当前位置:
首页
>
企业培训/管理培训/工商企业管理
>
人力资源管理师培训
>
人力资源管理师培训动态
>
龙岩人力资源管理师培训动态
(推荐分站:
龙岩培训网
|
龙岩人力资源管理师培训
)
【动态】龙岩人力资源管理培训班去找哪里啊
发布时间:2023/11/5 22:09:11 更新时间:2023/11/5 22:09:11
责任编辑:
龙岩优路教育人力资源管理师培训
(VIP会员已认证)
学校介绍
优路教育一站式学习平台,专注工程、医卫、教师、财经等领域培训。以一城一校为目标,全国范围内已开设200余家分校,帮助在职人士成就梦想!
优路教育主要从事建筑工程类执业资格的考前培训,在业内已经成为领跑品牌。与众多知名高校、建设工程、财经和医药卫生等领域各大协会及相关部门保持着良好的合作关系,共同为各级各类职业人士提供专业培训服务。优路教育在建造师、造价师、监理工程师等建设工程领域的高端执业资格培训,无论是从规模上,还是通过率,均达到业内水平。
师资力量
林老师
工商管理硕士(MBA)、高级经济师,全国一级人力资源管理师、一级企业培训师,CETTIC全国认证生涯规划师,人事法务师。
深谙发展中企业管理瓶颈,能从企业战略高度分析企业问题,专注人力资源管理体系、人力资源效能分析及执行力管理研究和实践,擅长劳动关系处理及组织生涯规划的推动实施。
李老师
副教授,人力资源社会劳动保障部认定的企业人力资源管理师培训师资,兼任多家企业顾问、大型企业人力资源总监、管理咨询顾问公司项目管理咨询师等
课程介绍
提升班
适合:基础差,时间紧迫。迫切想要有所提升的学员。
包含:定制课程、浓缩知识点、初级实操课、个人规划指导、免费报考指导。
基础阶段
备考指导、教材精讲、职业道德讲解
理清学习思路,针对基础知识、六大模块精细讲解,职业道德主要掌握做题方法。
开课安排
人力资源管理师考试时间往年统一安排在每年的5月和11月份,改革后的考试时间在基本维持不变,人力资源管理师考试任然分为每年2次,考试由笔试改为机考。
特色优势
考试真题:历年考试真题+解析+教材对应章节
每日考点:专职老师总结人力资源管理师历年考试规律,整理出的100个高频考点讲解视频。
一对一班主任
你的贴身备考管家,定制精细复习计划,实时监督学习进度,最新教辅领取通知服务。
行业趋势
人力资源管理师从事的工作,与以前的人事管理有很大区别,主要是更加专业化。人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。全国自2003年开始,在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证,该职业已被全国列为实行就业准入制度的职业,规定从业人员必须持证上岗。
权威机构调查显示,国内现在需要中高级人力资源专业人才的量为600多万,其中北京缺40万,上海缺60万,广州缺50万以上,武汉也在30万人左右。
常见问题
问题:人力资源管理师有份什么等级的吗?
问答:人力资源管理师职业资格鉴定考核,自低到高依次分别为:人力资源管理师四级(中级工)、人力资源管理师三级(高级工)、人力资源管理师二级(技师)、人力资源管理师一级(高级技师)。
培训学习资料
注册人力资源管理师和注册高级人力资源管理师认证的审核和评审工作,是由职业资格认证中心特别为此组织的全国注册人力资源管理师评审委员会负责实施。即由评审委员会的专家对申报人员的理论知识、操作能力和工作经验进行评定。
人力资源管理师公文筐:员工工伤问题
1、尽力抢救、治疗职工。
2、在时间内报告企业高层领导,联系有关部门和伤亡职工家属。
3、确认企业是否参加工伤保险,如果参加按国务院2004年1月1日颁布的《工伤保险条例》办理相关事宜。包括工伤认定,工伤申请,工伤补偿等。
4、如果企业没有参加工伤保险,按《工伤保险条例》规定,对员工的一切补偿由企业承担。
5、深入调查弄清工伤原因,引以为鉴,杜绝类似问题发生。
6、加强工伤预防和对职工安全教育。
7、妥善安置相关事宜。
8、检查落实劳动安全卫生管理制度是否严格执行
9、积极营造劳动安全卫生的制度、技术环境。完善劳动场所设计、劳动组织优化、工作时间合理组织等。
龙岩人力资源管理师培训相关介绍:
培训与开发。 (2023/11/5学习专题)
我们将国内顶尖专家、教授及实战派咨询老师组合起来。 (2023/11/5学习专题)
报考三级企业助理人力资源管理师连续从事本职业工作6年以上条件之一。 (2023/11/5学习专题)
四级人力资源管理师:具有高中(含)以上学历均可报名参加培训。 (2023/11/5学习专题)
集体预测法:即德尔菲法是归纳专家对影响组织发展的某一问题的一致意见的程序化方法。 (2023/11/5学习专题)
确定适合的招聘来源。 (2023/11/5学习专题)
一级企业人力资源管理师报考条件是连续从事本职业工作19年以上。 (2023/11/5学习专题)
通过计算机建立的记录企业每个员工的技能和表现的功能模拟的总称。 (2023/11/5学习专题)
二级人力资源管理师教学内容涉及组织结构设计的基本原理。 (2023/11/5学习专题)
由人力资源专业人员进行的离职面谈为最重要的一环。 (2023/11/5学习专题)
马上免费在线报名/预报!
龙岩人力资源管理师培训
龙岩助理人力资源管理师培训,龙岩人力资源管理师培训发展前景看好,我处今年继续举办龙岩人力资源管理师培训,名师授课,欢迎同学们报读!
最新发布的龙岩人力资源管理师培训动态相关信息
娄底优路教育人力资源(娄底)
【动态】娄底人力资源管理师培训学校培训学校电话是多少
沈阳优路教育人力资源(沈阳)
【动态】沈阳人力资源师培训班费用多少怎么报名
长春优路教育人力资源(长春)
【动态】长春有没有人力资源管理培训班培训学校
榆林优路教育人力资源(榆林)
【动态】榆林人力资源管理师培训学校培训通过率怎么样
长治优路教育人力资源(长治)
【动态】长治人力资源管理师培训招生
潍坊优路教育人力资源(潍坊)
【动态】潍坊哪里有学习人力资源管理师培训的地方
桂林优路教育人力资源(桂林)
【动态】桂林助理人力资源管理师培训补习班联系地址
昭通优路教育人力资源(昭通)
【动态】昭通人力资源管理培训班哪里报名哪里培训
周口优路教育人力资源(周口)
【动态】周口人力资源管理师培训学校培训面授班报名
苏州优路教育人力资源(苏州)
【动态】苏州周末上课人力资源师培训有多少次开班呢
关于我们
|
招生合作
|
课程推广
|
招聘信息
|
免责声明
|
电脑版
Copyright (c) 2006-2056 报名在线网站版权所有 All Rights Reserved
法律顾问:广州张律师 粤ICP备14004790号-3