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【资讯】衡阳二级建造师辅导培训在哪里上课 看完只说三个字

发布时间:2022/6/23 12:50:58 更新时间:2022/6/23 12:50:58
责任编辑:衡阳二级建造师培训招生(慧嘉森(VIP会员已认证)

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学校介绍
  良好的培训口碑,使得每年培训班大部分新学员都来自于参训学员的推荐,真正实现了让学员“通关,从选择慧嘉森教育开始”。
  慧嘉森教育根据建筑企业实际需求,在全国20多个省市举办了多期建设系统企业工程造价、招标投标、合同管理、项目管理、全过程审计等问题的内训班及研讨会。因安排灵活、参加人员可控、实战针对性强、费用支出较低、培训效果突出等优点深受业内各大、中型企业的欢迎。这种实地培训切实解决了企业及学员对培训的迫切需求,为实现个人业务能力的提高、企业人才储备以及提升企业竞争力提供了强有力的支持。

师资力量
左老师:教授,从事一级建造师、造价、监理考前培训十余年,参加过三个考试的命题、审题、拟定标答工作,6次卷面分值争议的评审;同时实践经验丰富,8年项目经理和4年监理现场管理经验,从而授课考点把握准确、应试技巧独特实用、针对性极强,一年365天都在研究培训,用故事把天书给大家讲明白,这叫“一生只干一件事”,独创的“标准答案训练班”和“通用案例解析”因其实用性,应试性-风靡行业,被学员尊称呼“考神”。主讲:《一级建造师》、《造价工程师》。
王老师:全国注册一级建造师,多年EPC工程总承包项目专业负责人,全国独家采用BIM技术进行机电实务培训,使学员对施工技术的难点一目了然。瞄准应试,善归纳,教学方法新颖,独创的《机电实操》和骗分大法大幅度提高学员考试通过率,堪称行业一绝!主讲:《机电工程管理与实务》。

课程介绍

行业趋势
  二级建造师执业资格考试合格者,由省、自治区、直辖市人事部门颁发《全国二级建造师执业资格证书》。取得建造师执业资格证书经过注册登记后,即获得二级建造师注册证书,注册后的建造师方可受聘执业。自2009年起,二级建造师实行地方管理和地方命题制度。二级建造师考试科目有三门,考试实行全国统一大纲,各省、自治区、直辖市命题并组织考试的制度。执业范围。

二级建造师综合意义和综合职能上来讲和一级建造师相差不多。综合大体有以下两点:

1、二级建造师可以到相应资质建筑业企业单位担任建设工程项目施工的项目经理;

2、二级注册建造师可以承担中、小型工程施工项目负责人。
  随着2015年“154号文”、2016年“86号文”、“122号文”,“266”号文、2017年年底新“四库一平台”运行……住建部一份份文件的出台,引起了建工圈沸沸争议,其中争议zui大的就是资质调整以及“四库一平台”对建造师价值的影响,而各方有识之士也皆有所论。经过大家对新资质标准的分析,已经基本明了建筑企业对二级建造师需求会持续升高,《建筑业企业资质标准》中显示企业对建造师人数的要求不减反增,所以国内的二级建造师远远还没有饱和,国内企业对二级建造师的要求会持续升温,建造师市场必将持续火爆。

培训学习资料
  二级建造师《法律法规》常考点归纳:
摘要:二级建造师《法律法规》科目知识点繁多、冗杂,需要记忆的考点较多,很多考生为此苦恼不堪。其实,考生只要多注重重要知识点的筛选和提炼,有的放矢地去学习,备考效率就会有所提高。
1.劳动合同终止:
①劳动合同期满的;
②劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
③劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或失踪的;
④用人单位被吊销营业执照、责令关闭或者解散的;
⑤法律法规规定的其他情形在本单位患有职业病或者因工负伤并确认丧失或部分丧失劳动能力的劳动者的劳动合同终止,按照全国法规执行。
2.劳动者因工致残被鉴定为1级到4级伤残的,即丧失劳动能力的,保留劳动关系,退出工作岗位,用人单位不得终止劳动合同;劳动者因工致残被鉴定为5级、6级伤残的,即大部分丧失劳动能力的,经工伤本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,否则用人单位不得终止;职工因工致残被鉴定为7级至10级伤残的,即部分丧失劳动能力的,劳动合同期满终止。
3.劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民全国公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付,向其支付经济性补偿的年限不超过12年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或终止前12个月的平均工资。
  时间型考题,是指重点考查时间维度知识内容的考题,有对理论性知识点的时间总结,也有对记忆性时间内容的总结。对于此类考题,切忌死记硬背,一定重在理解。把握一个原则,就是在一个复杂的法律关系中,由多个法律行为来组成的,而不同的主体切入到不同的法律行为中的时间节点是不同的,所以重要的时间节点之间一定是有内在的逻辑关系的,一定要理解这个系统关系,不要硬性记忆。[经典例题]甲于2009年3月20日取得一级建造师注册执业证书,甲由于工作单位变动,于2010年6月20日按规定办理了注册变更手续。根据有关规定,甲的注册有效期应当截止到()。A.2010年3月20日B.2011年3月20日C.2011年6月20日D.2012年3月20日【答案】D。

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