上海二级造价工程师培训机构培训中心课程,这个有哪些?
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- 学校介绍
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优路教育依托教学模式创新、经营模式创新等创新模式,利用线上学习平台、3D模拟仿真教学、智能教学产品等创新技术,开展新业态培训服务和OMO大数据教学等创新教学多位一体,积极探索未来职业教育发展新模式。
优路教育一方面持续推进教研院体系建设,成立有十几个专业教研院,并配备教研师资团队近千人,研发及完善数百门课程的教学标准、课程体系、测评体系、服务体系等,出版各类专业图书数百种;另一方面持续推进科技研发,拥有数百人的专业技术团队,申请专利和软著两百多项,将互联网、大数据、云计算、虚拟仿真、AI等前沿技术充分应用于教学培训,不断提升用户体验和满意度。
- 课程介绍
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包含板块:
课程导学、基础夯实、模块精讲、深度精讲、真题解析、模考解析
配套资料:
内部讲义、课后作业、全真模考卷、点睛资料、历年真题集(名师版)、智能题库。
分层学习规划
制定四级学习规划,三种学习要求,课前、课中和课后,从学员学习角度,实现学员个人的专属化的学习。
- 特色优势
- 考点精讲
按照新教材章节顺序,逐步分析各章节的重难点情况,对其进行精细化的讲解,深度剖析出重要考点,详解考点的出题形式,对考试重难点内容做到心中有数。
由零基础开始,夯实基础,步步为营。
基本教材知识点串讲,梳理考试方向及变动内容,以大纲为蓝本,基础知识点储备先人一步。
- 行业趋势
- 条件宽松:非工程造价专业,具有其他专业相应学历或者学位的人员,从事工程造价业务工作年限相应增加1年。
随着建设工程市场的发展和造价咨询、项目管理等相关市场的不断扩大,社会各行业如房地产公司、工程安装企业、建设施工企业、咨询公司等相关行业对造价人才(包括造价员和造价工程师)的需求不断增加,造价行业的发展十分迅速;据有关媒体报道目前社会上所需造价工作人员在20万左右,工资在4000—7000之间;造价员收入高取得造价员从业资格证书就意味着高收入,被称做“造价金领”。
- 培训学习资料
- 二级造价工程师考点:按使用对象分类
【摘要】为了帮助大家顺利备考二级造价工程师考试,小编整理分享了“二级造价工程师考点:按使用对象分类”,希望对大家有所帮助。
按使用对象分类
类,规范建设(环球网校造价员频道提供规范建设复习资料)单位(业主)计价行为的依据:全国标准《建设工程工程量清单计价规范》。
第二类,规范建设(环球网校造价员频道提供规范建设复习资料)单位(业主)和承包商双方计价行为的依据:包括全国标准《建设工程工程量清单计价规范》;初步设计、扩大初步设计、施工图设计图纸和资料;工程变更及施工现场签证;概算指标、概算定额、预算定额;人工单价;材料预算单价机械台班单价;工程造价信息;间接费定额;设备价格、运杂费率等;包含在工程造价内的税种、税率;利率和汇率;其他计价依据。
二级造价工程师考点:调节系统
【摘要】为了帮助大家顺利备考二级造价工程师考试,小编整理分享了“二级造价工程师考点:调节系统”,希望对大家有所帮助。
按给定值的不同来分类的调节系统
1、定值调节系统:
定值是恒给定值的简称。在工艺生产中,要求调节系统的被调参数保持在一个生产技术指标上不变,这个技术指标就是给定值。这种在生产过程中给定值不变的自动调节系统称为定值调节系统。
2、程序(或顺序)调节系统:
这种类型的调节系统的给定值,在工艺生产中是不断变化的。但是它是一个已知的时间函数,即生产技术指标需按一定的时间程序变化。
3、随动调节系统(又称自动跟踪调节系统):
这类调节系统的给定值也是不断变化的,而且要求系统的输出也跟着变化,随动调节系统的输出应严格、及时地随着输入的变化而变化。
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