【头条】肇庆中级会计师培训班培训要多少钱
发布时间：2022/4/20 10:52:12 更新时间：2022/4/20 10:52:12
责任编辑：肇庆恒企会计中级会计师培训（VIP会员已认证）
- 学校介绍
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恒企教育基于“互联网+教育”、“教育+科技”的经营思想，依托全国教育网点资源和领先的互联网技术，正在全力打造一所无边界的互联网企业大学。通过线上云网校、全国终端网点，打造行业领先的移动学习方案，真正实现学员随时随地学习、无忧学习、高效学习，将全国优质的教育资源覆盖全国，实现了教育的公平与高效。恒企教育依托强大的资源赋能，正在迅速成为一家行业领先的在线教育机构。恒企教育坚守着教育的初心，作为专业有温度的教育机构，承担起成为全国职业教育资源的整合者，全国职业教育标准的参与者和国际职业教育的传播者的社会职责，为全国的教育事业贡献的能量。
志于道，据于德，依于仁，游于艺。
恒者，久也，永恒、长久之意；企者，远望也，高瞻远瞩之意。
恒企，以教育创造永恒之希望。
泱泱中华，浩瀚天地，世纪长河，百舸争流，千帆竞舞。历史的时针指在一个崭新的时代，在全民奋起的经济建设浪潮中，一家志向远大的教育机构诞生在全国会计培训领域，在华夏大地上扬帆破浪，迈步在壮丽的品牌征程中。
- 师资力量
- 何老师--会计行业资深学者。
课程研发者赠人玫瑰，手有余香，能力有大小，奉献无穷期教学能做到理论联系实际、通俗易懂，是老师中的楷模，擅长会计实操、财务管理、会计初中级职称等课程。先后主编《财务经理综合全能》、《工业成本专修》、《服务业专修》、《农业专修》等近20项课程开发。曾在30多家大中型企事业单位做过财务科长、财务副厂长、财务总监等职务。
张老师-中级会计实务
知名企业财务高管，长期从事会计职称、税务师等考试辅导工作。提倡“重讲义、轻教材”理论，课程设计新颖，举止洒脱、语言幽默，让学员在大笑之中轻松掌握重要考点，是一个被会计耽误的相声演员。
- 课程介绍
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- 特色优势
- 教学方式：核心课程+专题讲座+案例讨论，手把手的授课指导、远程教学与个人实操练习相
结合。学员可按自己的程度进行弹性时间，极大地缩减了学习时间及成本。
师资力量：会计教育拥有近千名实战会计教师团队，他们均曾在企业担任过财务经理，拥有注
册会计师和注册税务师资格，有丰富的会计教学、大型财团真账实战经验，能让学
员实现”知识、实务、资质”三重收获，使学员具备财务职场的核心竞争力。
课程特点
1、内容全面：从考纲到考点、从教材到章节，从知识点到题型，多维度讲授。
2、通俗易懂：通过丰富案例和专业现象解读重难点和考点，超8000家企业案例实时输送。
3、事半功倍：知识框架性明显，条理清晰，全景式PPT互动课程。
4、名师授课：由从事本课程教研工作多年，主管级别以上名师主讲，手把手教学。
5、在线测评：章考、段考、会考和模考，确保考试通过+实操全面掌握。
- 行业趋势
- 考下中级会计职称后的发展方向
内资企业：需求量大，待遇、发展欠佳
职业状况：这一块对会计人才的需求是的，也是目前会计毕业生的就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。因此，在创业初期，他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。到公司做大，财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时，才会招聘“外人”记记帐。
外企：待遇好，学得专业
职业状况：大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是，外资企业财务管理体系和方法都成熟，对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。工作效率高的其中一个原因是分工细致，而分工的细致使所负责岗位上只能学到某一方面的知识，尽管这种技能非常专业，但对整个职业发展过程不利，因为难以获得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业，而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课，它更贴进贴进实际工作，也更适用。
职业发展：
中会证书，只是一个过渡，随着资历的增长，工作年限的增加，还会考更高级别的证书，但有个前提：需要符合。
- 常见问题
- 中级会计职称报名流程是什么？可以异地报名吗？
中级会计职称采取网上报名，中级会计职称考生可在规定的报名时间内登录“全国会计资格评价网”进行报名、缴费。
（1）报名流程如下：
报名→审核（部分地区考后审核）→缴费→报名成功。
（2）参照以往考试报名要求，部分地区要求考生持有居住证、继续教育证明、社保证明等材料，因此建议广大考生在报名前提前准备相关材料。
（3）一般情况下，异地报考是指工作地与户籍所在地不同。各地报名公告一般会要求属地报考，属地报考是指考生可以在户籍所在地或工作所在地报考。有考生工作地与户籍不一致，在工作地报考属于异地报考，各地详情还需咨询当地财政局。
- 培训学习资料
- 中级考试财务管理考点之利润分配纳税管理
考点：利润分配纳税管理
一、所得税的纳税管理
纳税人发生年度亏损(应纳税所得额为负值)，可以用下一纳税年度的所得弥补;下一年度的所得不足以弥补的，可以逐年延续弥补，延续弥补期最长不得超过5年。
【结论】发生亏损后，应增加收入或减少可抵扣项目，使应纳税所得额尽可能多，以尽快弥补亏损，获得抵税收益。
二、股利分配的纳税管理
(一)基于自然人股东的纳税筹划
股息红利收益：统一适用20%的税率计征个人所得税
资本利得收益：即股票转让所得；不征收个人所得税，但投资个人在股票交易时需承担成交金额1‰的印花税
【提示】个人从公开发行和转让市场取得的上市公司股票，股息红利所得的税务处理：1)持股期限超过1年，暂免征收个人所得税;2)持股期限1个月以上至1年(含1年)，暂减按50%计入应纳税所得额。
【结论】对自然人股东而言，如果持股期超过1年，股票转让投资收益税负(印花税)重于红利收益的税负(0税负)，上市公司发放股利有利于长期持股的个人股东获得纳税方面的好处;对上市公司而言，发放股利可以鼓励个人投资者长期持有公司股票，有利于稳定股价。
(二)基于法人股东的纳税筹划
股息红利收益：投资企业（无论是否为居民企业）从居民企业取得的股息等权益性收益所得只要符合相关规定都可享受免税收入待遇；
资本利得收益：投资企业通过股权转让等方式取得的投资收益需要计入应纳税所得额，按企业适用的所得税税率缴纳企业所得税。
中级会计《经济法》高频考点：定金罚则的适用
第五章
【考点2】定金罚则的适用
1.因不可抗力、意外事件致使主合同不能履行的，不适用定金罚则。
2.因合同关系以外的第三人的过错，致使主合同不能履行时，适用定金罚则。受定金处罚的一方当事人，可以向第三人追偿。
3.因当事人一方延迟履行或者有其他违约行为，“致使合同目的不能实现”，可以适用定金罚则。
4.当事人一方不完全履行合同的，应当按照未履行部分所占合同约定内容的比例，适用定金罚则。
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肇庆中级会计师培训
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