴进实际工作，也更适用。

常见问题
中级会计职称考试难度如何？
2020年中级会计职称考试已结束。据考生反馈，中级会计实务还是比较简单的，财务管理和经济法评价不一，有考生说很简单，也有考生说考的很偏。

培训学习资料
　　中级会计职称考试经济法之效力待定的合同
考点：效力待定的合同
1.限制民事行为能力人订立的合同
(1)直接有效
纯获利益的合同或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应而订立的合同，直接有效，不必经法定代理人追认。
(2)效力待定
①限制民事行为能力人订立的合同，经法定代理人追认后，该合同有效。
②相对人可以催告法定代理人在1个月内予以追认;法定代理人未作表示的，视为拒绝追认。
③合同被追认之前，“善意”相对人有撤销的权利。
2.无权代理
行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力，由行为人承担责任。
(1)本人的追认权
没有代理权、超越代理权或者代理权终止后的“代理”行为，只有经过被代理人的追认，被代理人才承担民事责任。
(2)相对人的催告权和撤销权
①催告权
相对人可以催告被代理人在1个月内予以追认。被代理人未作表示的，视为拒绝追认。
②撤销权
合同被追认之前，善意相对人有撤销的权利。
【解释】只有“善意”相对人才可以行使撤销权;而相对人无论是否“善意”，均可行使催告权。
3.无权处分
根据《买卖合同解释》的规定，当事人一方以出卖人在缔约时对标的物没有所有权或者处分权为由主张合同无效的，人民法院不予支持。出卖人因未取得所有权或者处分权致使标的物所有权不能转移，买受人要求出卖人承担违约责任或者要求解除合同并主张损害赔偿的，人民法院应予支持。
　　会计职称《中级会计实务》第十九章考点：合并财务报表的编制原则
合并财务报表的编制原则
除遵循一般原则和要求，还应当：
1、以个别财务报表为基础编制;
2、一体性原则;
3、重要性原则。
合并财务报表编制的前期准备事项
1、统一母子公司的会计政策
2、统一母子公司的资产负债表日及会计期间
3、对子公司以外币表示的财务报表进行折算
4、收集编制合并财务报表的相关资料
合并财务报表的编制程序
1、设置合并工作底稿
2、将母公司、纳入合并范围的子公司个别资产负债表、利润表及所有者权益变动表各项目的数据过入合并工作底稿，并在合并工作底稿中对母公司和子公司个别财务报表各项目的数据进行加总，计算得出个别资产负债表、个别利润表及个别所有者权益变动表各项目合计数额。
3、编制调整分录与抵销分录，将母公司与子公司、子公司相互之间发生的经济业务对个别财务报表有关项目的影响进行调整抵销处理。
4、计算合并财务报表各项目的合并数额。
5、填列合并财务报表。

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