【动态】泉州助理会计师培训学校培训的班型和学费
发布时间：2024/11/20 14:06:06 更新时间：2024/11/20 14:06:06
机构名称：优路教育初级会计师培训（VIP会员已认证）
- 学校介绍
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优路教育创建于2005年，经过多年的发展，截止今日，我们已经在北京、天津、上海、南京、苏州、杭州、福州、、深圳、长沙、郑州、洛阳、石家庄等全国近二十个城市设立了直营子公司，全国加盟合作机构达数百家，教职员工上千人。如今，优路教育已成为建设工程领域各类执业/职业资格培训的知名品牌，2018年，公司旗下各品牌培训学生达10余万人次。
优路教育主营工程、教师、财经行业准入类职业(执业)资格认证培训业务，具体项目包括：工程类——建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、咨询工程师、环境影响评价师、BIM工程师、招标师;教师类——教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试;财经类——中级经济师、初/中级/会计师、注册会计师、税务师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格。
- 师资力量
- 彭老师：会计学硕士、注册会计师、会计师、资产评估师、会计教研主任、会计考试培训专家，多年会计职称考试培训经验。理论知识扎实、授课方式多样，讲课通俗易懂、条理清晰，轻松幽默，将重难点内容化在课堂的氛围中，让学员轻松掌握。能更好地帮助学员掌握考点，深受喜爱。
孙老师：大学教师，注册会计师，税务师，资深讲师。实战经验丰富，长期致力于研究各类考试大纲和命题趋势，善于总结考点，把抽象复杂的法条、考点形象化，授课逻辑严密，逻辑强大，基础知识扎实，讲课脉络清晰，谈吐风趣幽默，课堂上极具亲和力和感染力，能让同学们轻松听懂、学懂，轻松过关。
- 课程介绍
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高效通关班：
科目：经济法、会计实务
课程内容：导学链接、基础精讲、真题详解、强化冲刺、习题密训、考前点题。
考前点题：
利用考前几天对考试趋势、考试重要考点进行查漏补缺，帮助考生回顾所学内容，加深记忆。
- 开课安排
- VIP保障班：
包含导学、精讲、习题、串讲、密训、点题、考前VIP集训。
对应资料：备考指南、学科精粹、章节习题集历年真题汇编、高频知识点汇编、考前密训ABC卷、黄金150点、集训专属讲义。
价格：单科1990元，全科3980元。
精品提分班：
经济法单科500元，会计实务单科500元；
全科880元。
- 特色优势
- 多平台听课：
手机APP、平板、电脑无缝衔接，可离线观看，录播自由安排学习时间，直播及时答疑解惑；搭配电子讲义，轻松学习。
学习管家：
1V1专属班主任陪伴式学习，定期回访督学，24小时内问题答疑，追踪学习情况，因材制定备考方案。
- 行业趋势
- 一，培训内容
1、公司成立需要准备的资料，公司成立的相关手续；
2、如何建账及建账时需要注意的系列问题；
3、记账的程序及方法；
4、如何计算国税、地税，如何申报纳税等；
5、年终利润分配及有关所得税的计算、交纳等方法；
6、会计人员移交手续等.它讲解了从原始凭证到较后报表一系列流程.
会计人员会出现饱和吗?
会！但出现饱和是相对的！现代企业的发展，对于会计人员的要求不再是简单的只具备会计资格证，还需要具备会计真实的操作技能经验及管理能力。好的会计不仅会做账，更能从各项数据报表中分析总结，为企业的下一步发展方向提供数据决策!
招会计易，招好会计难!因而，饱和的是低端会计人员，而事实上中高端会计人员却是大量不足的!。
- 培训学习资料
- 《初级会计实务》第八章重要考点梳理：固定资产
事业单位的固定资产是指事业单位持有的使用期限超过1年(不含1年)、单位价值在规定标准以上，并在使用过程中基本保持原有物质形态的资产。单位价值虽未达到，但使用期限超过1年(不含1年)的大批同类物资，如：图书、家具、用具、装具及动植物等，应当作为固定资产进行核算和管理。单位的固定资产一般分为六类：房屋及建筑物，专用设备，通用设备，文物和陈列品，档案，家具，用具，装具及动植物。
为核算和监督固定资产，单位应当设置“固定资产、固定资产累计折旧”等科目，购入需要安装的固定资产，应当先通过“在建工程”科目核算，安装完毕交付使用时再转入“固定资产”科目核算。
以借入、经营租赁租入方式取得的固定资产，不通过“固定资产”科目核算，应当设置备查簿进行登记，经批准在境外购买具有所有权的土地作为固定资产，通过“固定资产”科目核算，并在固定资产科目下设置“境外土地”明细科目进行明细核算。
1.取得固定资产
(1)单位购入不需要安装的固定资产验收合格时，按照购买价款、相关税费以及固定资产使用前所发生的可归属于该项资产的运输费、装卸费、安装调试费和专业人员服务费等，确定购入固定资产的成本，借记“固定资产”科目，贷记“财政拨款收入、零余额账户用款额度、应付账款、银行存款等科目;同时，按照实际支付的款项，在预算会计中，借记“行政支出、事业支出、经营支出”等科目，贷记“财政拨款预算收入、资金结存”等科目。购入需要安装的固定资产，在安装完毕交付使用前，通过“在建工程”科目核算，安装完毕交付使用时再转入“固定资产”科目。
(2)单位自行建造的固定资产交付使用时，按照在建工程成本，借记“固定资产”科目，贷记“在建工程”科目;已交付使用但尚未办理竣工决算手续的固定资产，按照估计价值入账，待办理竣工决算后再按照实际成本调整原来的暂估价值。
(3)单位接受捐赠的固定资产，按照确定的固定资产成本，借记“固定资产”科目—不需安装或“在建工程”科目—需安装，按照发生的相关税费、运输费等，贷记“零余额账户用款额度”“银行存款”等科目，按照其差额，贷记“捐赠收入”科目;同时，在预算会计中，按照实际支付的税费、运输费等金额，借记“其他支出”科目，贷记“资金结存”科目。
(4)单位无偿调入的固定资产，按照确定的成本，借记“固定资产”科目(不需安装)或“在建工程”科目—(需安装)，按照发生的相关税费、运输费等，贷记“零余额账户用款额度”、“银行存款”等科目，按照其差额，贷记“无偿调拨净资产”科目;同时，在预算会计中按照实际支付的税费、运输费等金额，借记“其他支出”科目，贷记“资金结存”科目。
2.对固定资产计提折旧
除文物和陈列品、动植物、图书、档案、单独计价入账的土地、以名义金额计量的固定资产等固定资产外，单位应当按月对固定资产计提折旧。当月增加的固定资产，当月开始计提折旧;当月减少的固定资产，当月不再计提折旧。
单位应当根据相关规定以及固定资产的性质和使用情况，合理确定固定资产的使用年限。因改建、扩建等原因而延长固定资产使用年限的，应当重新确定固定资产的使用年限。
单位盘盈、无偿调入、接受捐赠以及置换的固定资产，应当考虑该项固定资产的新旧程度，按照其尚可使用的年限计提折旧。固定资产提足折旧后，无论能否继续使用，均不再计提折旧;提前报废的固定资产，也不再计提折旧;已提足折旧的固定资产，可以继续使用的，应当继续使用，并规范实务管理。
单位按月计提固定资产折旧时，按照应计提折旧金额，借记“业务活动费用、单位管理费用、经营费用、加工物品、在建工程”等科目，贷记“固定资产累计折旧”科目。
3.固定资产后续支出
单位为增加固定资产使用效能或延长其使用年限而发生的改建、扩建等后续支出，计入在建工程;为保证固定资产正常使用发生的日常维护等支出，计入当期费用。通常情况下，单位为增加固定资产使用效能或延长其使用年限而进行改建、扩建的，在将固定资产转入改扩建时，按照固定资产的账面价值，借记“在建工程”科目，按照该固定资产已提折旧，借记“固定资产累计折旧”按照固定资产的账面余额，贷记“固定资产”科目。
4.处置固定资产
(1)单位报经批准出售、转让固定资产，按照被出售、转让固定资产的账而价值，借记“资产处置费用”科目，按照固定资产已计提的折旧，借记“固定资产累计折旧科目，按照固定资产账面余额，贷记“固定资产”科目;同时，按照收到的价款，借记“银行存款”等科目，按照处置过程中发生的相关费用，贷记“银行存款”等科目，按照其差额，货记“应缴财政款”科目。
(2)单位报经批淮对外捐赠固定资产，按照固定资产已计提的折旧，借记“固定资产累计折旧”科目，按照被处置的固定资产账面余额，贷记“固定资产”科目，按照捐赠过程中发生的归属于捐出方的相关费用，贷记“银行存款”科目，按照其差额，借记“资产处置费用”科目;同时，在预算会计中按照实际支付的和关费用金额，借记“其他支出”科目，贷记“资金结存”科目。
(3)单位报经批准无偿调出固定资产，按照固定资产已计提的折旧，借记“固定资产累计折旧”科目，按照被处置固定资产账面余额，贷记“固定资产”科目，按照其差额，借记“无偿调拨净资产”科目，按照无偿调出过程中发生的归属于调出方的相关费用，借记“资产处置费用”科目，贷记“银行存款”等科目;同时，在预算会计中借记“其他支出”科目，贷记“资金结存”科目。
单位应当定期清查固定资产，发现盘盈、盘亏或损毁、报废的，应当按照有关规定报经批准及时进行处理，并通过“待处理财产损溢”科目进行核算。
初级《经济法基础》知识点：经济补偿金的支付标准
【知识点】：经济补偿金的支付标准
(1)经济补偿金的计算公式：经济补偿=工作年限X月工资
(2)工作年限的确定
①每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。
②6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
(3)月工资的确定
①月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资;
【提示】按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。
②劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。
③劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民全国公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向其支付经济补偿金的标准按职工月平均工资3倍的数额支付，向其支付经济补偿金的年限不超过12年。
违法解除或终止劳动合同的法律责任
(1)用人单位违反规定解除或者终止劳动合同：
①劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;
②劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿金标准的2倍向劳动者支付赔偿金，支付了赔偿金的，不再支付经济补偿金。
(2)劳动者违法解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
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- 注册会计师承办业务，由注册会计师组成的会计顾问处统一接受委托。 （2024/11/20学习专题）
- 会计师的主要职能是审计、会计、咨询、税务相关的。 （2024/11/20学习专题）
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泉州初级会计师培训
泉州会计初级职称培训，泉州初级会计师培训发展前景看好，我处今年继续举办泉州初级会计师培训，名师授课，欢迎同学们报读！- 最新发布的泉州初级会计师培训动态相关信息
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