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【资讯】惠州初级会计师培训有哪些机构 不报名会让我后悔拍断大腿吗

发布时间：2022/11/17 10:00:38 更新时间：2022/11/17 10:00:38
责任编辑：惠州优路教育初级会计师培训（VIP会员已认证）

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学校介绍
　　学建工，认准优路教育，优路教育作为成立14年的上市机构，在全国30多个省份中，拥有200余所合作分校，且该数量仍将持续上升。常年开设的有消防工程师，建造师，造价工程师，监理，BIM，环评等多种课程，实力雄厚且通过率领先，值得信任，与实力派师资通力合作，携手帮您迅速通关。
　　优路根据考生的不同层次需求，结合考试本身特点，打破传统的教学课程体系，进行科学合理的课程教学安排。面授、高清网络同步教学：彻底解决时间、空间问题，只要有电脑就能随时随地轻松学习，高清视频，如临面授课堂。

师资力量
卢老师：国际注册高级人力资源咨询师、高级人力资源管理师、企业培训师、心理咨询师、省级考评员、“最受欢迎培训老师”“金牌培训师”擅长以树状记忆链、理解性记忆、关键词记忆、数字记忆、对比记忆，重难点突出，扩宽实战。
孙老师：大学教师，注册会计师，税务师，资深讲师。实战经验丰富，长期致力于研究各类考试大纲和命题趋势，善于总结考点，把抽象复杂的法条、考点形象化，授课逻辑严密，逻辑强大，基础知识扎实，讲课脉络清晰，谈吐风趣幽默，课堂上极具亲和力和感染力，能让同学们轻松听懂、学懂，轻松过关。

课程介绍
精品提分班共4份配套资料：《精析讲义》、《3年真题详解》、《高频知识点汇编》、《考前强化3套卷》。
优路教育的初级会计师培训开设了以下几个班：基础通关班、签约通关班、VIP保障班、职岗双证班。
各个培训班的服务不一样，学习内容也不一样，学生可根据自身实际情况选择报读适合自己的培训班。

开课安排
职岗双证班：
包含导学、精讲、习题、串讲、密训、点题、会计实操课。
对应资料：备考指南、学科精粹、章节习题集、历年真题汇编、高频知识点汇编、考前密训ABC卷、黄金150点、实操演练指南。
价格：3980元。
基础通关班：
包含导学、精讲、习题、串讲。
对应资料：备考指南、学科精粹、章节习题集、历年真题汇编、高频知识点汇编。
价格：单科680元，全科980元。

特色优势
学习管家：
1V1专属班主任陪伴式学习，定期回访督学，24小时内问题答疑，追踪学习情况，因材制定备考方案。
交流平台：
微信公众号、微信/QQ答疑群，及时掌握考试政策，领取备考资料，获知优惠活动，分享备考经验。

行业趋势
　　常年开设：会计初级职称、会计中级职称、注册会计师、管理会计师、会计做账实操、出纳培训、电算化、手工帐、报税等专业的会计课程，河北拥有十多家校区，可就近学习，常年开设白班晚班周末班，随到随学，来电咨询或网上预约更有多重优惠好礼相送，学会计，认准大品牌老机构。

　　《会计从业资格证书》又称会计上岗证，会计上岗证又名：会计证。是具有一定会计专业知识和技能的人员从事会计工作的资格证书，是从事会计工作必须具备的基本低要求和前提条件，是证明能够从事会计工作的合法凭证，是进入会计岗位的“准入证”，是从事会计工作的必经之路。

　　会计上岗证性质，科目，要求，考试时间和证书：

　　一、考试性质：会计从业资格管理实行属地原则。自治区会计从业资格考试实行全省统一组织、统一考试时间、统一考试命题、统一合格标准的考试制度。证书全国通用！

　　二、会计考试科目：

　　1、《会计基础》2、《会计电算化》3、《财经法规与职业道德》

　　三、报名要求：

　　报考人员报名时须详细填写《报名登记表》，并提供近期免冠1寸照片2张（同底版）及身份证等相关原件及复印件1份。
　　课程优势

　　1.助你顺利通过考试

　　2.备考课程，教材精讲，考点透析

　　3.学习效果，提供有效辅导

　　4.24小时内专业答疑，解决你所有的学习问题

　　5.班主任督促学习，降低学习惰性，提升学习效果。

　　课程收益

　　1、迅速掌握会计理论知识要点，快速考取会计初级证。

　　2、拥有财务核算与财务管理实战能力，掌握大商业、大工业等各类行业全盘帐。

　　3、具备胜任大中型企业会计岗位的实战能力，快速成为财税管理人才。

　　4、就业，换岗，加薪，晋升全搞定。

　　学习效果

　　学完可以顺利考取初级会计职称证书，具备会计行业入门能力，能胜任出纳、会计助理等基础会计岗位，能熟练处理日常工作中常见的各种会计事项，并为日后的财务职场晋升打下坚实的基础！

培训学习资料
　　初级《经济法基础》考点：个人所得税征收管理
(一)纳税申报
个人所得税的征收方式主要有两种：一是代扣代缴;二是自行纳税申报。此外，一些地方为了提高征管效率，方便纳税人，对个别应税所得项目，采取了委托代征的方式。
(二)纳税期限
1.代扣代缴期限。
扣缴义务人每月扣缴的税款，应当在次月15日内缴人国库。
2.自行申报纳税期限。
一般情况下，纳税人应在取得应纳税所得的次月15日内向主管税务机关申报所得并缴纳税款。
3.个人独资企业和合伙企业投资者个人所得税的纳税期限。
(三)纳税地点
1.个人所得税自行申报的，其申报地点一般应为收人来源地的主管税务机关。
2.纳税人从两处或两处以上取得工资、薪金的，可选择并固定在其中一地税务机关申报纳税。
3.从境外取得所得的，应向其境内户籍所在地或经营居住地税务机关申报纳税。
4.扣缴义务人应向其主管税务机关进行纳税申报。
5.纳税人要求变更申报纳税地点的，须经原主管税务机关批准。
6.个人独资企业和合伙企业投资者个人所得税纳税地点。
　　初级《经济法基础》第二章考点：劳务派遣
十九、劳务派遣
1.劳务派遣的三方关系
2.劳务派遣的适用
(1)劳动合同用工是我国企业的基本用工形式，劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性(存续时间不超过6个月)、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
(2)用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者;用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
(3)劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。
(4)用工单位使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量(订立劳动合同的人数+派遣用工的人数)的10%。
3.劳务派遣单位(用人单位)的主要义务
(1)劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明劳动合同必备的条款外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
(2)劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上固定期限劳动合同。
(3)劳务派遣单位应当按月向劳动者支付报酬;被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民全国规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。
(4)劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者，不得克扣用工单位按劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。
(5)劳务派遣单位不得向被派遣劳动者收取费用。
4.用工单位的主要义务
(1)用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。
(2)用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
5.劳动者的其他重要权利
(1)被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。
(2)被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会，维护自身的合法权益。

惠州初级会计师培训相关介绍：
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  • 《初级会计实务》基本要求：了解应收款项、存货、长期股权投资、持有至到期投资。 （2022/11/17学习专题）
  • 担任助理会计师的基本条件是，掌握一般的财务会计基础理论和专业知识。 （2022/11/17学习专题）
  • 《初级会计实务》现金管理：单位应当按照《现金管理暂行条例》规定加强现金收支管理。 （2022/11/17学习专题）
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  • 《初级会计实务》基本要求：掌握现金管理的主要内容和现金核算、现金清查。 （2022/11/17学习专题）

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