【资讯】武汉青山区想报考会计初中级选哪家培训班可以

发布时间：2023/4/21 10:05:59 更新时间：2023/4/21 20:24:35

责任编辑：培训机构（VIP会员已认证）

学校介绍: 　　专业的会计培训中心，开设多种班型，不同的考生根据不同的需求选择不同的班次：有些会计基础的考生可以选择特色班或精品班；会计基础非常薄弱的考生可以选择实验班或定制班，因为这两个班次里面都涵盖零基础班次，即便没有基础也无需担心。
　　我们致力于为广大会计从业人员提供会计实操、税务实操、注会CPA、中级会计、初级会计等各类培训，是一家以技术和产品驱动的创新性培训机构。

课程介绍: 初级会计考试题型：
一、单项选择题：每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案。多选、错选、不选均不得分。
二、多项选择题：每小题备选答案中，有两个或两个以上符合题意的正确答案。请至少选择两个答案，全部选对得满分，少选得相应分值，多选、错选、不选均不得分。
三、判断题：每小题答题正确的得1分，错答、不答均不得分，也不扣分。
四、不定项选择题：每小题备选答案中，有一个或者一个以上符合题意的正确答案。每小题全部选对得满分，少选得相应分值，多选、错选、不选均不得分。
培训对象：
1、无任何基础理论的一切社会群体。
2.有一定的会计基础，却无会计工作经验的应届专业毕业生;
3、有一定会计工作经验，但不能独立完成会计账务核算处理的会计人员;。

特色优势: 培训优势：
举一反三
补充相似的知识点，穷尽所有选项，讲解共性的解题思路
以题带点
列示题目对应知识点详细内容以及高效记忆方法
命题陷阱
认清题目陷阱，剖析真题的出题思路
真题讲评
呈现历年真题原貌，深入讲解解题方法。
课程特色：
章节习题
章节专项练习知识点关联性加深记忆
考试教材
多年准确把握会计实战经验研发教辅
课程讲义
内部备课培训系统大数据分析案例实战。
思维导图
四维空间逻辑记忆法学习要点清晰可见
视频讲解
高清视频手机电脑随时随地听课
考试大纲
考前试题中词、内部考试题库、答疑。

行业趋势: 　　会计作为一种商业语言，在经贸交往中起着不可替代的作用，在我国具有良好的就业前景。适应全国外向型经济迅速发展的形势，本专业力旨在为全国培养一批既懂全国会计，又懂国际会计惯例的会计人才。为企事业单位、全国机关、会计师事务所培养具有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会会计与财务管理的专门人才。
　　【会计真账实操】

掌握各行各业开票、报税、所得汇算税清缴技能

真实报税作业，无缝对接实际报税工作，学完即具备上岗能力

通过不同企业纳税申报操作，不同税种申报演练，让你放心做税务

真单据真业务真过程

亲历整套做账流程，迅速积累多行业会计核算经验，仿真十套账轻松积累工作经验

从筹建到经营、完成真实财务核算业务迅速掌握手工做账、电脑做账、税务实操等技能以及多行业账务经验，走上升职加薪之路!

【学习方法】

1、手把手、现场模拟式教学、

2、以企业实际现用的凭证、帐簿、会计报表、税务报表及表格各项资料为主要教具

3、以现场操作为主要教学、以讲为辅助，少说多练，强调实用性授课过程中大量穿插实例操作体验，突出工作重点，注重实用性。

学习资料: 　　初级《经济法基础》第二章考点：带薪年休假
第二章劳动合同与社会保险法律制度
单元　劳动合同法律制度
七、带薪年休假(简称年休假)(★★★)
1.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
2.能否休?
(1)机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作(而非在该单位工作)1年以上的，享受带薪年休假。
(2)不能享受当年的带薪年休假的情形：
①职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;
②职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
③累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;
④累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;
⑤累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
3.怎么休?
(1)职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
(2)全国法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
(3)年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排;单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。
(4)职工新进用人单位且符合享受带薪年休假条件的，当年度年休假天数按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。
　　初级《经济法基础》考点：社会保险费征缴与管理
社会保险费征缴与管理：
1.社会保险登记
(1)单位的社会保险登记
①从2016年10月1日起，在工商部门登记的企业和农民专业合作社(统称“企业”)按照“五证合一、一码一照”登记制度进行社会保险登记证管理。
③全国机关、事业单位、社会团体等未纳入“五证合一、一照一码”登记制度管理的单位仍应到社会保险经办机构办理社会保险登记，由社会保险经办机构核发社会保险登记证，并逐步采用统一社会信用代码进行登记证管理。
(2)在职职工的社会保险登记
用人单位应当自“用工”之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
(3)灵活就业者的社会保险登记
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
2.社会保险费缴纳
(1)用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
(2)职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当“按月”将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
(3)用人单位未按规定“申报”应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的“110%”确定应当缴纳数额。
(4)用人单位未按时足额缴纳社会保险费的
①由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者“补足”;
②用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构“查询”其存款账户;可以申请县级以上有关“行政部门”作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他社会金融机构“划拨”社会保险费。
③用人单位账户余额不足且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请“人民法院”扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
3.社会保险基金的管理运营
(1)各项社会保险基金分别建账、分账核算，执行全国统一的会计制度。
(2)社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。
(3)基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹。
(4)社会保险基金存入财政专户，通过预算实现收支平衡。社会保险基金预算按照社会保险项目分别编制。
(5)社会保险基金在保证安全的前提下，按照国务院规定投资运营实现保值增值。

武汉青山区初级会计师培训
武汉青山区初级会计师培训，主要从事技能提升和个人能力提高培训服务，欢迎致电咨询了解更多课程服务信息。

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