江阴二级建造师培训机构培训班,这个有哪些?
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- 学校介绍
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优路教育主营工程、教师、财经行业准入类职业(执业)资格认证培训业务,具体项目包括:工程类——建造师、消防工程师、造价工程师、安全工程师、监理工程师、咨询工程师、环境影响评价师、BIM工程师、招标师;教师类——教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试;财经类——中级经济师、初/中级/会计师、注册会计师、税务师、银行从业资格、证券从业资格、基金从业资格。
优路教育由清华大学、北京交通大学、北京建筑工程学院、北京师范大学多名各领域资深教授联手创办,有着良好的背景资源,雄厚的师资力量,与建设部、教育部、劳动和社会保障部、全国建筑业协会、全国教育协会、各地市建委、国内知名建筑类院校、国内知名教育类院校等一直有着良好的合作关系。长期以来,优路教育一直为国内众多知名建筑企业集团提供九大员、建造师、造价师、物业管理师培训服务;一直为北京地区输送大量具有教师资格的从业人员。目优路教育在北京、南京、上海、天津、郑州拥有直属分校,在全国其他城市拥有近50家加盟分校。
- 师资力量
- 陶老师
高校副教授,全国一级建造师,图文教学,通俗易懂,授课重点突出。
王老师
矿业大学博士,全国一级建造师,考点把握一针见血,通关快、准、狠。
- 课程介绍
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二建造师是以专业技术为依托、以工程项目管理为主的执业注册人员,近期以施工管理为主。建造师是懂管理、懂技术、懂经济、懂法规,综合素质较高的复合型人员,既要有理论水平,也要有丰富的实践经验和较强的组织能力。建造师注册受聘后,可以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理、从事其他施工活动的管理、从事法律、行政法规或国务院建设行政主管部门规定的其他业务。
二级建造师执业资格全国统一考试,全国统一考试由全国统一组织命题和考试。取得建造师执业资格证书且符合注册条件的人员,经过注册登记后,即获得二级建造师注册证书和执业印章,注册后的建造师方可受聘执业。
- 开课安排
- 网络精选班课程内容:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲。
配套资料:《历年真题详解》、《智慧一点通》、《章节习题训练》、《高频考点串讲》。
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带有押考点性质的课程进行考点的最后突破,考前的收网工作,直抓重点、突破难点、掌握必考点,是将书本变薄的过程。
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- 教学情况实时跟踪:向授课老师反映各科考点的考频分析及研究结果,同时保障授课内容的及时性、准确性。
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按照教材章节顺序进行知识点精细化讲解,结合“源点库”设计教学重点布局,讲练结合,帮助学员在精讲阶段全面掌握考试内容,并对考试重点内容做到心中有数。
- 行业趋势
- 我们培训班的优势:
1、业内名师,系统讲解大纲知识点突出重点、难点,紧跟命题方向透彻解析教材!
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随着建筑业的转型和升级,工程建设的标准和要求越来越高,同时承包的项目也越来越多,走出国门承包项目的都有,同时市场上还缺乏高质量的建筑管理师,二级建造师作为建筑专业证书,是成为项目经理的必要条件,拥有这个证书的前景还是非常不错的,毕竟需要这方面的人才还是蛮多的,想要报考二级建造师的考生,也不要犹豫,毕竟有证书比没证书吃香的多。
- 常见问题
- 问题:二级建造师两年滚动制是否更改?
回答:目前并未有更改。二级建造师考试成绩管理办法:全国大部分省份二级建造师执业资格考试均分为滚动考试管理办法与非滚动考试管理办法。详细解读如下:1、二级建造师两年滚动制参加全部3个科目考试(级别为考全科)的人员必须在连续的2个考试年度内通过全部科目。2017年度通过的考试科目成绩到2018年仍然有效,2017年之前的考试成绩都已失效,老考生今年只需报考去年未通过的科目即可。2、实行非滚动管理:1)、免试部分科目(级别为免1科或免2科)的人员必须在1个考试年度内通过应试科目。2)、考增项的考生,也就是“二级建造师相应专业考试”成绩实行非滚动管理,参加考试的人员必须在1个考试年度内通过应试科目。对提供虚假证明材料或者以其他不正当手段取得相应证书的,由证书签发机关宣布证书无效,收回证书,当事人2年内不得参加各类专业技术人员资格考试。对其中涉及职业准入资格的人员,3年内不得参加该项资格考试。
- 培训学习资料
- 二级建造师《法律法规》常考点归纳:
摘要:二级建造师《法律法规》科目知识点繁多、冗杂,需要记忆的考点较多,很多考生为此苦恼不堪。其实,考生只要多注重重要知识点的筛选和提炼,有的放矢地去学习,备考效率就会有所提高。
12.对怀孕7个月女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动;女职工生育享受不少于90天的产假;女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,多生育一个婴儿,增加产假15天;女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;女职工怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
13.禁止招收不满16周岁的未成年人;不得安排未成年人从事矿山井下、有毒有害等全国规定的其他劳动;用人单位应对未成年人定期进行健康检查;对未成年工的使用和特殊保护实行等级制度。
14.五险:养老、医疗、工伤、失业、生育。
15.领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费满5年不足10年的,领取失业保金的期限最长为18个月;累计缴费10年以上的,领取失业保险金的最长期限为24个月。
16.劳动安全生产卫生设施必须符合全国规定标准;从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。
《建设工程施工管理》试题答案
单选题
在采暖工程施工中,散热器支管的坡度为(),坡度朝向应利于排气和进水。
A.0.5%
B.0.8%
C.1%
D.1.5%
参考答案:C。
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