合肥物业管理师考试培训需要多久
发布时间：2023/7/5 13:57:07 更新时间：2023/7/5 13:57:07
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- 学校介绍
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- 课程介绍
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- 行业趋势
- 随着我国经济的不断发展，物业管理行业也在快速发展。近年来，随着房地产市场的日益成熟和业主对物业服务需求的增加，物业公司需要开发出具有竞争力、适应市场需求的产品。
随着城市化进程的不断推进，物业管理行业正成为越来越多城市居民生活中不可或缺的一部分。随着我国经济水平的快速发展和人民生活水平的提高，人们对生活品质要求也在日益提升，物业管理已经成为众多城镇居民关注的焦点之一。
- 培训学习资料
- 报考人员需具备哪些条件
报考人员需具备哪些条件：1、热爱物业管理工作，具有良好的职业道德；2、善于沟通协调，有较强的组织领导能力和团队协作精神；3、具有一定的文字功底和统计分析能力；4、身体健康，能够适应物业行业工作强度大的特点。5、年龄一般不超过35周岁限制为40周岁以下；6、应聘者除具备上述要求外，还应当符合全国或地区颁布的相关职业资格标准规定的其他资质条件；7、根据招聘公告及企业用人需求，确定适合公司需要的专业人才。
工作描述
职责任务1、按照物业服务合同约定，完成物业管理区域的房屋及配套设施设备和相关场地的维修、养护和管理，维护相关区域内的环境卫生和秩序，协助做好物业管理区域内的安全防范工作；2、认真贯彻落实公司的经营方针，完成公司下达的经营管理目标；3、组织实施公司质量管理体系，服务
达到质量要求，满足客户需求；4、组织实施服务对象满意度调查活动；5、协助做好专业服务分供方的选择；6、积极开展市场调查，了解客户需求，及时增设特约服务项目或内容；7、协调好与业主（业主委员会）、街道办事处（居委会）、派出所等相关单位的关系；8、提出管理中心人力资源配置的建议；督促、指导、考评管理中心人员履行岗位职责，定期对管理中心员工进行绩效考核，公正评价员工的工作业绩；保证管理中心各项工作的有序开展；9、落实安全生产责任制。
关键业绩标准1、业务收入、生产成本；2、设备完好率；3、设备设施保养质量和零修及时率；4、设备设施安全；5、重大事故、重大投诉；6、核心员工管理（满意度、流失率）；7、客户满意率；8、公司重大、改革工作的完成情况。
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