成都哪有人力资源管理培训班培训招生
发布时间：2024/5/7 9:50:34 更新时间：2024/5/7 9:50:34
责任编辑：成都成都职英人力资源管理师培训（VIP超级会员已认证）
- 课程介绍
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课程亮点：
1.授课形式：线上线下灵活变通
2.师资搭配：专职师资教务团队全程跟进
3.资料搭配：考前提供精准资料，关键作用
4.全国补贴：可凭证书领取相关社保补贴
5.综合提升：享受其他报考项目（证书、实训、学历、考研、留学等）终身优惠
适用对象：
1.从事人力资源规划、员工招聘选择、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员
2.企事业单位董事长，总经理，分管人力资源负责人，资深人力资源管理专家及人力资源研究专业人士
3.有志于从事人力资源管理的中高级管理人员
学习目标：
经过专业辅导后保障一次考过
课程内容：
针对人力资源管理师职业技能等级证书1-4级，六大模块理论+技能培训辅导。
- 开课安排
- 授课形式：函授/面授一体。
班级信息：
1.全程线上课（录播/直播）
2.周末线下面授
上课时间：
全年滚动开班
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- 特色优势
- 免费试听，专业老师指导，考前精准资料，助力一次考过。
- 行业趋势
- 薪资待遇
基本的收入区间在6000-20000之间，根据地区发展，各有不同，高薪就业班：毕业一年内，不限次数推荐就业，最低薪资6000元起。
政策扶持：根据人社部发〔2017〕40号文件通知，考取人力资源管理师职业资格证书，可获得相应政策补贴，补贴标准根据证书登记变化，一般不低于2000元。
- 培训学习资料
- 三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）[1]
1、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；
2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
3、具有硕士研究生及以上学历证书；
4、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
6、连续从事本职业工作6年以上。
全国注册人力资源管理师的认证工作，是由全国人力资源开发研究会所属的有关专门的机构――职业资格认证中心负责实施管理的。
- 成都人力资源管理师培训相关介绍：
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- 既要讲人情，也要有制度保证。 （2024/5/7学习专题）
- 级企业人力资源管理师报考条件是具有硕士研究生及以上学历证书。 （2024/5/7学习专题）
- 分析单位的招聘要求。 （2024/5/7学习专题）
- 身体素质：体检。 （2024/5/7学习专题）
- 是企业用人的科学标准。 （2024/5/7学习专题）
- 主要来源：国内专业咨询公司的咨询师从事HR工作很多年实战经验。 （2024/5/7学习专题）
- 人力资源管理师一般在8000元左右，不超过1。5万元。 （2024/5/7学习专题）
- 技师职业资格对应的是中级专业技术职称，高级技师职业资格对应的是高级专业技术职称。 （2024/5/7学习专题）
- 选择收集信息的方法。 （2024/5/7学习专题）
报名地址：成都人力资源管理师培训发展前景看好，我处今年继续举办成都人力资源管理师培训，名师授课，欢迎同学们报读！
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