【头条】咸宁助理会计师培训学校
发布时间：2023/4/29 1:21:15 更新时间：2023/4/29 1:21:15
责任编辑：咸宁优路教育初级会计师培训（VIP会员已认证）
- 学校介绍
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优路教育主要从事建筑工程类执业资格的考前培训，在业内已经成为领跑品牌。与众多知名高校、建设工程、财经和医药卫生等领域各大协会及相关部门保持着良好的合作关系，共同为各级各类职业人士提供专业培训服务。优路教育在建造师、造价师、监理工程师等建设工程领域的高端执业资格培训，无论是从规模上，还是通过率，均达到业内水平。
优路根据考生的不同层次需求，结合考试本身特点，打破传统的教学课程体系，进行科学合理的课程教学安排。面授、高清网络同步教学：彻底解决时间、空间问题，只要有电脑就能随时随地轻松学习，高清视频，如临面授课堂。
- 师资力量
- 吕老师，会计学硕士
所授科目：经济法基础
授课风格：在高校有多年教学经验，长期从事初/中级会计师教研工作。教学方式灵活，条理清晰，以问题为导向，以案例为桥梁；考点图片化，形象化；以学员为中心，强调互动与交流。
彭老师：会计学硕士、注册会计师、会计师、资产评估师、会计教研主任、会计考试培训专家，多年会计职称考试培训经验。理论知识扎实、授课方式多样，讲课通俗易懂、条理清晰，轻松幽默，将重难点内容化在课堂的氛围中，让学员轻松掌握。能更好地帮助学员掌握考点，深受喜爱。
- 课程介绍
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习题密训：
按照考试知识点分布规律，研发必备密训三套卷，题点结合、传授攻关技巧，快速培养题感。
系统精讲：
紧扣考试大纲，按照教材顺序精细化剖析知识点，配合经典题型，全面夯实基础，构建知识体系。
- 开课安排
- 高效通关班：
经济法单科750元，会计实务单科750元；
全科1280元。
职岗双证班：
包含导学、精讲、习题、串讲、密训、点题、会计实操课。
对应资料：备考指南、学科精粹、章节习题集、历年真题汇编、高频知识点汇编、考前密训ABC卷、黄金150点、实操演练指南。
价格：3980元。
- 特色优势
- 优路教育在全国多个城市都设有校区，师资力量强大，教学内容丰富。初级会计师的培训班学习内容针对学生需求，有不同的内容，学生可选择适合自己的。
学习管家：
1V1专属班主任陪伴式学习，定期回访督学，24小时内问题答疑，追踪学习情况，因材制定备考方案。
- 行业趋势
- 随着会从的取消，行业门槛准入类证书不再。有人疑惑：那水平评价类证书中最基础的初级会计职称不就成了新的门槛吗？我们可以说初级会计职称是“门槛”证书，然而，此门槛非彼门槛。毕竟，砍掉旧门槛、换上新门槛，那就失去改革的意义了。减少行业证书数量、提高现有证书质量，才是改革的目的。我们也可以从初级职称考试教材内容的增多、命题风格的案例化趋势中看出：行业正不断提高对初级水平的要求。初级会计职称将成为新的行业敲门砖。
会计就业前景还是相当好的，尤其适合能在这个领域长久做下去的人。做会计工作就是要耐得住，不能三天打渔两天晒网，只有长期不断的积累经验，然后凭借以往的经验考取相关的高级资格证，你的工资才会水涨船高。
课程内容：
1．内容全面、系统并且由简单到复杂，层层深入，详细讲解了会计学基本原理、出纳，从低到高介绍各种会计岗位的实际技能，由简单到复杂，并且会计能力要求也有低到高。
2．对实务操作的讲解图表结合，变抽象为具体，更为直观，通过会计事务操作配合图表讲解，让读者有身临其境的感觉，变抽象难懂为具体直观、易学。
3．实例讲解，易学易懂更易积累，通过讲解会计工作中的故事，在个别课程中穿插公司的实际案例，使内容更易学易懂，最重要的是积累丰富的经验。
4．附于延伸知识，拓宽视野，会在某些课程的后面附于延伸知识，使大家能够了解最新的会计政策，了解更多的知识，拓宽视野，多学益善。
5．强调会计综合素质的培养，以及如何去塑造，在学习时能够感受到会计综合能力素质培养的重要性，从思想上先塑造自己，然后明白从哪些方面如何将自己成功塑造成一个综合素质高的人才
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- 培训学习资料
- 初级《经济法基础》知识点：劳动合同效力
【所属章节】：本知识点属于《经济法基础》科目第二章劳动合同与社会保险法律制度单元劳动合同的订立内容。
【知识点】：劳动合同的效力
单元劳动合同的订立
生效：劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效
无效：全部或部分无效情形
（1）因违反了平等自愿、协商一致、诚实信用、公平等原则
（2）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
（3）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
（4）违反法律、行政法规强制性规定的
无效
无效有争议：由“劳动争议仲裁机构或者人民法院”确认
法律后果：
（1）无效劳动合同，从订立时起就没有法律约束力
（2）劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效
（3）劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
（4）给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任。
初级会计冲刺复习知识点：伤残待遇与工亡待遇
一、伤残待遇
1.范围：经劳动能力鉴定委员会鉴定，评定伤残等级的工伤职工，享受伤残待遇，其包括生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
【提示】工伤职工符合领取基本养老金条件的，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
2.待遇享受条件的对比记忆表：
一次性伤残补助金：经鉴定为1－10级的均由工伤保险基金（简称基金）支付
伤残津贴（伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准支付的谁支付谁补足）：1－4级伤残/5－6伤残/7－10级伤残
保留劳动关系退出工作岗位，从工伤保险基金中按月支付/保留劳动关系，安排适当工作；难以安排工作由用人单位发放/无
一次性工伤医疗补助金（基金支付）：一次性伤残就业补助金（用人单位支付）
保留劳动关系，所以不涉及这两项费用支付的问题/经工伤职工本人提出，可与用人单位解除或终止劳动关系/劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同
工亡待遇：
三项待遇内容：
丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
供养亲属抚恤金：本人工资的一定比例发放
一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民“人均可支配收入20倍”
享受三项：因工死亡，停工留薪期“内”因工伤死亡
享受两项：1～4级伤残职工在停工留薪“期满后”死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金待遇，不享受一次性工亡补助金待遇
注意工伤保险待遇流程：
①工伤事故→当场去世→直接享受工亡待遇（三项）；
②工伤事故→当场未去世→送医治疗（工伤医疗待遇+停工留薪期）→停工留薪期内医治无效去世→工亡待遇（三项）；
③工伤事故→当场未去世→送医治疗（工伤医疗待遇+停工留薪期）→评定伤残等级（1～4级）→停工留薪期满伤残待遇→因工伤去世→工亡待遇（两项）。
- 咸宁初级会计师培训相关介绍：
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- 会计师分为初级、中级、高级等类别。 （2023/4/29学习专题）
- 自从《会计法》实行后，全国为了更好地管理现行会计人员，制定了职称考试制度。 （2023/4/29学习专题）
- 全国的会计师制度，创始于中华民国时期的1918年。 （2023/4/29学习专题）
- 1980年12月23日，财政部颁发了《关于成立会计顾问处的暂行规定》。 （2023/4/29学习专题）
- 《初级会计实务》考试内容：资产是企业过去的交易或者事项形成的。 （2023/4/29学习专题）
- 各科目每类试题每小题得分均在试卷中规定。评分均按试卷及标准答案和评分标准的规定执行。 （2023/4/29学习专题）
- 《初级会计实务》基本要求：掌握固定资产、投资性房地产、无形资产的核算。 （2023/4/29学习专题）
- 初级：参加初级资格考试的人员必须在一个考试年度内通过全部科目的考试。 （2023/4/29学习专题）
- 《会计师法》和《会计师检核办法》，对会计师资格的取得，都作了规定。 （2023/4/29学习专题）
- 担任助理会计师的基本条件是，掌握一般的财务会计基础理论和专业知识。 （2023/4/29学习专题）
咸宁初级会计师培训
咸宁会计初级职称培训，咸宁初级会计师培训发展前景看好，我处今年继续举办咸宁初级会计师培训，名师授课，欢迎同学们报读！- 最新发布的咸宁初级会计师培训头条相关信息
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