【资讯】抚顺注册咨询工程师考前培训学院学费多少 _报名地址

发布时间：2022/12/13 14:24:26 更新时间：2022/12/13 14:24:26

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学校介绍: 　　优路教育一站式学习平台，专注工程、医卫、教师、财经等领域培训。以一城一校为目标，全国范围内已开设200余家分校，帮助在职人士成就梦想!
　　优路根据考生的不同层次需求，结合考试本身特点，打破传统的教学课程体系，进行科学合理的课程教学安排。面授、高清网络同步教学：彻底解决时间、空间问题，只要有电脑就能随时随地轻松学习，高清视频，如临面授课堂。

师资力量: 杨老师:从事咨询工程师考试研究工作多年，深谙命题规律.对咨询工程师的应试备考有专属的授课方法，教学效果显著。
孙老师:

咨询全科

曾多次参与全国职业水平考试的命题工作

知识功底深厚，应用能力强

独特的授课思路在历届的辅导过程中屡试不爽，频传佳绩。

课程介绍

特色优势: 培养自身专业教研团队。除了外聘实力派师资，优路教育还培养了一批实战经验丰富的专业讲师，搭建了自己的教研团队，自主研发了内部标准教材、标准化讲义、专业配套教辅等资料，形成了完善的标准化教学模式。
自有教研团队结合外聘师资，优路教育实行双重师资搭配的方式，坚持“教育至专至精”的精神，扎根在职教育培训领域深耕细作，13年寒来暑往、风雨春秋，坚守“教育”本心，砥砺奋进。

行业趋势: 　　有个世界性的组织叫咨询工程师联合会FIDIC，实际上这个咨询是涵盖了工程建设的全过程与全方位的，包括全国的咨询工程师、造价工程师、监理工程师在内的，所以从zui长远来看，咨询工程师会与其他执业资格进行一个融合，这应该是大势所趋。
　　注册咨询工程师(投资)可在以下范围执业： (1)经济社会发展规划、计划咨询; (2)行业发展规划和产业政策咨询; (3)经济建设专题咨询; (4)投资机会研究; (5)工程项目建议书的编制; (6)工程项目可行性研究报告的编制; (7)工程项目评估; (8)工程项目融资咨询，绩效追综评价，后评价及培训咨询服务; (9)工程项目招投标技术咨询; (10)全国发展计划委员会规定的其他工程咨询业务。

培训学习资料: 　　咨询工程师《分析与评价》第十章考点：经济分析概述
第十章　经济分析
节　概述
一、经济分析的含义
理论基础：资源优化配置;
分析内容：采用经济分析参数，从项目对社会经济所做贡献及社会经济为项目付出代价的角度，识别项目的效益和费用，分析计算对社会经济的净贡献，评价项目投资的经济效率，即经济合理性。
经济活动目的：满足社会需要
二、经济分析的作用(6个)08-10年单
1.正确反映项目对社会福利的净贡献，评价项目的经济合理性。
项目的财务盈利性可能难以全面正确地反映其经济合理性：
①全国给予项目补贴
②企业向全国缴税
③某些货物市场价格可能的扭曲
④项目的外部效果
2.为全国合理配置资源提供依据
对那些本身财务效益好，但经济效益差的项目实行限制。
对那些本身财务效益差，而经济效益好的项目予以鼓励：全国可采取某些支持措施鼓励项目的建设。
注：对一些国计民生急需的项目，如经济分析合理，而财务分析不可行，可提出相应的财务政策方面的建议，调整财务条件，使项目具有财务可持续性。
3.全国审批或核准项目的重要依据
4.为市场化运作的基础设施等项目提供财务方案的制订依据
5.比选和优化项目(方案)的重要作用。
　　咨询工程师《分析评价》重点：工程咨询服务的收费方式
不同性质和内容的工程咨询项目，签订不同类型的合同，采用不同的计费方式。常用的咨询服务收费方式有人月单价法、按日计费法、成本加酬金计费法、总价法、工程造价百分比法以及顾问费法等多种方法。
　　(一)人月费单价法
　　人月费单价法是目前国际竞争性咨询投标中常用的费用计算方法，它由酬金、可报销费用和不可预见费用三部分组成。
　　1.酬金
　　咨询人员的酬金=人月费率×人月数
　　(1)人月费率，又称月酬金，是以下几部分之和：
　　①基本工资。即咨询人员的月工资，不包括其他额外收入;
　　②社会福利费。主要有退休基金、休假日工资(包括公共假日、每年咨询单位规定的休假、病假等)、各种津贴费、奖金、社会保险费和健康医疗费以及其他费用等。社会福利费一般取基本工资的某个百分比计算;
　　③咨询单位管理费。包括公司用于行政管理和业务经营活动方面的费用，一般以公司的年度费用支出为依据，在财务建议书中报价时，应附有经会计师事务所审计的公司损益表、福利明细表和管理费明细表作为证明材料;
　　④咨询单位利润。指税前利润，以基本工资、社会福利费和公司管理费之和的百分比来计算;
　　⑤海外津贴与艰苦地区津贴。
　　我国的咨询专家在海外执行咨询任务按国际惯例计算人月费率时，必须考虑我国基本工资包含的内容和国外不同，报价不宜过低，以免造成误解。
　　(2)人月数计算
　　确定预期的咨询工作类型和范围、工作深度和进度、编制详细的作业计划、专业人员与人员配备以及相应的进度计划，都要根据工作大纲对咨询任务所作的说明来进行。计算人月数的依据是进度计划。
　　项目的全部咨询人员的酬金之和就是应支付的服务费的酬金部分。
　　2.可报销费用
　　可报销费用是为执行咨询服务任务而发生的工作费用，主要包括：
　　(1)国际与国内交通旅行费;
　　(2)食宿费(世行、亚行规定每一类地区有对应的食宿标准);
　　(3)通讯费;
　　(4)各种资料的编制、打印、复印、传递费;
　　(5)办公设备、用品费;
　　(6)为当地提供的设施和服务费用;
　　(7)其他工作费用。
　　3.不可预见费
　　该费用相当于雇主的备用金，用于执行咨询任务过程中发生的额外费用，如由于工作量的额外增加导致酬金增加;由于通货膨胀、汇率波动而引起的成本费用的增加等。通常取酬金和可报销费用之和的5%~15%。如果没有上述情况发生，则咨询公司不能得到这笔费用。
　　(二)按日计费法。

抚顺咨询工程师培训相关介绍：

免试部分科目的人员必须在一个考试年度内通过应试科目。（2022/12/13学习专题）
注册咨询工程师（投资）执业资格考试制度，纳入全国专业技术人员执业资格制度统一管理。（2022/12/13学习专题）
在2002年底前按全国规定取得高级专业技术职务任职资格，并从事工程咨询相关业务满8年。（2022/12/13学习专题）
资格证书持有者应按有关规定到北京市发展计划委员会或其指定的机构登记手续。（2022/12/13学习专题）
获工程技术类或工程经济类专业第二学士学位或研究生班毕业后，从事工程咨询相关业务满4年。（2022/12/13学习专题）
免试：符合考核认定范围，但在考核认定中未获得通过的人员。（2022/12/13学习专题）
考试每年举行一次，考试时间一般安排在4月。原则上只在省会城市设立考点。（2022/12/13学习专题）
注册咨询工程师（投资）执业资格考试证书实行定期登记制度，资格证书每3年登记1次。（2022/12/13学习专题）
注册咨询工程师（投资）执业资格考试成绩实行滚动管理，考5个科目的人员成绩滚动期为3年。（2022/12/13学习专题）
具体办法由全国发展计划委员会另行规定。（2022/12/13学习专题）

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