龙岩助理会计师培训学校培训报名入口
发布时间：2024/4/12 10:58:24 更新时间：2024/4/12 10:58:24
责任编辑：龙岩优路教育初级会计师培训（优（VIP超级会员已认证）
- 学校介绍
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优路教育，是一家给职业人士提供再教育的综合性教育服务公司，业务包含工程、医药卫生、财经、教师等行业准入类执业资格认证培训，在职人员硕士博士入学考试考前培训，专本科学历继续教育，相关培训领域教辅图书策划编辑出版等。优路新纪元教育下辖“环球卓越”和“优路教育”两大培训品牌，并全资拥有北京市海淀区优路培训学校，并取得全国新闻出版总署批准的出版物经营许可证。
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优路教育整合业界优秀师资，改进服务体系，凭借超高的考试通过率和精致的服务，在建设工程执业/职业资格培训、财经类执业/职业资格培训、卫生类执业/职业资格培训、其他各类执业/职业资格培训领域，树立了良好的口碑，品牌美誉度良好。
优路教育教学目标：
激发学员的学习潜能，全面提高学员学习和实操能力，帮助学员学习专业知识及考试技巧，使学员在相应考试中得心应手、运用自如，顺利通过考试并提高职场实战能力。
- 师资力量
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王老师：曾在多家培训机构担任讲师，有丰富的授课经验，擅长讲授会计从业、会计初级职称等课程。授课逻辑严密，逻辑强大，基础知识扎实，讲课脉络清晰，谈吐风趣幽默，课堂上极具亲和力和感染力，善于通过系统化的内容梳理帮助学员打造扎实的会计基础，深受学员喜爱。
- 课程介绍
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实操课程：
从业务技能到纳税申报，结合纳税实操软件讲解会计实操，结合Excel办公技能讲解基础功能设置、财务常用公式设置等。
精品提分班共4份配套资料：《精析讲义》、《3年真题详解》、《高频知识点汇编》、《考前强化3套卷》。
- 开课安排
- 精品提分班：
经济法单科500元，会计实务单科500元；
全科880元。
职岗双证班：
包含导学、精讲、习题、串讲、密训、点题、会计实操课。
对应资料：备考指南、学科精粹、章节习题集、历年真题汇编、高频知识点汇编、考前密训ABC卷、黄金150点、实操演练指南。
价格：3980元。
- 特色优势
- 多平台听课：
手机APP、平板、电脑无缝衔接，可离线观看，录播自由安排学习时间，直播及时答疑解惑；搭配电子讲义，轻松学习。
优路教育的初级会计师培训师资力量强大，众多名师由名校毕业，有硕士以上学历。有丰富的教学经验，上课风格多样，让学生学习变得不再枯燥。
- 行业趋势
- 培训内容：
1、会计入门精讲：会计基础、财经法规、会计电算化，完成零的突破
2、出纳实操：点钞技术、出纳的工作流程、报销单据填写、填开支票、背书、银行进账单填写、现金的保管和使用、银行余额调节表编制、与会计工作衔接、现金与银行存款明细账登记，与会计对账
3、新办商业企业真账实操：新公司开办流程、期初建账、筹备及开业账处理、商业企业的全盘核算
4、工业企业真账实操：工业企业核算要点、成本核算、采购、生产、销售业务核算、增值税计算
5、纳税申报实训：地税、国税手工和网上申报全套
6、连锁业、酒店业真账实操：连锁业、酒店业财务核算要点、业务流程及账务处理
7、广告业、店铺真账实操：广告业、店铺连锁业核算要点和账务处理
8、财务管理课：新手会计成功的八大利器、财务报表编制秘笈、财务月末清查关键点、新会计职业规划、就业辅导
9、EXCEL运用：各类常用公式、函数在财务中的运用，提高财务人员工作效率
10、金蝶通用财务软件培训
随着账务共享中心的日益普及，财务机器人的异军突起，乃至无人银行的横空出世，可以预测：基础财务核算工作将逐渐交由科技实现，且作业效率更高、运作频率更大。
行业对财务人提出了建立在财务核算基础之上的财务分析、财务管理要求，财务人的工作重心也将逐渐向管理财务以及战略财务方向倾斜。
而突破原有职能边界的前提，必然是系统全面而与时俱进的专业知识。这便是会计行业如此重视证书的根本原因：行业不断变革，前进速度落后的财务人必然会被时代抛弃。作为入门级专业证书的初级职称，也必然是行业对于财务人的基本要求。
无论从证书自身变化、证书所处地位，还是行业发展要求来看，初级职称都将是含金量不断攀升、财务人必须紧抓在手的重要证书。对于19考生而言，早早考取便是扎根行业的王道，更是顺流前行的必胜关键。
- 培训学习资料
- 初级会计《初级会计实务》知识点：存货的加工成本
【所属章节】：本知识点属于《初级会计实务》科目章资产第四节存货的内容。
【知识点】：存货的加工成本
存货的加工成本是指在存货的加工过程中发生的追加费用，包括直接人工以及按照一定方法分配的制造费用。
存货的其他成本
存货的其他成本是指除采购成本、加工成本以外的、使存货达到目前场所和状态所发生的其他支出。
【提示】关于产品设计费：
(1)通常计入当期损益;
(2)为特定客户设计产品而发生的，可直接确定的设计费用应计入存货的成本。
下列费用不应计入存货成本，而应在其发生时计入当期损益：
(1)非正常消耗的直接材料、直接人工和制造费用，应在发生时计入当期损益，不应计入存货成本。如由于自然灾害而发生的直接材料、直接人工和制造费用，不应计入存货成本，而应确认为当期损益(营业外支出)。
(2)企业在存货采购入库后发生的储存费用，应在发生时计入当期损益(管理费用)。但是，在生产过程中为达到下一个生产阶段所必需的仓储费用应计入存货成本。
(3)不能归属于使存货达到目前场所和状态的其他支出，应在发生时计入当期损益，不得计入存货成本。
初级会计《经济法基础》第二章重要考点梳理：会计监督
会计监督
一、会计监督
会计监督是会计的基本职能之一，是对经济活动的本身进行检查监督，借以控制经济活动，使经济活动能够根据一定的方向、目标、计划，遵循一定的原则正常进行。会计监督可分为单位内部监督、全国监督和社会监督。
(一)单位内部会计监督
1.单位内部会计监督的概念
单位内部会计监督是指会计机构、会计人员依据法律法规制度规定，通过会计手段对本单位经济活动的合法性、合理性和有效性进行监督。内部会计监督的主体是各单位的会计机构、会计人员;内部会计监督的对象是单位的经济活动。
2.单位内部会计监督的要求
会计机构、会计人员发现会计账簿与实物、款项及有关资料不相符的，按照全国统一的会计准则制度的规定有权自行处理的，应当及时处理;无权自行处理的，应当立即向单位负责人报告，请求查明原因，作出处理。会计机构负责人应当保证会计机构和会计人员依法履行职责，不得授意、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项。
3.单位内部控制制度
(1)内部控制的概念和原则
内部控制是指单位为实现控制目标，通过制定制度、实施措施和执行程序，对经济活动的风险进行防范和管控。
单位建立与实施内部控制，应当遵循下列原则：
①全面性原则。内部控制应当贯穿决策、执行和监督的全过程，覆盖各种业务和事项，实现对经济活动的全面控制。
②重要性原则。内部控制应当在全面控制的基础上，关注重要经济活动和经济活动的重大风险。
③制衡性原则。企业内部控制应当在企业治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督，同时兼顾运营效率。行政事业单位内部控制应当在单位内部的部门管理、职责分工、业务流程等方面形成相互制约和相互监督。
④适应性原则。企业内部控制应当与企业经营规模、业务范围、竞争状况和风险水平等相适应，并随着情况的变化及时加以调整。行政事业单位内部控制应当符合全国有关规定和单位的实际情况，并随着外部环境的变化、单位经济活动的调整和管理要求的提高，不断修订和完善。
⑤成本效益原则。企业内部控制应当权衡实施成本与预期效益，以适当的成本实现有效控制。
(2)企业内部控制措施
①不相容职务分离控制要求企业全面系统地分析、梳理业务流程中所涉及的不相容职务，实施相应的分离措施，形成各司其职、各负其责、相互制约的工作机制。
不相容职务主要包括：授权批准与业务经办、业务经办与会计记录、会计记录与财产保管、业务经办与稽核检查、授权批准与监督检查。
②授权审批控制要求企业根据常规授权和特别授权的规定，明确各岗位办理业务和事项的权限范围、审批程序和相应责任。
③会计系统控制要求企业严格执行全国统一的会计准则制度，加强会计基础工作，明确会计凭证、会计账簿和财务会计报告的处理程序，保证会计资料真实完整。
④财产保护控制要求企业建立财产日常管理制度和定期清查制度，采取财产记录、实物保管、定期盘点、账实核对等措施，确保财产安全。
企业应当严格限制未经授权的人员接触和处置财产。
⑤预算控制要求企业实施全面预算管理制度，明确各责任单位在预算管理中的职责权限，规范预算的编制、审定、下达和执行程序，强化预算约束。
⑥运营分析控制要求企业建立运营情况分析制度，经理层应当综合运用生产、购销、投资、筹资、财务等方面的信息，通过因素分析、对比分析、趋势分析等方法，定期开展运营情况分析，发现存在的问题，及时查明原因并加以改进。
⑦绩效考评控制要求企业建立和实施绩效考评制度，科学设置考核指标体系，对企业内部各责任单位和全体员工的业绩进行定期考核和客观评价，将考评结果作为确定员工薪酬以及职务晋升、评优、降级、调岗、辞退等的依据。
(3)行政事业单位内部控制的控制方法
行政事业单位内部控制的控制方法一般包括：
①不相容岗位相互分离。合理设置内部控制关键岗位，明确划分职责权限，实施相应的分离措施，形成相互制约、相互监督的工作机制。
②内部授权审批控制。明确各岗位办理业务和事项的权限范围、审批程序和相关责任，建立重大事项集体决策和会签制度。相关工作人员应当在授权范围内行使职权、办理业务。
③归口管理。根据本单位实际情况，按照权责对等的原则，采取成立联合工作小组并确定牵头部门或牵头人员等方式，对有关经济活动实行统一管理。
④预算控制。强化对经济活动的预算约束，使预算管理贯穿于单位经济活动的全过程。
⑤财产保护控制。建立资产日常管理制度和定期清查机制，采取资产记录、实物保管、定期盘点、账实核对等措施，确保资产安全完整。
⑥会计控制。建立健全本单位财会管理制度，加强会计机构建设，提高会计人员业务水平，强化会计人员岗位责任制，规范会计基础工作，加强会计档案管理，明确会计凭证、会计账簿和财务会计报告处理程序。
⑦单据控制。要求单位根据全国有关规定和单位的经济活动业务流程，在内部管理制度中明确界定各项经济活动所涉及的表单和票据，要求相关工作人员按照规定填制、审核、归档、保管单据。
⑧信息内部公开。建立健全经济活动相关信息内部公开制度，根据全国有关规定和单位的实际情况，确定信息内部公开的内容、范围、方式和程序。
(二)会计工作的全国监督
1.会计工作全国监督的概念
会计工作的全国监督主要是指财政部门代表全国对单位和单位中相关人员的会计行为实施的监督检查，以及对发现的违法会计行为实施的行政处罚。
《会计法》规定除财政部门外，审计、税务、人民银行、银行监管、证券监管、保险监管等部门依照有关法律、行政法规规定的职责和权限，可以对有关单位的会计资料实施监督检查。
2.财政部门实施会计监督检查的内容主要包括：
财政部门对各单位是否依法设置会计账簿;会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料是否真实、完整;会计核算是否符合《会计法》和全国统一的会计准则制度的要求;从事会计工作的人员是否具备专业能力、遵守职业道德等情况实施会计监督。
(三)会计工作社会监督
1.社会监督的内容
会计工作的社会监督主要是指由注册会计师及其所在的会计师事务所等中介机构接受委托，依法对单位的经济活动进行审计，出具审计报告，发表审计意见的的一种监督制度。
任何单位和个人检举违法会计行为，也属于会计工作社会监督的范畴。
2.注册会计师审计报告
(1)审计报告的概念和要素
审计报告，是指注册会计师根据审计准则的规定，在执行审计工作的基础上，对被审计单位的财务报表发表审计意见的书面文件。
审计报告应当包括下列要素：标题;收件人;引言段;管理层对财务报告的责任段;注册会计师的责任段;审计意见段;注册会计师的签名和盖章;会计师事务所的名称、地址和盖章;报告和日期。
(2)审计报告的种类和审计意见的类型
审计报告分为标准审计报告和非标准审计报告。
标准审计报告，是指不含有说明段、强调事项段、其他事项段或其他任何修饰性用语的无保留意见的审计报告。
非标准审计报告，是指带强调事项段或其他事项段的无保留意见的审计报告和非无保留意见的审计报告。非无保留意见，包括保留意见、否定意见和无法表示意见三种类型。
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