漯河CMA考试培训什么,这个有哪些?
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- 学校介绍
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恒企,全国会计培训明细品牌,专注于会计培训的机构
2003年,恒企教育顺应国内市场发展大势所趋,正式诞生。
恒企教育:荣誉
2012年-2013年7大课程教材相继获得全国著作权,得到全国版权保护
2013年12月腾讯网全国教育年度总评榜“十年最具价值职业教育品牌”
2016年3月全国企业战略联盟“最具竞争力行业品牌”
2016年3月全国企业战略联盟“全国著名品牌”
2016年4月全国企业质量信用备案公示网“AAA级信用企业”
2016年4月全国企业质量信用备案公示网“全国315质量服务客户满意诚信企业”
2016年6月上市公司开元仪器发布拟收购恒企公告,签订《投资框架协议》
2016年7月百度金融“教育信贷合作伙伴”
2016年7月上海市合同信用促进会“2014-2015年度合同信用等级为AA级”
2016年8月上海市合同信用促进会“2014-2015年度上海市守合同重信用企业”
2016年8月成为“2016‘我是好讲师’、‘我有好课程’、‘我做好项目’”大赛财会行业赛区独家承办单位;
2016年10月恒企编著教材《工业沙盘课程演练》及《会计基础教学培训课件》荣获全国版权作品登记证书
2016年10月全国培训发展研究中心重视人才发展最佳企业奖
2016年11月恒企教育斩获新浪2016全国品牌知名度职业培训机构
2016年12月恒企教育斩获腾讯2016年度特色职业教育品牌
2016年12月恒企教育荣膺网易2016年度最受信赖职业教育品牌
2017年1月恒企教育荣获全国口碑影响力职业技术品牌
2017年7月恒企教育成为工业和信息化领域示范培训基地。
- 师资力量
- CMA讲师-Marshal老师
CMA,MBA,USCPAcandidate。
全国曾部IMA官方推荐CMA备考教材主编。
IMA协会CMA认证讲师特邀培训官。
Tracy老师-P1
北京工商大学硕士、美国管理会计师(CMA)、上市公司财务经理、国际化证书双语课程教学经验。
- 特色优势
- EP智能网课、周末面授班、寒/暑假集训班、CMA不过退费班、大学生CMA精英计划。
独特的教学模式:
双师体系,全程督导
案例式教学,学有所用
灵活高互动强的翻转课堂
仁和资深讲师:CMA讲师全都具备IMA颁发的CMA讲师培训项目证书
完善的教学体系:
定制计划,各阶段稳步提升
阶段测试,强化复习
考前模拟,冲刺提分
先进的教辅工具:
O2O智能教学平台
手机APP
多终端随时学习提升
全方位贴心服务:
答疑解惑服务
CMA学习督导
推荐就业服务
社交人脉圈累积。
- 行业趋势
- 在全球,CMA认证在年轻从业者中的优势最为明显,持有CMA认证的年轻从业者的平均年薪为87200美元,平均总收入为131236美元,比非持证者分别高96%和91%。
CMA课程几乎涵盖了所有MBA课程,被誉为国际财务界的Mini-MBA,目前已经被全球180多个全国高度认可。在CMA未进入全国之前,许多财务总监、财务经理人都只能选择报考MBA。自2009年全国外国专家局正式引进CMA中文项目之后,受到众多财务总监、财务经理人的热捧。目前,全球已有40000名CMA认证持有者活跃在世界经济的舞台上,由于美国注册管理会计师能够推动绩效发展、控制企业经营风险,推动企业财务转型,一直被誉为企业“战略军师”。
- 培训学习资料
- CMA考点:汇票支付
CMA考点:汇票支付
汇票支付(PTD)是一个付款工具,汇票是对付款人而不是付款人的银行签发。不同于普通支票,PTD在呈交给银行时不是见票即付。因此,支付汇票的责任在于签发支票的企业。
当签发人的银行收到汇票,银行必须把汇票出示给签发人以便最终签发人予以承兑。此时,企业(作为签发人)才需存入资金以兑现汇票。使用PTD延迟了企业必须有可用资金的时间,从而允许企业维持较小的银行余额。PTD的潜在缺点是银行一般征收较高的服务费,并且供应商可能更喜欢支票。
CMA考试P1第二章规划、预算编制与预测知识点:战略规划
CMA考试P1章外部财务报告决策知识点
战略规划
战略规划:对企业所处行业,竞争对手和环境的全局展望,组织需要明确自身目标、评估实现目标需克服的困难,并且找到继续前进和解决问题的方法。表面是高级管理层的责任,但是企业每个成员都应参与其中。
战略规划的优点:
为预算提供重要的方向和目标
帮助企业达到良好的财务和非财务的资源配置
提供了财务和非财务绩效考核的基础
提供了一个分析威胁和机遇的方法,解释说明了为什么一些组织的战略比其他组织战略更具竞争力
为处理新形势提供了指导
提供了一个将战略、分项目标、营业计划等传达到各个管理层的沟通渠道
战略规划的局限性:
此流程涉及大量精力、时间和财力
基于预测的规划并不是精确的科学,规划可能是不正确的或者失败的
约定俗成的方法可能会妨碍做出改变
规划可能成为官僚的做法,以致完全不能接受新的观点和战略想法
组织常见的三个层次战略:
公司整体战略(多种业务战略),竞争性战略(一个业务部门战略),职能性战略(一个业务内部的战略):
公司战略-竞争性战略-职能性战略的关系:公司战略考虑的是企业大局,决定适合的业务组合,指出公司所处的竞争环境,竞争性战略和职能性战略关注组织从战术上如何在既定行业内提高竞争力。
企业战略必须为动态:企业战略不是一成不变的,竞争者,消费者,法律法规的变化都会导致战略的变化,预见性和事先准备对于一个有效战略至关重要
影响战略的外部因素分析:法律和法规因素,竞争力、行业趋势和竞争,技术更新利益相关群体和他们关心的社会问题,全球化趋势、新兴市场和非全国组织机构。
波特的五因素模型
新竞争对手的进入--进入壁垒:原有企业的成本优势,规模经济,产品服务差异,转换成本,渠道拥挤,原有企业的预期反应
替代品的威胁
买方的议价能力--谈判杠杆,价格敏感程度
供应商的议价能力
现有竞争对手的竞争--竞争结构,成本结构,产品或服务差异,客户的转换成本,竞争对手战略和目标多样化,高退出壁垒
技术评估的五个步骤:
确认核心技术
分析现有和将来潜在的技术变化
分析技术带来的竞争性影响
分析企业的技术优势和劣势
建立企业的技术优先权
利益相关者分析---通常采用矩阵分析的模式
全球化---出口,国际分部或者销售子公司,跨国公司,全球化公司,联盟、合伙和合资企业
影响战略的内部因素分析--内部能力分析对确保公司掌握资源、技能和方法实现公司战略和战术目标非常重要
S.W.O.T分析--SWOT分析提供了一个识别帮助或者阻碍公司在经营环境发展的各种因素的框架,提供了内外部分析汇总数据的识别方法,组织通过SWOT分析来为战略规划收集额外的信息。
使用T.O.W.S矩阵--又被称为情境分析,利用SWOT分析数据,T.O.W.S矩阵系统地确定了这些数据的关系,并通过优势与机遇进行匹配,用机遇降低劣势,用优势战胜挑战,从而减少劣势,避免调整等方法制定战略
S.W.O.T分析的优点:
SWOT分析将组织内部和外部评估结合在一起
有助于将环境分析的松散结果联系在一起,给予组织解决问题方案
为战略规划设定了合理的目标和行动计划
长期愿景、使命、总体目标和分项目标--战略规划的重要一步是将公司的长期愿景、使命、总体目标和分项目标通过正式文本表达出来
长期愿景--公司的愿景声明是对组织未来成就的指导性反映
使命--是组织的指南,根据组织的价值来塑造
总体目标--总结了组织为完成愿景和使命希望达到的结果
战略目标和战术目标-战略目标由组织中的层制定,战术目标由组织中下层业务(也称责任中心或战略性业务单元)或职能部门制定
分项目标--把战术目标层层分解,落实到个职能,支持总体目标完成
分项目标的具体要求,由英语SMART来表述:明确的(Specific),可持续的或者可接受的(Attainable),可实现的(Realistic),时间确定的(Timely)。
平衡计分卡--公司采取平衡计分卡建立长期战略规划目标和短期行动之间的联系。它能够促成一个成功的战略管理系统
应急规划--应急规划是根据假设分析编制的,适用于处理特定的非预期事件的发生。
应急规划的目的在于提供更快的反映时间,并向管理人员面临非预期事件和危机时刻提供必要的指导
情境分析--情境分析是组织用来分析内外部环境,进而提高组织能力、客户和业务环境理解的一系列方法的集合情境分析除了SWOT分析和波特的五因素分析,还包括5C分析。
5C分析:关注公司(Company),竞争对手(Competitors),客户(Customers),合作者(Collaborators),业务氛围(Climate),
PEST分析:政治和监管环境(Politics),经济环境(Economy),社会/人文环境(Society),技术分析(Technology)。
情景规划--情景规划又叫情景思考,或者情景分析,帮助组织制定弹性战略规划的战略规划方法
竞争分析--竞争分析又称为竞争对手分析,关注组织面临的竞争
波士顿咨询集团增长/占有率矩阵
组织按照市场份额和增长率对业务量进行分级,并将其分成:
钱牛(收益):在较低或者下降的环境中占有较高的市场占有率,能提供现金支持其他业务
狗(退出):市场占有率和增长率都很低的产品和业务。这些业务部门不能产生足够的现金流量来维持业务/产品的市场份额
明星(保持):指在高速增长环境中保持较高市场占有率的业务或产品
问号(问题小孩):问号类业务市场占有率较低,但有较高的增长潜力。它们是成为大多数业务的起点,并有潜力获得市场份额成为明星
“高速增长的产品需要投入现金维持增长,低速增长的产品能够产生多余的现金流量”,这两种必须同时存在。
- 漯河CMA培训相关介绍:
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- CMA每门考试分两个section,分别为100道单项选择题(multiple-choice)和2道 (2021/11/20学习专题)
- CMA作为一种严谨严格的财务人员职业测评体系,深受各大央企和跨国企业的青睐。 (2021/11/20学习专题)
- 全国各大央企热心于培养CMA人才。 (2021/11/20学习专题)
- 全国全国外国专家局培训中心与IMA签约,将CMA认证列为全国人才重点培养项目,在国资委和大型央企的支 (2021/11/20学习专题)
- CMA所有考题的难度为C难度(综合及推荐能力)。 (2021/11/20学习专题)
- CMA考试的选择题采用标准分制的积分规则。 (2021/11/20学习专题)
- CMA认证提供英文和中文两种考试语言,是提供中文考试的管理会计认证,帮助全国会计和财务人士掌握管 (2021/11/20学习专题)