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【头条】长春建筑八大员培训中心培训通过率是多少

发布时间:2022/4/15 16:30:13 更新时间:2022/4/15 16:30:13
责任编辑:长春优路教育建筑八大员培训(VIP会员已认证)

学校介绍
  优路教育的课程主要有执业资格考前培训、;财经类职业资格考试培训、教师类执业资格考试培训等,包括咨询工程师、消防工程师、中级经济师、会计中级、执业药师、教师资格证培训等,课程应有尽有,尽的努力满足学员的要求。优路教育的分布,总有一个在你身边。
  作为在职教育培训领域的“探路人”,优路教育更是勇立职教改革“潮头”,积极探索更好的教学模式,为推动教育行业的发展贡献一份力量。   优路教育是一个为在职人士提供再教育的综合性教育服务机构,服务范围囊括工程类、教师类、财经类、医卫类等多个方面。2005年成立至今,优路教育已然在职业教育培训领域深耕13载。

师资力量
专属班主任
专属化班主任,全程指导式伴学,督导学习进度,反馈学习效果,调整学习计划,做学员的贴身管家。
讲练结合
专职教研24小时在线答疑,随时解决学员学习难题;整合答疑数据,针对性更新教学题库,有效提升练习效果。

课程介绍

特色优势
预测考试方向,串讲预测,知识内容精密讲解,考点难点串联排查。
冲击必考点,题库训练,课程结合刷题,成绩稳步提升。

行业趋势
  材料员
但材料员这个专门职位并不是很普遍,材料的事往往由项目经理的助手完成。不过,随着家居装修日益盛行,材料员还是“见宠”于很多装修装潢公司。
招聘材料员时,招聘单位最看中的就是他们是否具备物资管理知识和经验,“表面上看,材料员无非是根据项目经理的交代去购置材料,但实质上,采购只是基础环节,一次购置多少,如何保管,如何设立一个好的体系保证快速知道材料的消耗情况,这些才是关键。而做到这一点就需要了解保管、账表统计和材料成本核算等物资管理知识”,业内人士如是说。另外,由于掌握一定的现金,而且手握材料验收的大权(质检员也应参与),企业对材料员的品德非常看重。
以前,材料员大都未受过专业培训,没有材料管理各环节应该怎么做的概念,只是跟着师傅学,学成之后也只能成为材料员。因此,总体上看,材料员的职业发展前景不明,没有明确的职位晋升体系。当然,如果是“科班出身”做这个工作,完全可以考虑投考造价师。
职业发展路径:材料员→材料经理→造价工程师。
  安全员背的责任大,工作不好展开,工资不如施工员,但相对施工员是会轻松些,后期约6000左右。

培训学习资料
  八大员考试:材料员考试大纲
专业实务知识

(一)概述

1.了解建筑物资供销体制的基本形式

2.熟悉建筑企业材料管理的基本内容

3.了解建筑企业材料管理的基本职能

4.了解建筑企业材料管理的基本规律

5.掌握建筑企业材料管理的方法

(二)材料消耗定额管理

1.掌握材料消耗定额的概念

2.了解材料消耗定额在材料管理中的作用

3.熟悉材料消耗与材料消耗定额的内容分析

4.熟悉材料消耗定额的分类、构成与用途

5.熟悉“两算”对比及其作用

6.掌握材料消耗定额的应用(材料分析)

7.了解材料消耗定额的制定方法

8.熟悉材料消耗定额的调整

9.熟悉材料消耗定额的考核

(三)材料计划管理

1.了解材料计划管理及其主要任务

2.熟悉材料计划的种类及相互关系

3.熟悉材料需用计划与材料供应计划的编制程序

4.熟悉实施材料计划过程管理

(四)材料采购管理

1.熟悉材料采购应遵循的原则;

2.了解影响材料采购的因素;

3.了解材料采购信息管理;

4.掌握材料采购和加工加工订货的业务内容;

5.掌握材料采购合同及其条款;

6.熟悉材料采购合同管理;

7.掌握材料采购对象的确定方法;

8.熟悉经济采购批量及费用测算。
  材料员
在建筑与市政工程施工现场,从事施工材料的计划、采购、检查、统计、核算等工作的专业人员。
(1)参与编制材料、设备配置计划。
(2)参与建立材料、设备管理制度。
(3)负责收集材料、设备的价格信息,参与供应单位的评价、选择。
(4)负责材料、设备的选购,参与采购合同的管理。
(5)负责进场材料、设备的验收和抽样复检。
(6)负责材料、设备进场后的接收、发放、储存管理。
(7)负责监督、检查材料、设备的合理使用。
(8)参与回收和处置剩余及不合格材料、设备。
(9)负责建立材料、设备管理台帐。
(10)负责材料、设备的盘点、统计。
(11)参与材料、设备的成本核算。
(12)负责材料、设备资料的编制。
(13)负责汇总、整理、移交材料和设备资料。

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