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【问答】南京教师资格证考试培训的班型和学费

发布时间：2024/3/8 10:22:47 更新时间：2024/3/8 10:22:47
责任编辑：南京优路教育教师资格证培训吕老（VIP会员已认证）
【问答】南京教师资格证考试培训的班型和学费
问题分类：八四问吧
问题具体描述：
我想咨询一下，南京教师资格证考试培训的班型和学费？有谁清楚情况的，麻烦回答我，谢谢！
  时间：2024/3/8 10:22:47  更新时间：2024/3/8
来自报名在线网（Edu84.COM）热心网友南京优路教育教师资格证培训吕老师的专业回答：

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学校介绍
　　优路教育拥有一支思想创新，锐意进取的团队，特聘请清华、北大、人大、北师大、首师大、法大、财大、华科、建工、哈工大、同济、北京交大等知名学府资深教师及本行业极具专业素质的专家任教，教学经验丰富，针对性强，教师团队教学扎实过硬，教风明快活泼，教学效果独树一帜。学校领导班子严格管理，狠抓教学质量，教书育人。教师们传道、授业、解惑、兢兢业业、诲人不倦。优路教育是一个正从年轻走向成熟的学校，充满了生机和活力，让我们共同迎接挑战，超越自我，共创辉煌的明天！
　　优路教育在线上和线下都拥有完善的服务团队，致力于依托大数据智能平台，根据学员的学习基础和具体需求为学员提供个性化的服务，并将积极引进创新科技打造富有趣味性的教学模式，不断优化课程打造精致教学产品，深入挖掘学员需求提升服务品质，努力帮助广大学员提升自身价值，实现职业梦想。

师资力量
范老师：优路教育资深讲师。多年一线教学经验，熟悉不同基础考生的学习特点。授课生动诙谐，课堂氛围轻松活泼，往往能通过独辟蹊径的案例和讲解，寓教于乐，让学员变被动为主动，做学习的主人。
张老师：优路教育资深讲师。长期参与《保教知识与能力》课程的研发和教辅编撰工作。授课风格质朴、简练，擅长以口诀总结同类知识点，有着多年幼儿教资授课经验，对考点分布预测精准。

课程介绍
教育教学知识与能力试听课程：
导学课：1.考情分析免费；2.题型分析及备考建议
教育基础知识与基本理论：1.教育的含义；2.教育构成要素和起源；3.教育的发展历程(一)。
综合素质（幼儿/小学/中学）试听课程：
导学课：考情分析及备考建议
职业理念：1.教材概述和教育观(一)；2.教育观(二)；3.教育观(三)；4.教育观(四)。

开课安排
网络精选班：网络+直播；不过科目免费重读一期。
适宜人群：在校生；上班族；有学习基础；律性强；
配套服务：不过科目重读1期，仅缴纳重读资料费(100元/科)；班主任全程社群伴学
专职教研VIP1级答疑；专享教材资料包邮；APP题库无限次训练；报名全流程指导；2次作文批改；8道主观题批改；赠《普通话高效通关班》课程。
小学教师证
学历要求：大专及以上学历
笔试科目：综合+教育教学
考试环节：笔试+面试+普通话
考试难度：***。

特色优势
全程伴学服务：周作业学习跟进，阶段考试检测提升，智能题库（APP）随时随地强化练习，全程伴学，实现学员无忧备考。
主观题特训：作文、材料分析等题型做题思路及方法特训；总结答题模板，难点逐一突破。

行业趋势
　　含金量高

为什么说教师资格证的含金量高呢?不妨先来看一组数据，全国高考平均升学比例为75%，全国硕士研究生考试通过率为40%，但是教师资格考试通过率是多少呢?仅仅只有30%。

试想一下，如此激烈竞争的考试，但是通过率却是这么低。那也就说明，能够通过教师资格考试的人必定是有着实力与运气兼顾。而且，考取教师资格证的过程也是较为复杂的，考生们需要通过笔试、面试以及后面的申请认定，才能够获得教师资格证，可谓真是过五关斩六将。
　　a.三年入编：特岗教师三年聘期结束后，可按照规定办理编制。

b.拥有优先权：各市、县、乡镇学校教师岗位空缺时，将优先聘用聘期已满、考核合格的特岗教师。

c.福利待遇好："特岗计划"教师年收入原则上高于当地同等条件公办教师年收入。

常见问题
问题：面试是按照分数录取还是？
回答：面试属于择优录取
（取高分依次往下进行录取）
大多数笔试考试，达到60%或者70%分数即可通过考试，但结构化面试需要取得高分，进行择优录取。

培训学习资料
　　笔试考试科目
幼儿园教师考试科目：综合素质、保教知识与能力
小学教师考试科目：综合素质、教育教学知识与能力
初中教师考试科目：综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力
高中教师考试科目：综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力
中职文化课考试科目：综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力
中职专业课考试科目：综合素质、教育知识与能力
中职实习指导考试科目：综合素质、教育知识与能力。
　　2014年教育部宣布，中小学生教师资格考试与定期注册制度试点范围将扩大。试点区内，教师资格考试有效期为三年，教师资格证须每五年注册一次。按照规划，2015年，全国将全面推行教师资格全国统考，提高教师入职门槛，并打破教师资格终身制，实行定期（五年）注册制度。
教育部公布《中小学教师资格考试暂行办法》。办法规定，教师资格考试实行全国统考，由教育部考试中心统一制定考试标准和考试大纲，组织笔试和面试试题，并建立试题库。“考试将按照高考的要求来组织。”
教育部2014年8月6日，颁布《中小学教师资格定期注册暂行办法》，中小学教师资格每5年注册一次，注册条件以师德表现、年度考核和培训情况为主要依据。

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