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【问答】南京哪里学中级会计师职称培训

发布时间：2023/8/1 15:43:38 更新时间：2023/8/1 15:43:38
责任编辑：南京恒企会计中级会计师培训万老（VIP会员已认证）
【问答】南京哪里学中级会计师职称培训
问题分类：八四问吧
问题具体描述：
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  时间：2023/8/1 15:43:38  更新时间：2023/8/1
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学校介绍
　　恒企教育，上市公司的教育培训机构，全国高新企业！专注职业教育培训，产品涵盖会计职称、会计实操、CPA、CMA、财务经理人、自考辅导等，为学员提供从培训到就业的整体解决方案。
　　恒企教育，以会计实战为独特核心的培训平台，建立真账实操+强化训练+就业推荐+手把手指导+终生就业辅导”的全景式人才培养服务模式，专注于为全国会计行业培养真正实用的会计精英人才。直坚持志存高远，行于仁德，成于精艺”的理念，倡导“铸实力，创先锋，育英才”的品牌战略，演绎“会计培训专家的品牌形象。

师资力量
张老师-中级会计实务
知名企业财务高管，长期从事会计职称、税务师等考试辅导工作。提倡“重讲义、轻教材”理论，课程设计新颖，举止洒脱、语言幽默，让学员在大笑之中轻松掌握重要考点，是一个被会计耽误的相声演员。
陈老师-中级会计实务
注册会计师、金融学硕士；曾于500强外企财务部任职，熟悉财务核算和管理方法、曾任职于知名会计师事务所，熟悉审计全流程。多年教学经验，善于总结出题思路，通过案例和类比法，帮助学员理解和记忆重难知识点。

课程介绍

特色优势
中级会计办学优势：
1、高通过率，会计考试通过率连续三年超同行；
2、高出勤率，恒企课堂高出勤率背后的秘密，是让学员真心爱上会计学习；
3、超高好评率，恒企老师的好评率达到95.7%，稳居行业首位；
4、高合格率，恒企教育为社会成功培养超过20余万的会计实战人才；
5、低门槛，每个人都学得起会计，平均每节课仅8元；
6、增值服务，恒企大型公益巡回财务公开课，财务专家把经验传递给有梦想的人。
中级会计实务、中级财务管理
中级经济法、
中级经济法特训
中级财管特训、中级实务特训

行业趋势
　　中级会计职称在财会服务领域具有极高的含金量，近年来甚至很多企业在选取财务管理者时，明确指出需要有中级会计师资格，相信这也是近年来中级会计报名人数持续增长的一个主要原因。经过整理，近年来中级会计职称报名人数如下：
2014年：72.4万左右
2015年：79.1万左右
2016年：83.19万左右
2017年：113.76万左右
2018年：135.4万左右
从以上数据可见，中级会计报名人数呈递增趋势，因此，小编在这里大胆预测2019年中级会计职称报名人数或将持续增长。
　　考下中级会计职称后的发展方向
内资企业：需求量大，待遇、发展欠佳
职业状况：这一块对会计人才的需求是的，也是目前会计毕业生的就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。因此，在创业初期，他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。到公司做大，财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时，才会招聘“外人”记记帐。
外企：待遇好，学得专业
职业状况：大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是，外资企业财务管理体系和方法都成熟，对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。工作效率高的其中一个原因是分工细致，而分工的细致使所负责岗位上只能学到某一方面的知识，尽管这种技能非常专业，但对整个职业发展过程不利，因为难以获得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业，而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课，它更贴进贴进实际工作，也更适用。

常见问题
中级会计如何规划学习时间？
中级会计职称的备考是个持久战，对时间的规划和把控十分重要。

培训学习资料
　　中级考试财务管理考点之信用政策的选择
考点：信用政策的选择
本质：收益与成本的博弈。
信用政策的选择涉及到信用期间和折扣条件两个方面。
(一)信用期间
【因素一】延长信用期：会使销售额增加，产生有利影响;应收账款、收账费用和坏账损失增加，会产生不利影响。
【结论】当前大于后者时，可以延长信用期，否则不宜延长。如果缩短信用期，情况与此相反。
延长信用期需要考虑的相关因素：
①有利因素：收益会增加、应付账款增加导致的应计利息减少;
②不利因素：应收账款的机会成本(应计利息)、管理成本及收账费用、坏账成本、存货占用资金应计利息增加
(1)收益(延长信用期间的收益)
收益的增加
=销售量的增加×单位边际贡献
=销售量的增加×(单价-单位变动成本)
【提示】如果突破了固定成本的相关范围，此时需要考虑固定成本的增加问题。在计算信用成本税前收益的时候，需要扣除增加的固定成本。
(2)应收账款的机会成本
应收账款占用资金的应计利息=应收账款占用资金×资本成本率
其中：应收账款占用资金=应收账款平均余额×变动成本率
应收账款平均余额=日销售额×平均收现期
所以：应收账款占用资金的应计利息=日销售额×平均收现期×变动成本率×资本成本
对于两个不同的信用期间来说：
应收账款占用资金的应计利息增加=新信用政策占用资金的应计利息-原信用政策占用资金的应计利息
【提示1】赊销业务所需的资金，是应收账款平均余额中的变动成本部分，因为应收账款中包括固定成本、变动成本和利润，固定成本在相关的业务量范围内是不变的(与决策无关)，利润没有占用企业的资金，只有应收账款中的变动成本才占用企业资金。
【提示2】平均收现期(周转天数)的确定：如果题中没有给出平均收现期，没有现金折扣条件的情况下，以信用期作为平均收现期;有现金折扣条件的情况下，则用加权平均数作为平均收账天数。
【提示3】日销售额的确定：用未扣除现金折扣的年赊销额除以一年的天数得到。即不考虑现金折扣因素。
(3)管理成本及收账费用
主要是企业对应收账款进行管理而耗费的开支。
管理成本及收账费用包括对客户的信用状况调查费用、收账费用和其他费用。
应付账款增加导致的应计利息减少=应付账款平均余额增加×资金成本。
　　中级会计经济法第二章知识点：股份有限公司董事会会议制度
项目：要点
1、董事会的会议制度
（1）频率：每年度至少召开2次会议，每次会议应当于会议召开10日前通知全体董事和监事。
（2）参会人数：应有“过半数”的董事出席方可举行。
（3）召集主持：董事会会议由董事长召集和主持，董事长不能或者不履行职务的，由副董事长履行职务；副董事长不能或者不履行职务的，由半数以上董事共同推举一名董事履行职务。
（4）委托出席：董事因故不能出席会议的，可以“书面”（不能口头）委托其他“董事”（不能是非董事）代为出席，委托书中应载明授权范围。
（5）会议记录：会议记录由“出席会议的董事”（不包括列席会议的监事）签名。
2、董事会的决议方式
全体＋＞1/2：董事会作出决议（如选举董事长、更换高级管理人员）必须经“全体”（而非出席）董事的“过半数”通过。

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