【动态】六盘水中级会计师考试培训有用吗 学费多少
发布时间：2023/8/1 10:11:47 更新时间：2023/8/1 10:11:47
责任编辑：六盘水优路教育中级会计师培训（VIP会员已认证）
- 学校介绍
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优路教育，将时下流行的科技元素融入到教育教学过程中，开创了实景课堂、3D仿真教学、VR沉浸式体验课堂等先进的教学方式。这种变革不仅提升了教育培训本身的质量，同时也有效调动了学员的学习兴趣，提高了学习效率，更将优路教育长期推崇的“将学习变成一种乐趣”这一教育理念体现得淋漓尽致。
优路教育拥有一支思想创新，锐意进取的团队，特聘请清华、北大、人大、北师大、首师大、法大、财大、华科、建工、哈工大、同济、北京交大等知名学府教师及本行业极具专业素质的专家任教，教学经验丰富，针对性强，教师团队教学扎实过硬，教风明快活泼，教学效果独树一帜。学校领导班子严格管理，狠抓教学质量，教书育人。教师们传道、授业、解惑、兢兢业业、诲人不倦。
- 师资力量
- 牛老师：
注册会计师，会计学硕士，从教3年来，一直致力于会计实务和财政税收研究和教学。自然型、情感型的教学风格，善于引导学生思考，调动学生积极性。
盛英会：
东北财经大学金融学硕士，拥有18年经济法、税法教学经验，曾出版12部教材专著。授课思路清晰、突出重点，应试针对性强，能够理论联系实际，擅长总结提炼口诀，例题讲解一针见血。
- 课程介绍
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经济法：
1.经济法概述
2.经济法主体
3.民事法律行为
4.无效的法律行为。
2020年报考条件：
1.本科学历报考人员，需在2016年12月31日前毕业并拿到学历，会计工作满4年；
2.大专学历报考人员，需在2015年12月31日前毕业并拿到学历，会计工作满5年。
- 开课安排
- 优路教育中级会计师开设了四个培训班型：基础通关班、签约通关班、VIP保障班、职岗双证班。
VIP保障班：
对应资料：备考指南、学科精粹、章节习题集、历年真题汇编、高频知识点汇编、考前密训ABC卷、黄金150点、集训专属讲义
保障服务：24小时不限次数在线答疑、学员专属题库APP练习、学员专属班主任服务、各类学习提醒服务、小班社群管理、考试不过科目，退1920元/科
价格：单科2400元，全科7200元。
- 特色优势
- 薪税岗位实操：
报职岗双证班，赠送《薪税岗位实操》课，考试合格，领取由全国商业会计学会颁发的薪税管理师(中级)证书。
完备的教辅资料：
教研团队独立研发的教辅资料，报班即送，助力考生快速提升。
- 行业趋势
- 企业招聘中级会计师，一般是担任哪些岗位呢?
首先，财务部内岗位和证书并不是直接对应关系。就我们公司来说，考过中级职称的员工里，既有主管、经理等管理层财务人，也有会计和出纳。你明白了吧，这张证书并不等于更高职位的offer。
但是，从招聘的角度说，我们会对一些岗位提出“持有中级会计职称”这个要求，比如总账会计、会计主管和财务经理，三个岗位的应聘者如果没有中级职称，是根本进不了面试环节的。
为什么提出这个要求呢，一方面这是个法律问题：根据《会计法》，担任单位会计机构负责人(会计主管人员)的，应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。另一方面，我们认为：只有持有中级职称或其他更高级别证书的财务人，才有胜任这些岗位的专业能力。
中级会计职称证书都有什么用？
一、升职加薪有底气
升职加薪这是每个人梦寐以求的事，但不是每个人都能轻松实现的，即使你有能力，但没有职称也就没有底气和老板提。这是一个人才供大于求的时代，你需要这份工作，但这份工作确并非非你不可。可是有了中级会计师证书就不一样了，您可以尝试做主管的工作，你有了晋升的资本，你有了像老板提加薪的底气。即使这个地方不能给你一个发展的机会，也还会有更多心仪的工作任你挑选。
二、能力提升的表现
中级会计师证书的取得并不容易，它既需要掌握理论知识，又要能够熟练应用到实际工作中，而现在的考试趋势每年也都在向实际应用方向上靠近，这就是证书含金量的体现，这就是为什么所有公司都认可中级会计师证书的原因，它并不是一张纸。因此拿下中级会计师证书就代表着您经历了理论与实际的洗礼，在综合能力及专业水平有了进一步的提高。
三、职业道路更宽广
现在从事会计工作的大多数人做的都是简单的出纳、记账等简单繁琐的底层工作，工作多而杂，每天都很累。高科技智能机器人的出现，从事这些工作的人将面临被淘汰的风险，继续深造是你职业生涯的必要选择，让自己从更宏观的角度从新审视会计这份职业，让自己站在管理层的位置对会计工作有一个重新的认识。而这一切的想法的起点就是要取得中级会计职称证书。
- 培训学习资料
- 中级会计经济法知识汇总：仲裁协议具有的效力
(1)仲裁协议中为当事人设定的义务，不能任意更改、终止或撤销;
(2)合法有效的仲裁协议对双方当事人诉权的行使产生一定的限制，在当事人双方发生协议约定的争议时，任何一方只能将争议提交仲裁，而不能向人民法院起诉;
(3)对于仲裁组织来说，仲裁协议具有可以排除诉讼管辖权的作用;
(4)仲裁协议具有独立性，合同的变更、解除、终止或者无效，不影响仲裁协议的效力。
中级考试财务管理考点之利润分配纳税管理
考点：利润分配纳税管理
一、所得税的纳税管理
纳税人发生年度亏损(应纳税所得额为负值)，可以用下一纳税年度的所得弥补;下一年度的所得不足以弥补的，可以逐年延续弥补，延续弥补期最长不得超过5年。
【结论】发生亏损后，应增加收入或减少可抵扣项目，使应纳税所得额尽可能多，以尽快弥补亏损，获得抵税收益。
二、股利分配的纳税管理
(一)基于自然人股东的纳税筹划
股息红利收益：统一适用20%的税率计征个人所得税
资本利得收益：即股票转让所得；不征收个人所得税，但投资个人在股票交易时需承担成交金额1‰的印花税
【提示】个人从公开发行和转让市场取得的上市公司股票，股息红利所得的税务处理：1)持股期限超过1年，暂免征收个人所得税;2)持股期限1个月以上至1年(含1年)，暂减按50%计入应纳税所得额。
【结论】对自然人股东而言，如果持股期超过1年，股票转让投资收益税负(印花税)重于红利收益的税负(0税负)，上市公司发放股利有利于长期持股的个人股东获得纳税方面的好处;对上市公司而言，发放股利可以鼓励个人投资者长期持有公司股票，有利于稳定股价。
(二)基于法人股东的纳税筹划
股息红利收益：投资企业（无论是否为居民企业）从居民企业取得的股息等权益性收益所得只要符合相关规定都可享受免税收入待遇；
资本利得收益：投资企业通过股权转让等方式取得的投资收益需要计入应纳税所得额，按企业适用的所得税税率缴纳企业所得税。
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六盘水中级会计师培训
六盘水中级会计师职称培训，六盘水中级会计师培训发展前景看好，我处今年继续举办六盘水中级会计师培训，名师授课，欢迎同学们报读！- 最新发布的六盘水中级会计师培训动态相关信息
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