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【资讯】青岛全国二级建造师培训学院课程 专业 她竟然报名了

发布时间:2023/11/7 13:20:37 更新时间:2023/11/7 13:20:37
责任编辑:青岛优路教育一级建造师培训(VIP会员已认证)

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学校介绍
  优路教育为北京环球优路教育科技股份有限公司旗下品牌,是一家专注于工程、教师、医药、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。多年来,公司致力于让每一位学员获得更有效、更有价值的学习体验,积极推进职业教育发展革新,融入先进技术研发教学模式,汇聚专业师资打造精致产品,整合社会优质资源搭建人才交流和企业合作平台,为每位学员提供个性化“一站式”服务,建立了完善的教育和职业循环发展服务体系。
  优路教育提供各种职业培训,包括建筑类:注册监理工程师、监理工程师岗位培训班、造价师、一级建造师、二级建造师、造价员、监理员、安全员、施工员、质检员、资料员、合同员;劳动部职业资格类:人力资源管理、秘书、物业管理师、物流师、心理咨询师、网络编辑员、理财规划师、广告设计师、电子商务师、项目管理师、营销师、企业文化师、企业信息管理师、企业培训师、职业指导人员等;财经类:会计证、会计职称、报关员、报检员、证券资格等;其他:导游证、教师双师证、外语、医疗类、青少年右脑开发等各类培训。

师资力量
陈老师:教学研究院院长
善于将专业理论结合实际,对知识点剖析精准、专业,技巧独到。
黄老师:主讲《建设工程经济》;
北京某高校副教授,全国注册一级建造师,长期参与一建命题和教学研究工作,具有丰富培训授课经验,授课内容重难点突点,擅长将复杂的计算题简单化,便于学员理解掌握。

课程介绍
考情一:2020常规知识点占60%以上,但出题灵活,难度升高?
升级课程:增加精讲时长,匹配习题讲练,快速消化所学知识;
创新教学:全面融入3D动画、三维立体图讲解重点知识,实现实操化、3D模拟情景化。
一建教材图书名称:《智慧一点通》
内容简介:全书两大篇章,智慧•背囊——预测提炼核心要点;智慧•提升——针对核心考点研题强化训练。
教学目的:体系化、图示化巩固考点,加强理解记忆;模拟化训练,二次巩固提升。
适合人群:参加一建考试的考生。

开课安排
工程法规(陈老师):1.基本考情与形势;2.学习思路与要点;3.建设工程政策改革;4.施工合同效力;5.工程分包管理;6.工程价款争议。
网络精选班课程内容:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲
适合人群:工程本专业、有学习基础、自律性强
配套资料:《历年真题详解》、《智慧一点通》、《章节习题训练》、《高频考点串讲》。

特色优势
核心师资,鼎力带学。授课老师人均八年以上教学经验,懂命题更懂考生。
每个学员的用户中心专设答疑入口,学员在学习过程中的疑问随时提交专属教研答疑。高端班学员开设有专属教研老师手机、微信和QQ服务,随时联系教研老师解决学习问题。

行业趋势
  市政专业一建数量比公路略少,但市政企业远多于公路企业,并且近几年资质审批中,公路资质审批数量也远少于市政资质,东部省份一年能过10多个市政资质,也就过一两个公路资质。市政资质原来不要求本专业一建,现在要求了,市政企业数量众多,要全部换成本专业,需求数量也就增加了。市政的二级资质旧标准,以前二级需要10人(不限专业),现在二级需要12人(市政专业);市政三级资质,以前需要8人的三级项目经理资质(不限专业),相当于二级建造师0个,现在需要5个二级市政建造师(市政专业)。二级资质不需要一级建造师,所以市政二级市政建造师用量增加70%。市政资质一级,需要一级建造师以前12个(不限专业),现在仍然12个(市政专业)。
  建筑工程专业:一级资质企业:本专业、机电工程专业一级注册建造师合计不少于12人,其中本专业一级注册建造师不少于9人。二级资质企业:本专业、机电工程专业注册建造师合计不少于12人,其中本专业注册建造师不少于9人。三级资质企业:本专业、机电工程专业注册建造师合计不少于5人,其中本专业注册建造师不少于4人。专业前景:原标准除了公路、水利资质,其他的资质都不要求本专业一建,好多企业资质本专业一建也就占三分之一,因建筑一建人数众多,价格适中,都用建筑专业一建来补充数量。现在要求本专业一建了,不能用其他专业替换了,办理资质时新标准规定不少于9人,人数有所增加,但建筑总体人数太庞大了,在现在稳定增长的情况下仍会小幅上涨。

常见问题
问题:一级建造师审核资料作假会怎样?
回答:应试人员有提供虚假证明材料或者以其他不正当手段取得相应资格证书或者成绩证明等严重违纪违规行为的,由证书签发机构宣布证书或者成绩证明无效,将其违纪违规行为记入专业技术人员资格考试诚信档案库,记录期限为五年。

培训学习资料
  一建《工程经济》核心考点:工程量清单计价的方法
摘要:一级建造师《工程经济》是一建考试的公共科目,其涉及考点较多且杂。建议考生复习时将知识点进行分类记忆,并配合习题加强练习。
工程量清单计价的基本方法或思路是基于招标工程量清单,围绕着工程造价的形成或构成,依次计算分部分项工程费、措施项目费和其他项目费等。进而,以分部分项工程费等为基础,逐级汇总,依次得到单位工程、单项工程和建设项目的造价。当然,其中的关键是分部分项工程费、措施项目费和其他项目费等的准确计算。
1.分部分项工程费计算
众所周知,某一分部分项工程的费用=Σ分部分项工程量×综合单价。因此,其计算的关键,归结为以下两点:
(1)确定分部分项工程量
招标投标,进行计价时,计价者必须执行招标工程量清单中的清单工程量(形成工程实体的净量),即以清单工程量作为投标报价与招标控制价的基数。至于实际施工过程中,可以按照已经完成并经计量的工程量,进行结算(可能涉及变更)。
(2)确定综合单价
既然清单工程量不能改动,计算分部分项工程的费用的核心问题,也就演化为确定综合单价。一般来讲,其确定过程,包括以下7个步骤:①确定组合定额子目,即根据清单项目及工作内容,汇总定额项目;②计算定额项目(子目)的施工工程量;③测算“三量”;④确定“三价”;⑤计算“三费”,得到工料单价;⑥计算清单项目的管理费和利润;⑦计算清单项目的综合单价(基于清单工程量)。
2.措施项目费的计算
措施项目费计算的基本思路如下:(1)可以计算工程量的措施项目,按分部分项工程量清单的方式,采用综合单价计价;(2)其余不宜计算工程量的措施项目,以“项”为单位计价,应包括除规费、税金外的全部费用;(3)安全文明施工费用,按照规定计价,不得作为竞争性费用。
具体地说,可能分为以下三种情况:
(1)综合单价法,基于实物工程的数量,计算综合单价(可以不考虑管理费、利润等)。
(2)参数法计价,不宜计算工程量者,按相应的基数乘以相应系数,进行计算。而且,不得竞争的安全文明施工费与夜间施工增加费、二次搬运费、冬雨期施工增加费、已完工程及设备保护费等的计算基数不同(与44号文中,建筑安装工程费用的计算规定,类似)。
(3)分包法计价,对于可以独立分包的项目(测试、检测),在分包价格的基础上,加上管理费、利润。
3.其他项目费的计算
其中,暂列金额和暂估价,由招标人按估算金额确定;计日工和总承包服务费,由投标人根据招标人提出的要求,按估算的费用确定。
4.规费和税金的计算
规费和税金一般按全国及有关部门的规定计算,并且不得作为竞争性费用。
5.风险费用的计算
在招标文件和合同中,应明确风险内容及其范围(幅度),并在计价中予以考虑。
考点速记:工程量清单计价方法是目前最普及的一种计价方法,不管是考经济还是考实务,计价是必考的模块之一。这也是作为一个项目经理的基础技能。非常重要。
  考点:悬臂浇筑法

一、悬臂浇筑法的主要设备是一对能行走的挂篮。挂篮组装后,应按设计荷载做载重试验,以消除非弹性变形。

二、悬浇顺序及要求

1.在墩顶托架或膺架上浇筑0号段并实施墩梁临时固结;

2.在0号块段上安装悬臂挂篮,向两侧依次对称分段浇筑主梁至合龙前段;

3.在支架上浇筑边跨主梁合龙段;

4.最后浇筑中跨合龙段形成连续梁体系。

5.托架、膺架应经过设计,计算其弹性及非弹性变形。

6.悬臂浇筑混凝土时,宜从悬臂前端开始,最后与前段混凝土连接。

三、张拉及合龙

1.顶板、腹板纵向预应力筋的张拉顺序一般为上下、左右对称张拉。

2.预应力混凝土连续梁合龙顺序一般是先边跨、后次跨、再中跨。

3.连续梁(T构)的合龙、体系转换和支座反力调整应符合下列规定:

(1)合龙段的长度宜为2m。

(2)合龙前应观测气温变化与梁端高程及悬臂端间距的关系。

(3)合龙前应按设计规定,将两悬臂端合龙口予以临时连接,并将合龙跨一侧墩的临时锚固放松或改成活动支座。

(4)合龙前,在两端悬臂预加压重,并于浇筑混凝土过程中逐步撤除。

(5)合龙宜在一天中气温最低时进行。

(6)合龙段的混凝土强度宜提高一级,以尽早施加预应力。

(7)连续梁的梁跨体系转换,应在合龙段及全部纵向连续预应力筋张拉、压浆完成,并解除各墩临时固结后进行。

(8)梁跨体系转换时,支座反力的调整应以高程控制为主,反力作为校核。

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