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洛阳初中级会计职称报名会计考证培训

发布时间:2023/3/7 11:01:03 更新时间:2023/3/7 19:39:40
责任编辑:培训机构(VIP铂金会员已认证)

学校介绍
  专业的会计培训中心,开设多种班型,不同的考生根据不同的需求选择不同的班次:有些会计基础的考生可以选择特色班或精品班;会计基础非常薄弱的考生可以选择实验班或定制班,因为这两个班次里面都涵盖零基础班次,即便没有基础也无需担心。
  专注于财经教育,财经证书和执业资格培训有CPA、会计职称、会计从业、会计实务、财务软件操作应用、证券从业、期货从业、银行从业、理财规划师、金融客户经理等等。建立财经培训基地,培养财务金融人才。

课程介绍
科目与题型:
会计专业技术中级资格考试设《财务管理》、《经济法》、《中级会计实务》三个科目。
《财务管理》、《经济法》为2.5小时,《中级会计实务》为3小时。
《中级会计实务》科目:单项选择题、多项选择题、判断题、计算分析题、综合题。
《财务管理》科目:单项选择题、多项选择题、判断题、计算分析题、综合题。
《经济法》科目:单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、综合题。
中级会计考试题型:
中级会计师考试财务管理科目题型题量参考:财务管理的题型分为单项选择题、多项选择题、判断题、简答题和综合题,其中单选、多选、判断客观题占分比重为55%,计算分析题和综合题主观题占分比重为45%。《财务管理》设单选题25道,每道1分;多选题10道,每道2分;判断题10道,每道1分;计算题4道,20分;综合题2题,25分;主观题45分,客观题55分;共51题,100分。

特色优势
课程特色:
前期预热:讲解重难点,清楚备考障碍,
考前点题:点题覆盖,搭配00讲解,
模考讲解:精讲模拟题,识别考试陷阱,
主观题突破:传授答题技巧,攻克考试,
考前串讲:温习所学,考试方向,
无纸化模拟系统:熟悉机考操作方法,
双重教学服务解决学习难题。
课程亮点:
1严格根据考纲和历年考试情况课堂上教你必背科目以及如何掌握它记住它
2精心设计了课堂练习学完就练,及时巩固,查漏补缺
3丰富的课堂案例,生活化的讲解让学习更加生动有趣。

行业趋势
  升职加薪有底气

  升职加薪这是每个人梦寐以求的事,但不是每个人都能轻松实现的,即使你有能力,但没有职称也就没有底气和老板提。这是一个人才供大于求的时代,你需要这份工作,但这份工作确并非非你不可。可是有了中级会计师证书就不一样了,您可以尝试做主管的工作,你有了晋升的资本,你有了像老板提加薪的底气。即使这个地方不能给你一个发展的机会,也还会有更多心仪的工作任你挑选。
  政策支持:
中级职称,对应事业单位专业技术等级8-10级,鼓励用人单位将选人用人制度与会计职称制度相衔接,择优聘用。

学习资料
  中级考试财务管理考点之信用标准的确定
考点:信用标准的确定
(一)5C信用评价系统
品质:个人申请人或企业申请人管理者的诚实和正直表现。品质反映了个人或企业在过去的还款中所体现的还款意图和愿望。
能力:经营能力,分析生产经营能力及获利情况。
资本:如果企业或个人当前的现金流不足以还债,他们在短期和长期内可供使用的财务资源。
抵押:当企业或个人不能满足还款条款时,可以用作债务担保的资产或其他担保物。
条件:影响申请者还款能力和还款意愿的经济环境。
(二)信用的定量分析
企业进行商业信用的定量分析可以从考察信用申请人的财务报表开始。通常使用比率分析法评价顾客的财务状况。
考核指标类别:典型指标
流动性和营运资本比率:流动比率、速动比率以及现金对负债总额比率
债务管理和支付比率:利息保障倍数、长期债务对资本比率、带息债务对资产总额比率,以及负债总额对资产总额比率
盈利能力指标:销售回报率、总资产回报率和净资产收益率。
  中级考试财务管理考点之标准成本的制定
考点:标准成本的制定
种类
直接材料标准成本
价格标准:通常是以订货合同的价格为基础,并考虑到未来物价、供求等各种变动因素后按材料种类分别计算
用量标准:-般应根据科学的统计调查,以技术分析为基础计算确定
计算公式:直接材料标准成本=∑(单位产品材料用量标准X材料价格标准)
直接人工标准成本
价格标准(标准工资率):
通常由劳动工资部门根据用工情况制定,当采用计时工资时,标准工资率就是单位标准工资率
标准工资率=标准工资总额÷标准总工时
用量标准(工时用量标准):
它是指企业在现有的生产技术条件下,生产单位产品所耗用的必要的工作时间,包括对产品直接加工工时,必要的间歇或停工工时以及不可避免的废次品所耗用的工时等,以及不可避免的废次品所耗用的工时等
计算公式:直接人工标准成本=标准工资率×工时用量标准
制造费用标准成本:价格标准(分配率标准)标准制造费用分配率=标准制造费用总额÷标准总工时
用量标准(工时用量标准):其含义与直接人工用量标准相同
计算公式:制造费用标准成本=制造费用分配率标准×工时用量标准
用量差异的主要责任部门是生产部门;
直接材料的价格差异的主要责任部门是采购部门;
直接人工的价格差异的主要责任部门是人事部门;
制造费用的价格差异的主要责任部门是生产部门;
【注意】(1)这些标准成本都是正常标准成本。
(2)制造费用分为固定制造费用和变动制造费用。二者在进行差异分析时不同。

洛阳中级会计师培训
洛阳中级会计师职称培训,主要从事技能提升和个人能力提高培训服务,欢迎致电咨询了解更多课程服务信息。

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