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【资讯】红河心理咨询培训辅导班电话是多少 机构有哪些呢

发布时间:2024/9/27 19:37:41 更新时间:2024/9/27 19:37:41
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  红河心理咨询培训辅导班电话是多少,这个有哪些?

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学校介绍
  优路教育是一家给职业人士提供再教育的综合性教育服务的机构,包含工程、医药卫生、财经、教师等行业准入类执业资格认证培训,在职人员硕士博士入学考试考前培训,专本科学历继续教育,相关培训领域教辅图书策划编辑出版等。北京环球优路新纪元教育下辖“环球卓越”和“优路教育”两大培训品牌,并全资拥有北京市海淀区优路培训学校,并取得全国新闻出版总署批准的出版物经营许可证。
  优路教育旗下环球卓越品牌主要从事在职人员硕士博士入学考试考前培训业务、职称等级英语考试培训业务、医药卫生行业准入类执业资格认证培训业务。在职人员硕士博士入学考试考前培训业务包含一月专业硕士学位联考考前培训、五月同等学力人员申硕统考考前培训、十月在职人员攻读硕士学位联考考前培训、医学博士研究生入学统考培训等;英语考试培训主要包括职称等级英语考试培训;医药卫生领域准入类执业资格认证培训业务包含执业医师、执业药师认证培训。

师资力量
李老师
北京师范大学科技集团,教研员,心理学硕士研究生,全国二级心理咨询师,全国心理咨询师职业资格讲师。语言精练、画龙点睛。能用“简单”例子和“经典”总结将“复杂”问题理清楚、讲明白。
史老师
全国心理学会军事心理学专业委员会副主任委员
北京健康教育协会心理健康专业委员会副主任委员
全军军事卫生心理学专业委员会
全军医学心理学专业委员会
擅长焦虑症、抑郁症等各种精神心理疾病的诊断和治疗,擅长失眠、婚姻家庭、人际关系、青少年成长、压力调节等方面的心理咨询与治疗。一直从事临床心理咨询与治疗工作,承担着本科生、研究生医教研任务。

课程介绍
《技能操作》
心理诊断技能、心理咨询技能、心理测验技能。
基础知识第四章:心理测量学
包括心理测验在心理咨询中的应用,测量与测量表,测验的常模,测验的信度,测验的效度,项目分析,测验编制的一般程序,心理测验的使用。

特色优势
深耕职业教育培训14年,诚信经营,用心打造值得信赖的品牌形象,口碑宣传是前进的不竭动力。
实操阶段行业心理老师通过实际案例分享实操技能,系统讲解心理学各大重要疗法,多角度提升学员的专业实践能力。

行业趋势
  发达全国的心理研究咨询和治疗在上个世纪早期就已出现,发展至今整个体系已经很完善,研究领域非常广泛。APA(美国心理协会)就有53个学科分支。据一项调查显示,美国1000人中就有一个心理咨询师,许多家庭还有自己的私人心理医生。心理治疗还被纳入医保体系,费用可以报销。在美国,有30%的人定期看心理医生,80%的人会不定期去心理诊所,甚至总统们的心理问题也无法隐蔽,1972年开始,美国全国就在白宫特别设立“总统心理健康委员会”,专门为总统提供心理咨询。在法国,健康投资在20年中增加了10倍。相关数据显示,每1000人中就有1名心理咨询师,美国有临床心理医生、社会工作者和精神护理人员28万人。
  目前我国心理咨询师不足2万人,要达到国际先进水平至少需要20万名心理咨询师,目前社会对于心理咨询师人才的缺口仍然巨大,北京、上海等一线城市,优秀咨询师时薪一般300元以上,资历越久时薪越高。

培训学习资料
  《咨询心理学》易考点梳理:心理咨询的一般程序
心理咨询的一般程序
(一)资料的搜集
属于心理咨询中搜集资料的主要途径的是:①摄入性谈话与纪录;②观察与记录;③实验室纪录;④心理测量、问卷调查。
心理咨询中所需资料的主要内容包括:①目前生活、学习、工作的状况;②心理冲突的性质和强烈程度;③家族健康史。
(二)资料的分析
资料分析的步骤为:①排序;②筛选;③比较;④分析。
关于心理咨询对于资料的分析过程,正确的描述是:①排序就是按出现时间将所有资料排序;②将与症状有关的资料进行分析,找出造成问题的主因和诱因。
(三)综合评估
心理咨询对于资料综合评估的主要内容不包括按现行的症状诊断标准,进行鉴别诊断。
(四)诊断
(五)鉴别诊断
鉴别诊断的措施主要是:①定性-按症状的表现确定其性质;②区分-将已经定性的症状与其相近类似症状区分;③确定鉴别诊断的关键症状和特征;④按现行的症状诊断标准进行鉴别诊断。
确定心理问题的由来、性质、严重程度不属于心理咨询中鉴别诊断的主要内容。
(六)咨询方案的制定
制定咨询方案的意见是求助者问题的性质。
  心理咨询师《测量心理学》复习提纲:常模
八、常模
重要概念
1.常模:经常(或一般水平)的标准
书上:根据标准化样本的测验分数经过统计处理而建立起来的具有参考点和单位的测验量表
2.团体内常模:能够代表团体(标准化样本)的测验分数
3.相对位置分数:某一个体测量分数在常模中的相对位置
4.标准分数:是一种具有相等单位的量数,又称作Z分数
5.T分数:T=A+B×Z(由标准分数Z扩大B倍(消除小数)再加上A(消除负号)转换后的分数);由标准分数Z扩大10倍(消除小数)再加上50(消除负号)转换后的分数
6.百分等级P:在一个群体的测验分数中,得分低于这个分数的人数的百分比
7.标准:从定性方面讲,指的是测试的内容或行为的范围,它将通过“内容领域规范”得到明确。

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