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【资讯】天水会计初中级培训班哪家教的专业

发布时间:2022/5/16 10:06:54 更新时间:2022/5/16 16:32:21
责任编辑:培训机构(VIP会员已认证)

学校介绍
  我们机构为企业及个人提供专业、系统、便捷的财经知识产品与服务,帮助万千企业系统提升财务运作水平,也为百万学员提供学习深造、求职、创业、职业晋升、人脉拓展的机会和舞台。
  《初级会计实务》《经济法基础》每科各精选200多道历年考试真题,仁和资深对真题进行深入解析,并扩展知识点,让学员在掌握解题思路的同时巩固考点,应对考试有把握。同时可获得无纸化真题-考前串讲。

课程介绍
学习方法
1、打基础:先看精讲视频,然后精华考点看一遍;
2、巩固知识点:做章节习题;
3、检查效果:做模拟题和考前试卷,检验成果;
4、考前3天看错题和真题;
5、考前1天,再把精华考点看一遍,就上考场。
初级会计职称的学习要点:
1.制定学习计划。
2.通过知识梳理的方式进行学习。
3.改变乏味的学习方式,利用课件、视频等进行学习。
4.学会温故而知新。在学习的过程当中,考生一定要养成良好的学习习惯,每天完成指定的学习目标。

特色优势
培训技巧:
1全面梳理重点、难点、考点知识体系。
2短的时间内,快速吸收学习。
3专业术语鲜活化,加强学习印象。
4面授,互动性强,易于吸收。
课程特色:
章节习题
章节专项练习知识点关联性加深记忆
考试教材
多年准确把握会计实战经验研发教辅
课程讲义
内部备课培训系统大数据分析案例实战。
思维导图
四维空间逻辑记忆法学习要点清晰可见
视频讲解
高清视频手机电脑随时随地听课
考试大纲
考前试题中词、内部考试题库、答疑。

行业趋势
   课程详情:

  会计:掌握财务会计和会计的几乎全部知识,成为会计核算的!

  审计:掌握注册会计师审计的完整流程,会计师事务所的大门将向你敞开!

  税法:精通全国所有的税法,你将会成为税务操作的达人和税务筹划的!

  财务成本管理:你将同时成为投资精英、成熟的成本会计以及的管理会计,真正成为职场上的"金领"!

  经济法:熟练运用商业活动中所涉及的各种法律知识,你将成为签合同的内行人,银行票据的精通者,创设公司的高手,发行的专家。

  公司战略与风险管理:你将善于管控公司的经营风险,成为公司的战略家,老板的"智囊"!、

  会计培训课程优势

  1、专题提分:提前掌握考试重点、难理解点

  2、详细精讲:全面扫除学习障碍,圈定考试范围,理清知识脉络

  3、强化技巧课:巧方法解决记不住、不会做的问题

  4、行业:经验讲解,重点巩固,容易理解

  5、考前封闭集训:考前模拟,直击考试
  刚性需求:会计证取消,初级成为人人必备的
2017年11月4日十二届全国人大常委会第三十次会议通过修改会计法决定,会计证正式被取消,而初级会计职称考试是会计证取消后受其影响的。2018年初级报名人数创纪录403.6万人,较2017年增长116%,考试时间也从2017年的4天8批次增加了5天10批次。据考后调查数据统计,多数考生认为初级报名人数激增的主要原因正是会计证取消,今后想要从事会计行业,具备初级会计师证书基本成为业内共识。

学习资料
  初级《经济法基础》考点:社会保险法律制度
基本养老保险:
1.基本养老保险费缴纳
职工基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合,基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及全国补贴(基本养老保险基金出现支付不足时,全国给予补贴)等组成。
职工缴费工资一般为职工本人上一年度月平均工资:
(1)包括:工资、奖金、津贴、补贴等;
(2)不包括:用人单位承担或者支付给员工的社会保险费、劳动保护费、福利费、劳动合同解除的经济补偿金、计划生育费用等。
本人月平均工资低于当地职工月平均工资60%的,按当地职工月平均工资的60%作为缴费基数。
本人月平均工资高于当地职工月平均工资300%的,按当地职工月平均工资的300%作为缴费基数。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民全国公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的,向其支付经济补偿金的标准按职工月平均工资3倍的数额支付,向其支付经济补偿金的年限不超过12年。
个人账户不得提前支取,个人账户记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。
参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承。
个人缴费不计征个人所得税,在计算个人所得税的应税收入时,应当扣除个人缴纳的养老保险费。
个人跨统筹地区就业的,其“基本养老保险关系”、“基本医疗保险关系”和“失业保险关系”随本人转移,缴费年限累计计算。
2.职工基本养老保险享受条件
(1)年龄条件:达到法定退休年龄
(2)缴费条件:累计缴费满15年
3.职工基本养老保险的待遇
(1)按月领取职工基本养老金
(2)丧葬补助金和遗属抚恤金
①参加职工基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金,所需资金从基本养老保险基金中支付;
②如果个人死亡同时符合领取职工基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的,其遗属只能选择领取其中的一项。
(3)病残津贴
参加职工基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴,所需资金从基本养老保险基金中支付。
  《初级会计实务》第四章重要考点梳理:实收资本
考点1:实收资本的账务处理
1.接受现金资产投资
①股份有限公司以外的企业接受现金资产投资
借:银行存款(实际收到的金额或存入企业开户银行的金额)
贷:实收资本(合同或协议约定在注册资本中所占的份额)
资本公积─资本溢价(差额)
【提示1】实收资本的构成比例通常是确定所有者参与企业生产经营决策的基础,也是企业清算时确定所有者对净资产的要求权的依据。
②股份有限公司接受现金资产投资
股份有限公司发行股票时,既可以按面值发行股票,也可以溢价发行(我国目前不允许折价发行)。股份有限公司在核定的股本总额及核定的股份总额的范围内发行股票时,应在实际收到现金资产时进行会计处理。
股份有限公司发行股票发生的手续费、佣金等交易费用,应从溢价中抵扣,冲减资本公积(股本溢价)。
借:银行存款(实际收到的金额)
贷:股本(每股面值*发行股份总额)
资本公积─股本溢价(差额)
2.接受非现金资产投资
①接受投入固定资产
企业接受投资者作价投入的房屋、建筑物、机器设备等固定资产,应按投资合同或协议约定的价值(不公允的除外)作为固定资产的入账价值,按投资合同或协议约定的投资者在企业注册资本或股本中所占份额的部分作为实收资本或股本入账,投资合同或协议约定的价值(不公允的除外)超过投资者在企业注册资本或股本中所占份额的部分,计入资本公积(资本溢价或股本溢价)。
借:固定资产
应交税费─应交增值税(进项税额)
贷:实收资本─××公司、股本─××公司
资本公积─资本溢价/资本公积─股本溢价(差额)
②接受投入材料物资
企业接受投资者作价投入的材料物资,应按投资合同或协议约定的价值(不公允的除外)作为材料物资的入账价值,按投资合同或协议约定的投资者在企业注册资本或股本中所占份额的部分作为实收资本或股本入账,投资合同或协议约定的价值(不公允的除外)超过投资者在企业注册资本或股本中所占份额的部分,计入资本公积(资本溢价或股本溢价)。
借:原材料
应交税费─应交增值税(进项税额)
贷:实收资本─××公司、股本─××公司
资本公积─资本溢价/资本公积─股本溢价(差额)
③接受投入无形资产
企业收到以无形资产方式投入的资本,应按投资合同或协议约定的价值(不公允的除外)作为无形资产的入账价值,按投资合同或协议约定的投资者在企业注册资本或股本中所占份额的部分作为实收资本或股本入账,投资合同或协议约定的价值(不公允的除外)超过投资者在企业注册资本或股本中所占份额的部分,计入资本公积(资本溢价或股本溢价)。
借:无形资产
应交税费─应交增值税(进项税额)
贷:实收资本/股本
资本公积─资本溢价/资本公积─股本溢价(差额)
考点2:实收资本(或股本)的增减变动
(一)实收资本(或股本)的增加
一般企业增加资本主要有三种途径:接受投资者追加投资,资本公积转增资本和盈余公积转增资本。企业按规定接受投资者追加投资时,核算原则与投资者初次投入时一样。
1.用资本公积转增资本时:
借:资本公积─资本溢价、资本公积─股本溢价
贷:实收资本、股本
2.用盈余公积转增资本时:
借:盈余公积
贷:实收资本、股本
【提示2】用资本公积或盈余公积转增资本时,股份有限公司或有限责任公司应按原投资者各自出资比例计算确定各投资者相应增加的出资额。
(二)实收资本(或股本)的减少
企业按法定程序报经批准减少注册资本的,按减少的注册资本金额减少实收资本。股份有限公司采用收购本公司股票方式减资的,通过“库存股”科目核算回购股份的金额。
1.有限责任公司减资:
借:实收资本
贷:银行存款
2.股份有限公司以收购本企业股票方式减资:
①购回股票支付的价款高于股票面值总额:
借:股本(股票面值*注销股数)
资本公积─股本溢价(差额)
盈余公积(股本溢价不足冲减)
利润分配─未分配利润(股本溢价不足冲减)
贷:库存股(注销库存股的账面余额)
②购回股票支付的价款低于股票面值总额:
借:股本(股票面值*注销股数)
贷:库存股(注销库存股的账面余额)
资本公积─股本溢价(差额)
【提示】股份有限公司以收购本企业股票方式减资的,按注销股票的面值总额减少股本,购回股票支付的价款超过面值总额的部分,依次冲减“资本公积”、“盈余公积”和“利润分配─未分配利润”等科目;相反增加资本公积(股本溢价)。

天水初级会计师培训
天水助理会计师培训学校,主要从事职业考试培训和职业技能提升培训服务,业务涵盖建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能等领域。 建筑工程/消防安全类:一建、二建、监理工程师、造价工程师、碳排放管理师、消防工程师、消防设施操作员、安全工程师、BIM等 医药卫生/康养技能类:执业药师、执业医师、健康管理师、营养师、心理咨询师等 财会金融/经济管理类:初级会计、中级会计、注册会计师、会计实操做账、出纳、管理会计、税务师、初级经济师、中级经济师等

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