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【资讯】漯河CMA考试培训去哪里报名 她竟然报名了

发布时间：2021/11/20 9:40:34 更新时间：2021/11/20 9:40:34
责任编辑：漯河恒企会计CMA培训（VIP会员已认证）

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学校介绍
　　恒企教育发展史：
这是一家有理想的教育机构，跋涉在会计教育领域里。在这个并不引人注目的领域，他们以独到的观念指引着自己的行事方式；他们以先锋的姿态引领着行业的健康发展。培育精英人才，为全国的企业输送优秀的会计，促进企业财务的健康规范，推动企业稳健发展，为全国市场经济的飞速前行注入更多的动力——这是恒企教育背负的历史使命。
　　恒企教育，全称上海恒企教育培训有限公司，业务涵盖财经类职业教育、IT类职业教育、设计类职业教育、产教融合、高端课程研发、图书文化出版、海外市场拓展等各个领域，旨在为学员提供职业教育服务。以“自营为主、加盟为辅”的连锁经营形式。

师资力量
CMA讲师-李老师Andrew
曾任500强企业财务总监。
众多500强企业资深管理会计咨询顾问。
王老师-P2
暨南大学金融学硕士，美国管理会计师（CMA），华南理工大学广州学院优秀教师，国际化证书双语课程教学经验。授课风格：逻辑清晰、简单易懂。

课程介绍

特色优势
优势特色
超强的师资力量：
我们有经验最丰富的注册会计师、高级会计师以及直接聘请的一线企业的财务总监(CFO)、高级财务主管亲自为您授课，你肯定能学好!
中心课程设置完备，本中心研发部还开发有相当的自编教材，帮助学员更深入理解
课程包括多种行业做账流程，会计专家亲手精心编制学员实习教材，实操性强。
十八大教学网点分布整个湖北省(并且还在扩大中)，各大校区学员可以方便就近入学
在会计中心任一校区报名，均可在其他校区听课，更方便学员节省宝贵的学习时间。
CMA（美国注册管理会计师）无忧轻学班-助学员通关CMA考试，拿下资格证书获得职场加持
CMA精品班-这是一门涵盖CMAP1和P2的全科课程，旨在帮助学员顺利通过CMA考试。

行业趋势
　　　美国注册管理会计师（CMA）是美国管理会计师协会（IMA）旗下资格认证，全世界130多个全国承认，国际国内认可，就业升职的敲门砖，事业发展的引擎！CMA在我国信息、建筑、金融等行业得到了广泛推广和认可，它作为国际财会领域三大黄金证书之一，也被列入央企国际化人才培训计划。目前500强企业例如：中石化、全国电信、IBM、海尔集团在招聘财务高管时也优先考虑持有CMA认证者，众多猎头也相应争抢CMA毕业学员。
　　CMA认证就是为了服务更多的世界500强、跨国企业或外资企业财务高管参与企业决策、战略制定、企业风险控制和企业业绩提升。
2010年3月1日，国资委向下属各大央企和国企下发《关于举办注册管理会计师（CMA）职业资格认证培训的通知》，要求各企业选拔财务管理人员参与CMA培训。2010年，全国银行四川省分行发布了《员工业余进行管理办法》的通知，积极支持员工考取CMA认证。根据通知规定，凡是通过所有考试并获得CMA认证的员工可以获得8000元的现金奖励，并拥有获得优先晋升的机会。
现在很多大公司招聘时都提到CMA优先录取，包括摩托罗拉、强生、卡特彼勒、全国电信、全国核电等都提到优先录取CMA人才，而且招聘的职位包括财务分析师、财务经理、财务总监等一系列高端职位，从这些就可以看出CMA的就业前景广阔。

培训学习资料
　　CMA考点：自动清算所
CMA考点：自动清算所
自动清算所(ACH)系统提供电子形式的支票。支付信息以电子方式处理和结算。在美国，美联储是ACH的主要操作者。ACH的主要优点是提高了支付的可靠性、效率和成本效益。与支票相比，ACH能传输与支付相关的更多信息。
　　CMA案例分析—融资决策与股价（上）
Atrax公司是一家多元化的公司，其创立之初是由AdamTraxal创建的一家纺织公司。在过去的十年里，在实施多样化战略之前，Atrax的收益一直稳定在$2.25/股。这一行业增长的可能性有限，因此对扩张资金的需求一直很低。在此期间，公司内部现金流充裕，Atrax定期将其盈余的65%作为现金股利支付。乃至一段时期以来，大量的股利支付已然成为Atrax公司股票的标志。
该公司自2008年开始向高科技、成长型公司进军，以降低其依赖单一产品销售所带来的商业风险。Traxal认为这种多元化战略对于维护Atrax公司的财务良好至关重要。就Traxal而言，多元化战略卓有成效。
Atrax公司不再完全出售单一产品。尽管增发了普通股，但2008年以来，每股收益仍稳步增长至$2.80/股。Atrax公司普通股的市价上涨，市盈率比2008年略高。此外，扩张期内，65%的现金股利支付比率保持不变。
多元化战略之初，很容易由内部盈余提供资金来源。然而最终，该公司认识到有必要使用外部融资——长期债务和/或增发普通股——为扩张计划融资。几番增发普通股便削弱了创始人Traxal对公司的控制权，因为由于其个人资金不足，他无法按比例认购增发的普通股股份。
在2008年，Traxal家族持有该公司54%的股份数，但现在他们的持股比例已降至35%。尽管如此，Traxal仍然能够保持其对公司的实际控制权，因为其他任何一个股东拥有的股份数均不超过4%。
Traxal认为，Atrax公司需要持续扩张。但由于Traxal仍然没有足够的资金购买额外的股份来维持其现有的持股比例，Traxal反对再增发普通股。然而，如果不增发普通股筹资，进一步扩张的计划又会受到阻碍。Traxal已经指示他的员工提出解决方案，既能够使他保持对Atrax公司的有效控制，又可以继续执行公司的多元化战略。

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