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【资讯】株洲哪家健康管理师培训机构更专业

发布时间:2022/10/19 10:21:44 更新时间:2022/10/19 15:47:24
责任编辑:赵老师(VIP会员已认证)

课程介绍
  我们常年开设的课程有:健康管理师、执业药师、执业医师、营养师、心理咨询师、养老护理员、老年人能力评估师、社会工作师、中医康复理疗技术等等职业技能方面的培训,欢迎来电咨询获取课程详情信息,享受优惠。电话:400-8786-991微信:up151620

  健康管理师证书有用吗

  这个证书全国通用,无需年检,含金量高。考下来以后还能领到全国补贴。拥有健康管理师职业资格,便拥有了健康管理权的资格,上岗须持有“健康管理师证书”已然成为未来的趋势。

  总体来说,健康管理师是从事个体和群体健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。跨越医学、营养学、心理学、中医学、运动学、康复学及慢性病管理等多学科,是健康产业最紧缺的复合型人才。

  在发达全国,健康产业已成为带动整个国民经济增长的强大动力。近年来,我国健康产业也开始步入快速发展的高速路,现在随着社会的进步,人们越来越重视营养、养生,现在医院看病的病人,大多数都是慢病,所以大健康行业,未来发展很好,健康管理相关人才就业前景十分广阔。

  我们常年开设的课程有:健康管理师、执业药师、执业医师、营养师、心理咨询师、养老护理员、老年人能力评估师、社会工作师、中医康复理疗技术等等职业技能方面的培训,欢迎来电咨询获取课程详情信息,享受优惠。电话:400-8786-991微信:up151620

  健康管理师报名材料电子版:(文件夹包括里面所有资料名称:姓名+身份证号)。

  1、小二寸白底电子照片一张。照片要求:必须为考生

  本人近期正面免冠彩色证件照,务必保证照片清晰、可辨认,除军人外其他报名人员不得着制式服装拍照,女性不得穿背带式服装拍照;照片大小为一寸或小二寸,格式为jpg,文件大小必须在15kb—45kb之间,并以考生身份证号命名文件;头部占照片尺寸的2/3;面部正面头发不得过眉,露双耳,常带眼镜的考生应配戴眼镜,不得佩戴首饰。

  2、报名申请书一份(查看附件)。

  3、身份证彩色扫描件或者彩色照片(word的版)。

  4、学信网电子注册备案表(有效期半年),应届毕业生需提供学籍在线验证报告。(温馨提示:在线验证报告需要是有效期内的哦!如果过了有效期需要重新申请验证哦!)学信网查不到的提供毕业证原件。

行业趋势
  培训对象:
医院、健康管理机构、体检中心、大中小学校医务室、医学院校、康复(调理)中心、医疗美容诊所、SPA美容会所、养生养老机构、医药连锁、生物科技、食品及保健品生产销售企业及各单位健康管理人员等从业人员或有志于从事健康管理职业的人员。
  健康管理师在企业健康管理中的就业前景
企业人群是健康管理的又一重要目标人群。越来越多的国内企业认识到员工健康对于企业的重要性,不少企业已将员工定期体检作为保障员工健康的一项重要举措。部分企业引入了员工健康风险评估项目,随着健康管理服务的不断深入和规范,针对企业自身的特点和需求,开展体检后的健康干预与促进,实施工作场所的健康管理项目将是健康管理在企业中应用的主要方向。相信在不久的将来,真正的大型企业都会增加健康管理师的工作岗位。

学习资料
  就业前景:
  1.各级医院、妇幼保健院、疾病预防控制中心、社区卫生服务中心、体检中心;
  2.街道、乡村行政管理部门;
  3.企业、学校及事业单位卫生医疗机构;
  4.老年人服务机构;
  5.健康教育所及有关机构;
  6.健康类产品公司和其它保健品公司、医药代表等;
  7.保险公司、健康管理公司、健康咨询中心、康体中心、养生中心;
  8.私人健康顾问、私人保健医生、私人健康管理师、社区健康管理工作室等。
  职业前景
健康管理刚刚在全国起步,是一个朝阳产???业。目前在全国内地仅有少数专业的健康管理机构,大部分为医院及体检中心的附属部门。相比于发达全国,我国在这方面的专业人才相当匮乏。
目前在健康管理、咨询机构及医疗卫生服务机构,担任健康管理师的月薪在6000到20000元左右,随着市场化竞争的实现,也随着消费者逐渐对着一职业的熟悉、信任,健康管理师会找到自己的忠实客户,薪水也会水涨船高,达到一个高收入的水准。
2019卫健委《高级健康管理师》等全国职业资格证书补贴新政策—取得证书时候1企业职工社保满一年社保补贴(上海暂没有);标准定额抵税(具体以取得证书时各地政策为准)。
优惠名额有限,先到先得,详情请咨询客服,申请免费试听课程

株洲健康教育培训
株洲健康教育讲座,零基础学习专业IT/设计就业技能,在职提升、大学生提升等,针对性提升培训!学校致力于培养面向IT设计互联网领域的人才,以学员就业为目的,优质就业为宗旨,培养真正符合时代需求的IT/设计人才。

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